四川乐山职业技术学院博士人才引进20人公告
乐山职业技术学院博士人才引进公告为进一步加强人才队伍建设，根据学院事业发展需要，我院计划2023-2025年面向社会引进博士人才20人。现将有关事项公告如下。
一、学院简介
乐山职业技术学院位于四川省岷江、青衣江、大渡河三江汇流处的历史文化名城——乐山市。学院是乐山市人民政府举办的唯一一所综合性高职院校，是“国家级高技能人才培训基地”“国家西部旅游专门人才培养基地”“教育部——中兴通讯ICT行业创新基地”“四川省首批高技能人才培训基地”“四川省示范性高等职业院校”“四川省优质高职院校培育院校”“四川省博士后创新实践基地”。学院设有数字经济与管理学院、新能源与材料学院、人工智能学院、文化旅游学院、智能制造学院、素质教育学院、马克思主义学院、现代农业学院、生物医药学院、护理学院、临床医学学院、中医康养学院12个二级学院，开设文科、理科和工科所属专业40个，其中护理、硅材料制备技术、移动通信技术专业为国家骨干专业，现有全日制在校学生1.5万人。学院现占地面积800亩，已建成乐山太阳能研究院、乐山药物研究中心、乐山市道地药材资源开发工程技术研究中心等研发基地，建有国内首家多晶硅仿真工厂、仿真医院、太阳能发电站、机械数控实训工厂、应用电子实训中心、旅游专业群实训中心等。
二、应聘条件
（一）应聘时应同时具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
2.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，符合体检相关要求。
3.具有较强的教学、科研能力，恪守学术道德、教学规范，具有良好的品行。
4.年龄在45周岁及以下。
5.已取得博士研究生学历学位。
6.专业要求：与学校学科建设、专业发展相关的专业。
（二）有下列情况之一者,不列入人才引进范围：
1.曾受过各类刑事处罚的。
2.曾被开除公职的。
3.被依法列为失信联合惩戒对象的。
4.有违法、违纪行为正在接受审查的。
5.尚未解除党纪、政务处分的。
6.尚处于试用期内的新录用公务员（含参照管理工作人员）。
7.按照《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》的相关规定应当回避的。
8.在公务员、事业单位招考中违规违纪处于禁考期内的人员。
9.经教职员工准入查询发现有存在教师资格限制的，不得录用。
10.法律法规等规定的其他不能报考事业单位的情形。
在招聘的任何环节或聘用后发现应聘者有不符合应聘条件、弄虚作假、违反回避制度等情形的，取消应聘（聘用）资格，且责任由应聘者自行承担。
三、待遇
（一）基本待遇
1.享受乐山市事业单位人员相关待遇。
2.享受安家费26万元。
3.可按协议约定申请年薪制。
4.作为管理和学术后备人才优先重点培养和提拔使用。
5.提供不少于70m2的校内保障性住房。
6.入编后限期内享受副教授课时费待遇，享受职称晋升绿色通道。
7.根据学院相关文件，配套科研启动经费；满足条件的，可按相关规定办理博士后创新实践基地入站。
8.协助解决配偶工作和子女入学。
（二）其他待遇
1.符合《乐山市人民政府办公室关于印发乐山市高层次人才特殊支持办法（试行）的通知》的优秀人才，按规定享受相应待遇。
2.符合四川省高层次人才特殊支持对象的优秀人才，学校给予支持推荐申报，入选后享受相应待遇。
四、引进程序
本次博士人才引进采用网络报名的方式，根据学院学科建设需要进行网上初审。初审通过之后进行现场资格复审，后续程序包括直接考核、体检、综合考察、公示、聘用等。考核通过后，签订意向协议。体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于修订及
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