浙江嘉兴南湖区经济信息商务局招聘编外用工公告
南湖区经济信息商务局公开招聘编外用工公告南湖区经济信息商务局因工作需要，经研究决定，拟面向社会公开招聘编外用工，现将有关事项确定如下：
一、招聘职位
招聘编外用工1名。
二、招聘对象、范围和其他要求
1、思想政治素质好，作风正派，遵纪守法；
2、工作勤奋，事业心、责任心强；熟悉电脑基本操作，具有一定的组织协调和文字、语言表达能力；
3、具有大专及以上学历，专业不限；
4、 年龄在35周岁及以下（1988年1月1日之后出生）；
5、身体健康，无违纪违法记录；
6、户籍地在嘉兴市行政区域范围内（五县（市）两区）。
7、具有两年及以上基层工作经验，计算时间截止到2023年8月14日。
三、招聘程序
本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照报名、资格审核、考试、体检考察和聘用的程序进行。
1、报名
采取网络报名形式，凡符合报名条件者均可报名。报名时间：2023年8月14日早9:00至2023年8月20日下午17:00。应聘人员须如实填写《嘉兴市南湖区经济信息商务局公开招聘编外用工报名表》(以下简称《报名表》)，并附户籍证明（户口本首页和本人所在页）电子扫描件、学历学位证书扫描件，将报名材料发送至电子邮箱jhfz188@sina.com，文件命名为“姓名+区经济商务局”。
2、资格审核
（1）初审：报名结束后，对报名人员的有关资料进行资格初审。
（2）复审：面试前进行资格复审，须携带户口簿、身份证、学历证明原件及复印件以及报名表1张（扫描文末二维码获取）。上交材料恕不退回。
3、考试
由南湖区经济信息商务局组织实施，采取笔试+面试的形式进行。
（1）笔试：报名人数达20人及以上的，进行笔试，不足20人，直接面试。笔试采用闭卷形式进行，主要测试履行岗位职责所必备的基本知识、材料组织能力。考试时间、地点另行通知。
（2）面试：按笔试成绩从高到低按招聘计划数1:3，确定进入面试人选（不足1:3的按实际人数确定）。主要测试应试者的应变能力、分析问题能力、逻辑思维和语言表达能力等。满分100分，合格分为60分，面试时间、地点另行通知。
4、体检和考察
根据笔试和面试（按照4:6计分）总得分成绩从高到低按招聘计划数1:1确定体检、考察对象，考察由南湖区经济信息商务局组织实施。体检、考察不合格或自动放弃的，不予聘用。经党组讨论研究后，确定是否递补，如递补按照总得分由高到低递补。
5、聘用
根据考试、体检、考察等考核结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单公示5个工作日，公示通过后聘用。用工方式实行劳务派遣，聘用后签订劳动合同。聘用人员须服从组织安排，在规定期限内办理报到手续，对无正当理由逾期报到者，取消聘用资格。聘用后试用期2个月，试用期内考核不合格的，予以解聘。
四、其它事项
本次招聘信息在中国南湖网站（http://www.nanhu.gov.cn）公布。
咨询电话：0573-82838013
附表：嘉兴市南湖区经济信息商务局公开招聘编外用工报名表.docx
南湖区经济信息商务局
2023年8月14日
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