福建厦门市康复医院招聘辅助岗位人员简章
厦门市康复医院招聘辅助岗位人员简章厦门高新人才开发有限公司成立于2004年，原为厦门市人才服务中心直属企业，长期致力于为政府机关和各类企事业单位提供专业的人力资源解决方案与一站式的人力资源服务。2019年6月公司整体划转至国贸控股，并成为国贸教育集团下属企业。公司现有四大主营业务板块，分别为培训咨询、灵活用工、考试测评、招聘猎头。公司获得全国人力资源诚信服务示范机构、福建省中小企业服务示范平台、福建省人力资源诚信服务领军企业、厦门市成绩显著人才服务机构、厦门市人力资源诚信服务领军企业等多项荣誉。
现受厦门市康复医院委托，拟面向社会公开招聘辅助岗位人员7名，招聘有关事宜公布如下。
一、报考条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（三）热爱卫生健康事业，具有良好的政治素质和职业道德；
（四）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
（五）具备招聘岗位设置的资格条件。
二、不得报名的情形
（一）现役军人；
（二）普通高等院校在读的非应届毕业生（即2023年及以后才学业期满的普通教育学生）；
（三）曾因犯罪受过或正在接受刑事处罚的人员；曾被开除公职的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
（四）聘用后即构成应回避关系的人员；
（五）法律法规规章规定不得聘用的人员。
三、招聘岗位及岗位要求
http://www.5rc.com/data/attachment/portal/202205/24/628c84a0d037f.jpg
四、报名
1.报名方式：本次招聘采取网络报名方式
符合条件的报考人员请于报名截止日期前，将报名材料发送至招聘邮箱kfyyhr@sina.com，联系人：崔老师，联系电话：0592-5201008。
2.报名时间：5月17日上午8:00—5月27日下午17:00
3.网络报名所需材料
应聘者请如实填写本公告附件2:《厦门市康复医院辅助岗位工作人员考试报名表》（须粘贴近期电子证件照片），学历、学位、职称、执业证书的扫描件发送至招聘电子邮箱：kfyyhr@sina.com，邮件和附件标题应为：应聘者姓名+应聘岗位。
五、现场资格审核
报名结束后，厦门市康复医院负责对报名人员的简历进行初步筛选，并进行面试前的现场资格审核。
具体现场审核时间和地点将另行电话通知。
因疫情防控需要，参加现场资格审核人员须无中高风险地区的流行病学史且体温在37.3℃以下，提供当日检索打印的八闽健康码绿码、绿色行程卡、诚信承诺书及48小时内核酸阴性证明报告。
现场资格审核须提供以下材料原件（现场审核后归还）和复印件一式一份，并将复印件依序装订成册：
（1）纸质版附件2：《厦门市康复医院辅助岗位工作人员考试报名表》
（2）疫情防控相关材料：打印填写提交附件3《疫情防控诚信承诺书》，打印提交当日八闽健康码绿码、打印提交当日绿色行程卡、提交48小时内核酸阴性证明报告。
（3）个人简历
（4）学历、学位、职称、执业证书、工作经验证明；
（5）本人有效身份证；
（6）户口本（复印时请将户主和本人印在一张纸上）。
六、面试
进入面试人员我院将以电话的形式进行通知，请应聘者保持通讯畅通，如因个人原因，电话未能接通者，视为自动放弃面试资格。
面试满分为100分，合格线为60分。实际按岗位拟聘人数1:1比例或低于1:1比例参加面试的，面试合格成绩不得低于70分。
七、体检、考察
1.面试通过者进入体检；
2.参加体检人员须携带身份证按《体检通知》（面试通过后发放）进行体检，不在规定时间内参加体检者，视为放弃资格。体检结果由我院通过指定途径通知体检人员，体检人员或我院对体检结果有疑问时，可以在接到体检结论的7日内向我院提出复检一次，并以复检的结果为准。复检时不得告知复检项目，自行复检的结果一律无效。
女性报考者因怀孕、哺乳期需申请延期体检的，须提供相应的医学证明并与厦门市康复医院约定延缓体检的合理期限。
本次招聘体检标准参照《公务员录用体检标准（试行）》，具体检测方法由体检医院结合实际确定。体（复）检费用个人自理。
3.考察。对体检合格的拟聘人员，厦门市康复医院组织考察其政治思想、道德品质、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习和工作表现及是否需要回避等内容情况，并对拟聘人员的资格条件进行再次审核，考察不合格者不予聘用。
考察工作前，将通过中国执行信息公开网（http://zxgk.court.gov.cn/）核实考察对象有无失信被执行情况，发现被依法列为失信联合惩戒对象的，取消考察资格。
4.对报考人员资格审核贯穿招聘全程，一经发现报考人员不符合简章规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息（含考核期间提供的证明材料等），我院有权随时取消录用资格或解除合同。
5.严格执行相关回避政策。
八、公示和递补
1.根据岗位要求及面试、体检、考察结果，确定拟录用人员名单，并在厦门市康复医院订阅号公示3个工作日。
2.公示结果不影响录用的，按程序办理入职手续。
3.在面试、体检、考察、公示或进入就业程序前，因考生放弃资格退出，或不符合规定被取消录用资格等情形出现招聘名额空缺时，由厦门市康复医院研究决定是否递补。
九、其他事项说明
1.年龄计算截至报名截止当月（即2022年5月），即
岗位资格条件要求的最高年龄40周岁是指18周岁以上、40周岁以下（在1982年5月至2004年5月期间出生）的人员。
2.拟录取人员须在厦门市康复医院要求时限内报到。
3.录用人员待遇按医院相关规定执行。
4.本次招聘在组织实施全过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，严格落实防疫措施，必要时如须对有关考试安排进行适当调整，将及时在医院订阅号中公告。考生应认真落实常态化疫情防控措施，自觉承担防疫责任，及时关注考前须知，配合做好安全承诺，确保顺利应考。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查等造成严重后果的，取消其考试（聘用）资格，如有违法行为，将依法追究其法律责任。
5.本考试简章的解释、规定仅适用于本次公开招聘工作，未尽事宜由厦门市康复医院负责解释。
厦门市康复医院
2022年5月16日
附件1：《厦门市康复医院辅助岗位工作人员岗位信息表（2022年5月）》.xls
附件2：《厦门市康复医院辅助岗位工作人员招聘报名表》.doc
附件3：《诚信承诺书》.doc
页:
[1]