广西北海市合浦县公安局招聘辅警40人公告
合浦县公安局公开招聘警务辅助人员公告为进一步深化平安合浦建设，提高群众的安全感和满意度，合浦县公安局决定公开招聘警务辅助人员40人（详见附件1）。现将招聘工作有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）应聘人员应具备的条件：
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，政治可靠、作风正派、责任心强，自愿从事辅警工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从工作分配。
3.年满18周岁以上、35周岁以下（即1988年06月13日至2005年06月13日期间出生）。
4.男性身高要求必须达165cm（含）以上，女性身高须在155cm（含）以上。
5.符合岗位设置要求学历条件及履行岗位职责所需的工作能力，详见《合浦县公安局2023年公开招聘警务辅助人员岗位表》。
6.身心健康，无纹身、无色盲、无口吃，具有履行职责所需要的身体素质和工作能力。
7.无违法犯罪记录。
8.具有拟聘岗位所要求的其他资格条件。
9、报考合浦县公安局巡逻警察大队辅警岗位的，应具有摩托车驾驶证“E或D证”，请于报名时提供摩托车驾驶证原件和一份复印件，原件核验后退还本人。
（二）有下列情形之一的，不得应聘：
1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的。
2.本人家庭成员或主要社会关系正在服刑或正在接受调查的。
3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的。
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的。
5.曾因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的。
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的。
7.被吊销律师、公证员执业证书的。
8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的。
9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的。
10.有较为严重个人不良信用记录的。
11.现役军人。
12.机关事业单位在编人员（含各种类型控制数人员）。
13.已使用我县机关事业单位临聘用人员控制数人员。
14.其他不适宜从事警务辅助工作的。
二、招聘程序
坚持“德才兼备，以德为先”的选人用人标准，坚持“公开、公平、竞争、择优”原则，主要程序为：发布公告、报名和资格审查、理论考试、体能测试、面试、体检、政审、公示等环节，公示无异议后，签订劳动合同。各测试环节入围名单、测试内容、时间、地点等有关信息以后续通知为准。
三、报名、资格审查
此次招聘采取现场报名方式进行，每人限报一个岗位。
（一）报名时间
2023年6月13日至6月20日每天上午8：30-11:30，下午15:30-17:30（国家法定节假日不接受报名）。
（二）报名地点
合浦县公安局一楼126办公室（合浦县廉州镇东环大道8号），联系电话：0779-2693860。
（三）报名方式
报名时，请携带本人身份证、毕业证，大专及以上学历的还需提交从学信网（www.chsi.com.cn）打印的《教育部学历证书电子注册备案表》（2023年应届高等院校毕业生除外），退伍军人或有专业特长的应携带退伍证、专业证书或资格证书；以上材料均需提供原件和一份复印件，近期1寸免冠彩色照片1张，原件核验后退还本人。
2023年高等院校应届毕业生的学历证书7月31日前必须提供。
（四）资格审核
应聘人员应仔细阅读、理解岗位资格条件，选定岗位后，如实填写《合浦县公安局公开招聘警务辅助人员报名登记表》（附件2）。在对应聘人员提供的信息进行审核过程中，凡具有不得应聘情形或弄虚作假者，一经查实，立即取消报考资格。
四、考试
（一）理论考试
理论考试以时事政治、法律法规、计算机知识等为主要内容。题型包括3种：单选题（40题，每题1分）、多选题（20题，每题2分）、判断题（20题，每题1分）。笔试范围包含《党章》、《刑法》、《刑事诉讼法》、《治安管理处罚法》、计算机办公软件Office的操作等相关知识。理论考试采取纸质闭卷考试的形式，统一组织，考试实行百分制，满分100分，考试时间45分钟。理论考试结束后，根据考试情况划定合格分数线。理论考试时间：2023年6月26日上午8：40—9:40。
（二）体能测试
参加体能测试人员，须身体健康，无不适宜参加激烈运动的疾病。如本人身体状况欠佳、不宜参加体能测试的，应当主动放弃。测试项目为男子1000米跑，女子800米跑，立定跳远、10米×4往返跑。成绩按《警务辅助人员体能测试评分标准》评定。体能测试实行百分制，满分100分，体能测试时间：2023年6月26日上午10:00—12:00。
（三）面试
面试以面谈考察的方式进行，主要考察应聘者的综合分析能力、专业知识运用能力、应变能力、语言表达能力、仪容仪表等。面谈考察现场设5名考官，根据上述要素对应聘者进行评分，满分为100分，合格为60分；面试成绩当天宣布。面试时间、地点另行通知，面试合格才能进入下一环节。
五、体检
根据计划招聘人数1:1的比例，按同一岗位应聘人员的考试总成绩[考试总成绩计算：考试总成绩=（理论考试成绩×60%+体能测试成绩×40%）+面试成绩×100%]从高到低排序确定体检人选，出现成绩并列时，同时确定为体检入围人选。体检工作由合浦县公安局负责组织实施，于7月10日前完成。体检安排在县级综合性医院进行，标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，费用由应聘人员个人承担，体检不合格的不予聘用。具体体检时间另行通知。
六、政审
在等待体检结果的同时，对应聘人员进行政审，政审不合格的不予聘用。
七、公示及签订劳动合同
应聘人员体检、政审均合格后，确定为拟聘用人员，通过合浦县人民政府门户网站和合浦县公安局微信公众号进行公示，公示期为5个工作日。经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的，办理聘用手续。首次签订劳动合同期限为两年，试用期两个月。试用期满考核不合格的，取消聘用资格。拟聘用人员与其他单位建立有劳动人事关系的，应当在签订劳动合同之前解除。
八、薪酬待遇
（一）身份待遇
本次招聘的人员为合浦县公安机关警务辅助人员，不具有人民警察和公务员身份，不行使人民警察职权，不办理编制手续。
（二）工资经费标准
薪酬待遇按《合浦县机关事业单位临时聘用人员管理暂行办法》（合办发〔2021〕12号）核定的标准执行，月工资经费标准为3300元（含单位和个人缴纳四险部分在内）；工资经费标准根据合浦县经济社会发展情况和财政状况，进行动态调整。
（三）福利待遇
配发执勤服装、年度健康体检（工作满一年以上）、带薪年休假（工作满一年以上）、购买“养老险、医疗险、工伤险、失业险”等。
九、注意事项
（一）有关招聘信息，应聘人员可登陆合浦县公安局微信公众号查询。可电话咨询报考岗位、资格条件等信息，联系电话：0779-2693860。
（二）应聘人员务必保持通讯畅通，如通讯方式变更，应及时告知工作人员。凡多次通知无应答或因个人原因，导致不能按时参加理论考试、体能测试、面试、体检或提交政审材料的，视为自动放弃报考资格。
（三）应聘人员须对填写的信息和提交的材料真实性负责，如个人填报信息失真、提交材料虚假，不符合报考条件和岗位要求，由此造成的一切后果、责任自负。
本公告由合浦县公安局负责解释。
附件：1.合浦县公安局2023年公开招聘警务辅助人员岗位表
2.合浦县公安局公开招聘警务辅助人员报名登记表（含示例）
文件下载：
附件1：合浦县公安局2023年公开招聘警务辅助人员岗位表.xls
附件2：合浦县公安局公开招聘警务辅助人员报名登记表（含示例）.xls\>\>
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