2023年四川遂宁市人民政府办公室所属事业单位选调4人公告
遂宁市人民政府办公室关于所属事业单位2023年度公开选调工作人员的公告为拓宽选人用人视野和优化事业干部队伍结构，根据《遂宁市市级事业单位工作人员转任实施办法（试行）》等相关规定，经报市人力资源社会保障局同意，决定开展市政府办公室所属事业单位2023年度公开选调工作人员工作。现将有关事项公告如下。
一、选调岗位及名额
市政府办公室所属事业单位管理岗位（八级及以下）工作人员4名。
二、选调范围
遂宁市范围内符合条件且在编在岗的事业人员。
三、报名条件
1．政治立场坚定、政治素质过硬，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。
2．具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
3．具有较强的文字写作、综合协调、政策理论研究能力。
4．具有事业单位工作人员身份。
5．具有本科及以上学历，并取得学士及以上学位，专业不限。
6．年龄不超过30周岁（被聘在管理岗位八级或专业技术中级岗位的人员，或具有全日制研究生学历并取得硕士及以上学位的人员，年龄可放宽到33周岁）。
7．具有管理岗位九级、专业技术初级岗位工作经历4年以上（上派学习锻炼或借调到市级机关事业单位工作时间不计算在内，专业技术岗位与管理岗位工作经历时间可合并计算）或专业技术中级岗位、管理岗位八级工作经历。
8．近3年年度考核均为合格及以上等次。
具有下列情形之一的人员，不得报名：试用期未满或新提拔任职不满一年的；在本单位工作不满一年的；机关工勤人员和事业单位工勤岗位人员；有最低服务年限，且服务年限未满的；近3年年度考核有基本合格及以下等次的；正在接受纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；根据中央、省、市有关规定，应当进行回避的；法律、法规规定的其他情形。
年龄、工作经历、任职经历和最低服务年限时间计算截止到2023年5月5日。学历学位及其他资格证书应于面试资格审查前取得。
四、选调程序
选调工作按照报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、顶岗试用程序进行。
（一）报名
1．报名时间：2023年5月6日8:00至5月11日18:00。
2．报名方式：网络报名
3．报名邮箱：snszfb2312860@163.com
4．报名所需资料：《遂宁市人民政府办公室所属事业单位2023年选调工作人员报名表》；本人有效居民身份证、毕业证、学位证书、近期免冠彩色证件照1张；事业单位工作人员岗位聘用表。
（二）资格初审
市政府办公室对考生进行网上资格初审，根据岗位需要、报名人员条件和个人工作经历等，按不低于1∶5的比例确定参加笔试人员（选调计划数与报名人数未达到1∶5比例的原则上调减选调计划数）。资格审查贯穿选调工作全过程，报考者所提供的报名资料必须真实有效。
资格审核通过后，由工作人员通过短信的方式通知笔试时间及地点。
（三）笔试
主要测试理论素养、基层实践、公文写作能力，满分为100分。考试当天考生持本人准考证和有效居民身份证到指定考点参加笔试。考试迟到15分钟及以上的，一律禁止进入考场。笔试时间定于2023年5月13日（星期六），具体时间、地点见准考证。
（四）资格复审
笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入资格复审人选，并在遂宁市人力资源和社会保障局门户网站（https://rsj.suining.gov.cn/）公布。进入资格复审人选与选调计划数之比为3∶1。拟进入资格复审的最后一名为2人以上笔试成绩并列的，并列人员均进入资格复审。进入资格复审人数达不到选调计划规定比例的职位，该职位符合条件的笔试人员全部进入资格复审。资格复审合格者，方可取得面试资格，当场发放《面试通知书》。因资格复审不合格或因考生放弃等原因导致的缺额，由市政府办公室按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。未在规定时间内到达指定地点进行资格复审的，视为考生自动放弃面试资格。面试当天放弃的，不递补。
（五）面试
面试由市政府办公室统一组织，主要测试考生履行职位职责所需要的能力素质。面试满分100分。
（六）考察
按笔试成绩、面试成绩5∶5的比例计算考试综合成绩，折合总分为100分。面试结束后，根据考试综合成绩从高分到低分的顺序（若考试综合成绩相同，则根据笔试成绩高低顺序）确定考察对象。
考察工作由市政府办公室负责实施，按有关规定到考察对象工作单位考察其德、能、勤、绩、廉情况，深入考察政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面情况。考察结束后，根据考试成绩、考察结果和职位要求，按照干部管理权限和人岗相适原则，集体研究，等额确定体检对象。因考察不合格或考生放弃等原因造成的岗位空缺，视情况递补。
（七）体检
等额确定进入体检的人员，由市政府办公室统一组织在指定医院进行体检。体检时间及有关事项另行通知。
（八）顶岗试用
体检合格方可确定为试用人员，顶岗试用3个月，主要测试应试者的职位适应能力，确保人岗相适。其中，此前已被其他机关确定为选调顶岗试用对象的（以单位通知为准），本人应主动终止参加本次选调。试用期间不符合岗位试用要求的，可终止试用。
（九）讨论决定、公示及办理手续
顶岗试用期满后，按照干部管理权限，结合考察、顶岗试用等情况，集体讨论决定拟选调人员，并在遂宁市人力资源和社会保障局门户网站（https://rsj.suining.gov.cn/）公示5个工作日。公示期满，对没有反映或者反映问题不影响选调的，可按规定程序办理转任相关手续。因顶岗试用不合格或考生放弃等原因形成的缺额，由市政府办公室视情况决定是否在符合资格条件的人员中递补。
五、纪律与监督
本次选调工作严格按照相关规定进行，接受社会监督。监督电话：0825-2225030、13330632255（市政府办公室机关党委办公室 朱泽玲）。
六、其他事项
（一）选调过程中如有调整、补充、提示等事项，将在遂宁市人力资源和社会保障局门户网站（https://rsj.suining.gov.cn/）上公告。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加考试、体检等环节的，责任自负。
（二）所有参加考试人员要确保自身身体健康，身体异常的视为自动放弃。
（三）本公告由市政府办公室负责解释。咨询电话：石宪 0825-2310447、13882578633；李强 0825-2310655、18909068785。
附件：
1．遂宁市人民政府办公室所属事业单位2023年选调工作人员岗位一览表
2．遂宁市人民政府办公室所属事业单位2023年选调工作人员报名表
遂宁市人民政府办公室
2023年5月5日
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