2023安徽皖信人力资源管理有限公司专职教师招聘10人公告
安徽皖信人力资源管理有限公司面向社会公开招聘服务项目专职教师10名，现将有关事项公告如下：一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。
二、报名条件和要求
（一）基本条件
1.具有中国国籍，拥护中国共产党的领导。
2.遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，具有开拓进取精神和服务意识，具备良好的职业道德。
3.具备服务岗位所需的资格条件。
4.身心健康，相貌端正，口齿清楚，吃苦耐劳。
5.热爱教育事业，有亲和力，性格开朗，责任心强，具备岗位所要求的业务素质和工作能力。
6.有下列情形的人员，不得报考：
(1)不符合服务岗位条件要求的人员；
(2)在读的全日制普通高校学生；
(3)现役军人；
(4)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
(5)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
(6)法律规定不得报考或聘用的其他人员。
（二）服务地点及资格条件
服务项目位于合肥市通用技术学校，相关资格条件如下：
http://pta-source.oss-cn-hangzhou.aliyuncs.com/wxpta/20230809/31a0b7b31a4b276e3306fd3855548a4b.png
备注：
1.35周岁及以下指1987年8月1日（含）以后出生， 40周岁及以下指1982年8月1日（含）以后出生。
2.持有教师资格证书与服务岗位学科或等级不一致的，若学历、专业及年龄符合服务岗位要求也可以报名参加招聘考试，但必须在进校服务2年内取得相应教师资格证书，否则，聘用期满后不予续聘。
3.报考人员可以凭辅修证书上的辅修专业报考。
4.有下列条件之一的同等分数下优先录用：
①持有与服务岗位相关的职业资格证书或国家认可的技术技能等级证书；
②在企业从事与招聘专业相同或相近岗位工作超过3年。
三、招聘程序和办法
招聘工作按照网上报名和初审、笔试、资格复审、面试、体检与考察、办理聘用手续等程序进行。
（一）网上报名及资格初审
1.报考人员登录皖信人力标准化招聘考试网（http://wxpta.ahwxhr.com/）进行报名，每人限报一个岗位，统一报名时间为2023年8月10日9：00至2023年8月16日16：00，逾期不再办理。报考人员应诚信报名，所填信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件要求一致并真实无误，并需使用同一有效身份证报名和参加考试。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，立即取消其考试、聘用资格，资格审查从报名时开始进行，并贯穿于整个招聘过程。
2.报考人员按照要求填写资格审查相关信息，须完整、准确填写学习经历、实习经历、工作经历等并上传本人近期正面免冠数码彩色证件照，jpg格式，宽度1-2厘米，高度2-3厘米，分辨率约为300-500像素，大小为100kb以下。应聘者需反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交。
3.报考人员可于个人报名后至2023年8月17日16：00前登录皖信人力标准化招聘考试网（http://wxpta.ahwxhr.com/）查询是否通过资格初审。通过资格初审的报考人员不能再报考其他岗位，且通过初审的人员于8月18日16：00前通过皖信人力标准化招聘考试网（http://wxpta.ahwxhr.com/）按规定缴纳笔试费用，逾期视为自动放弃报考。
4.笔试准考证打印等各环节时间另行通知，请报考人员密切关注皖信人力标准化招聘考试网（http://wxpta.ahwxhr.com/）公布的相关信息。考生因自身原因导致错过各环节通知的，视为主动放弃。
（二）笔试、资格审查、面试
1.笔试。缴费人数大于等于服务人数即可开考，采取闭卷形式进行，考试科目为《综合知识》（教育理论和通识知识），不指定参考资料。时间120分钟，满分100分。笔试成绩设定最低分数线50分，考生未达到最低分数线的，不得进入下一环节。具体时间和地点等相关事宜以笔试准考证公布为准。
2.资格复审
依据笔试成绩从高分到低分，按1:3的比例确定进入资格复审人员名单(不足规定比例的，按实际人数确定)。若最后一名有多名考生笔试成绩相同，一并进入资格复审环节。
进入资格复审的考生，须在规定时间内携带以下材料参加现场资格复审：
(1)从皖信人力标准化招聘考试网（http://wxpta.ahwxhr.com/）上打印的报名资格审查表(报名表)1份；
(2)本人有效居民身份证、毕业证书、学位证书原件及复印件各1份；
(3)中国高等教育学生信息网(网址：http://www.chsi.com.cn/)下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》1份；持香港、澳门大学学历证书的人员，须提供国家教育行政主管部门认可的证明；持国外学历证书的人员，还须提供国家教育部相关部门学历认证证书；
(4)职业资格证书、技术职称证书、获奖证书和其它能反映个人能力的证书原件及复印件各1份；
(5)户口本首页、户主页、本人页原件及复印件1份；
(6) 2张1寸白底本人近期免冠照片(背面需提前写上姓名、身份证号)；
(7)本人无法到现场参与资格复审的，可委托他人至现场代为参加资格复审，被委托人需携带委托人亲笔签名的《委托书》及被委托人本人有效居民身份证原件及复印件。因委托他人代办可能出现的各种后果，责任自负。
凡出现以下任一情况的，即为资格复审不合格，取消面试资格：与报考条件不符的；不能提供规定证件材料的；不能在规定时间接受资格复审的。所空名额按笔试成绩从高分到低分依次等额递补一次（若出现笔试成绩并列，同时入围资格复审人员名单）。
资格复审合格的考生，按规定现场缴纳面试费用，并领取《面试通知书》，不缴费或逾期缴费视为自行放弃。
资格复审具体时间、地点以皖信人力标准化招聘考试网（http://wxpta.ahwxhr.com/）网站发布为准。请报考人员密切关注网站公告。
3.面试。通过资格复审并缴费的人员进入面试。
(1)面试人员携带面试通知书和本人有效居民身份证件参加面试。因故不能按时参加面试的人员，取消其资格。
(2)面试形式另行通知，满分100分。
(3)面试结束后，面试成绩综合评定后现场公布(保留至小数点后两位)。
(4)面试设定最低分数线60分，未达到最低分数线的考生，不予进入下一环节。
(5)面试时间、地点以《面试通知书》为准。
(三)成绩合成
考生总成绩分别按笔试成绩、面试成绩4：6比例合成，按照需求人数1：1的比例从高分到低分等额确定体检、考察人员。如最后一名有多名考生总成绩相同的，则按面试成绩、笔试成绩、学历层次、相关证书取得时间等从高到低依次确定。考生总成绩通过皖信人力标准化招聘考试网（http://wxpta.ahwxhr.com/）予以公布。
(四)体检与考察
1.体检环节
根据相关规定对进入体检环节的考生进行入职体检，体检合格的考生进入考察环节，如考生对当日、当场体检的项目结果有质疑的，在体检当日起三个工作日内，向体检实施主管公司提交复检申请，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。体检费用由考生自理。
2.考察环节
体检合格人员需提供户籍所在地公安机关出具的《无犯罪记录证明》，需安徽皖信人力资源管理有限公司开具介绍信的，考生前往肥东县人力资源和社会保障局2楼皖信人力窗口（肥东县太子山路与包公大道交口）领取。
3.体检、考察环节不合格或未按规定时间、地点参加体检、考察的考生，视为自动放弃报考岗位，由此造成的岗位空缺，在同岗位已参加面试环节的人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。
(五)公示与聘用
体检和考察合格人员，在皖信人力标准化招聘考试网（http://wxpta.ahwxhr.com/）上公示三天，公示无异议者被确定为本次公开招聘的聘用人员，对反映有问题并查有实据影响聘用的，取消聘用资格。聘任通知下发后，超过3天内不办理聘用手续，视为自动放弃聘用资格。
四、聘用待遇
1.本次招聘的人员与安徽皖信人力资源管理有限公司签订《劳动合同》。
2.本次招聘的人员，月综合薪资约4500元（含个人社会保险）。
3.本次招聘的人员如果与原用人单位存在合同关系的，应自行和原用人单位解除劳动合同(或事业单位聘用合同)关系，否则由此而产生的全部后果，由考生自行承担。
五、其它
（一）笔试费45元，面试费80元。
（二）其他未尽事宜，请及时关注皖信人力标准化招聘考试网站（http://wxpta.ahwxhr.com/）的相关公告，以上公告内容最终的解释权归安徽皖信人力资源管理有限公司所有。
（三）本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班，请报名人员提高警惕，谨防受骗。
（四）咨询电话：0551-67722062
安徽皖信人力资源管理有限公司
2023年8月9日
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