江西宜春市丰城市消防救援大队招聘专职消防员77人公告
为进一步加强丰城市消防救援队伍建设，充实消防救援力量，提高防灾减灾救灾能力，经市政府同意，本着“公开、公平、公正、择优”的原则，我大队面向社会公开招聘专职消防员岗位77名(男性)，现将有关事项公告如下：一、总体要求
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照岗位设置所需条件要求，招聘德才兼备优秀人才。
二、招聘岗位及名额
政府专职消防员77名。具体岗位详见附件1.
三、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍、拥护党的路线、方针、政策；遵纪守法、作风正派，具有坚定的政治素质、较强的正义感和社会责任感。热爱消防工作，自愿从事消防救援、消防宣传、接警调度及勤务保障等工作，具有奉献精神，服从命令，听从指挥。
2、身体健康，体形端正，身体无明显不良症状和缺陷，无残疾，无口吃，无重听，无色觉异常，无重度平跖足，无传染性疾病，身体协调性好，反应敏捷。身高不低于1.63米，体重不超过标准体重的30%、不低于标准体重的15%（标准体重=（身高-110）Kg）；
3、具有高中及以上学历（含技校、中专毕业生），年龄为18-30周岁（2004年1月至1992年1月之间出生）。(具体根据岗位需求，详见附件1）
4、同等条件下，退役士兵或具有灭火救援相关工作经历的，优先录用。
5、具有车辆驾驶（汽车B2驾驶证及以上）年龄可适当放宽至35周岁。
6、符合招聘条件，游泳达到国家二级运动员标准或以上,可以优先录用。
四、具有下列情形之一的，不具备考试资格：
（1）受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的；
（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；
（3）有被严重违反劳动纪律和法规并被聘用单位辞退、解聘记录的；
（4）在消防救援部门工作违反合同规定退出的；
（5）其他不宜进入消防救援队伍工作的。
五、招聘方法和程序
按照报名、资格审查、体能测试、专业考核、体检、政审、公示等程序进行。
(一)报名
报名时间:2022年11月02日至2022年11月09日17:00，节假日除外，逾期不再受理。
1、报名方式：
（1）现场报名：自行到丰城市消防救援大队（剑南街道新春波学校对面）现场报名。（报名现场注意事项：报名人员应全程戴口罩，须服从现场工作人员安排，出示健康码和行程码，外地返丰人员出示48小时内核酸检测报告，报名全程不得扎堆聚集，报名结束后立即离场，不得在现场逗留。)
（2）电子邮箱报名：将电子版报名表填好后发至ycfcdd@163.com
报名表见：附件2。
2、咨询电话：吴洋，18720622217；监督电话：0795-12333。咨询时间上午10:00-11:00，下午15:00-17:00。
http://www.5rc.com/data/attachment/portal/202211/02/152305hodkj5h3zk81qt3v.png
3、报名成功微信扫描二维码进群
(二)资格审查
资格审查工作贯穿于公开招聘全过程。招聘小组负责对报名的考生进行初步资格审查，审查结果会告知考生，对考生提供的信息、材料与所报岗位条件不符的，经核实，取消考试及应聘资格。
报名成功的考生在参加体能考试前，须携带本人居民身份证、学历（位）证书、相关岗位资格证书或其他相关证书的原件和复印件，近期同底免冠彩色照片2张交至丰城市消防救援大队，招聘小组将对考生的信息进行审查。考生未在规定时间参加资格审查的，视为自动放弃。
(三)体能测试
（1）时间：另行通知。
（2）地点：丰城市消防救援大队（剑南街道新春波学校对面）。
（3）测试项目：3000米跑、仰卧起坐、俯卧撑三个项目。满分为100分，其中3000米跑占60%、其他各占20%。评分标准见附件3。以体能考试成绩的70%计入考生考试总成绩。
（4）体能测试成绩应用：体能测试成绩会及时公示，公示无异议后，根据体能测试成绩从高分到低分的顺序按照招聘人数的1:1.5确定专业考核（面试）入闱资格人员，末尾同分者一并入闱。（属急需紧缺岗位，急需补充人员，根据报名情况，经大队研究同意后，可适当降低要求。）
(四)专业考核（面试）
（1）时间：另行通知
（2）方式：分批次组织考核
（3）考核内容：由招聘小组进行考察，主要测试考生语言表达、逻辑思维、应变能力等综合素质以及应聘岗位所需技能。考核成绩满分为100分，成绩低于60分的不予录取。专业考核以评定成绩的30%计入考生总成绩。
总成绩计算方法：总成绩=专业考核成绩×30%+体能考试成绩×70%，精确到小数点后两位，总成绩公示无异议后，根据总成绩由高到低按招聘名额1:1的比例确定体检及政审人员，综合成绩出现并列时，以体能考核成绩高者优先。
(五)体检
1、参照《招录消防员体检项目和标准》中的部分项目进行体检，体检费用自理。未按规定时间到达指定地点进行体检的，视为自动放弃。对体检结果有异议的，可申请复检一次。
2、体检不合格者，不予聘用，所缺名额根据该岗位总成绩从高分到低分的顺序依次递补1次，递补拟入闱总成绩相同者以专业考核成绩高者入闱。
(六)政审
由市消防救援大队负责考察，主要考察政审拟聘用人员的政治思想表现、道德品质、工作能力等情况，以及对拟聘用人员的报名资格进行复审（背景调查为主）。拟聘人员所提供的有关材料主要信息不实、复审不合格的，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，取消聘用资格。
(七)公示
根据考试总成绩和体检、政审情况，确定拟聘用人员名单，并在丰城市政府网（http://www.jxfc.gov.cn/）公示，公示时间为3天。
（八）办理聘用手续
1、拟聘用人员自正式报到之日起一个月内，由市消防救援大队与拟聘用人员签订劳动合同，原则上试用期为3个月，试用期内不能胜任岗位需求的，依法解除劳动合同。首次签订劳动合同期限为3年，第二次续签劳动合同期限为5年。
2、工资薪金：政府专职消防队员试用期为3个月，试用期结束正式签订《劳动合同》后，按照《关于全省政府专职消防队员工资及福利待遇标准的通知》赣应急字{2019}78号文件，政府专职消防队员基本工资4500元/月(试用期工资为3600元/月)灭火救援高危行业补助800元;担任班长、副班长、车船驾驶、机械维修等特殊岗位发放相应津补贴(试用期仅发放岗位基本工资)。伙食费参照国家消防救援队伍普通消防站消防员标准执行（不发放给个人）；被装费标准参照国家消防救援队伍消防员标准执行(不发放给个人)。
3、队员待遇及保障
1、统一办理社会保险(所缴纳保险金按规定由个人缴纳的部分由专职消防队员本人负担，由单位缴纳的部分统一由市财政负担。)
2、每年组织1次健康体检;
3、政府专职消防队员每月四天轮休;
4、工作满一年后，按照《职工带薪休假条例》，每年享受带薪休假。
六、注意事项
1、应聘人员交通、食宿等费用自理，市消防大队不收取报名费等任何费用，谨防上当受骗。
2、应聘人员须确保通讯方式畅通，并随时关注市消防救援大队以电话、网络、邮件等方式发布的本次招聘工作有关信息。应聘人员自身原因造成联系不畅，我大队不承担任何责任。
3、现场报名及考核时，如是近期外地来丰人员，需根据疫情防控要求提供核酸检测报告。
本公告由丰城市消防救援大队负责解释。
丰城市消防救援大队
2022年11月02日
附件1
附件2报名表
附件3：体能评分标准
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