2023年浙江衢州龙游县人民法院招聘编外工作人员14人公告
2023年龙游县人民法院面向社会公开招聘编外工作人员公告为满足本单位编外用工需求，经有关部门同意，现面向社会公开招聘编外人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次计划招聘编外书记员10名，辅警4名。
二、招录范围和条件
（一）招聘范围
面向社会公开招聘，须符合《招聘计划表》(附件1）的相关要求。
（二）报考条件
1.拥护中华人民共和国宪法，遵守法律、法规，品德优良；
2.愿意履行编外工作人员义务，服从单位管理，遵守纪律；
3.户籍、性别、年龄、学历等符合招聘岗位所需的资格条件（详见附件1《招聘计划表》）；
4.具有正常履行职责的身体条件；
5.非衢州市户籍人员须在本地有相对固定居住场所；
6.符合报考职位所需其他条件。
具有下列情形之一的，不能报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾被开除党籍、开除公职的；
3.涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未做出结论的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.因其他原因不适合在人民法院工作的。
三、招聘程序和办法
招聘工作遵循公开、平等、竞争、择优原则，按照报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、办理录用的程序进行。
（一）报名
1.采用现场报名方式，报名地点：龙游县人民法院114办公室（法院一楼诉讼服务中心玻璃门旁）。
2.报名时间：8月29日-- 8月31日，上午9:00-11:30、下午14:30-17:30。
3.报名须提交的材料及装订顺序：
（1）按报考岗位自行下载《招录报名表》（附件2下载）（一式一份，报名表用A4纸打印，填写完整并贴上近期彩色免冠1寸照片1张，不写应聘岗位的视作报名无效）；
（2）有效期内第二代身份证原件及复印件；
（3）户口簿原件及复印件；
（4）学历学位证书原件及复印件；
（5）退役士兵需同时提供退役士兵证原件及复印件。
4.确有特殊原因，可委托他人代报，受委托人需提供本人身份证及委托人亲笔签名的委托书（附件3下载）。
5.已就业人员需征得现工作单位同意，并在考察前提供现工作单位同意报考的函（加盖单位主管部门公章），无法提供的视作放弃考察资格。
（二）资格审查
由龙游县人民法院根据报考者提供的资料当场进行资格审查。
同一职位报名人数不得低于招聘计划数的3倍，不足规定比例的，将酌情核减或取消招聘计划。招聘计划取消的，该职位已报名人员可在规定时间内改报其他符合条件的职位。逾期未改报的，视作放弃改报。
每人限报一个岗位，多报岗位取消报考资格。
（三）笔试
1.笔试时间暂定2023年9月9日，具体时间、地点详见准考证。
2.笔试采用闭卷考试方式，考试科目：综合基础知识和写作，满分100分。笔试存在违纪情况、缺考，不得入围下一考试环节。
（四）技能测试
报考书记员岗位另需参加技能测试，时间和地点另行通知。
技能测试分数满分100分，采用“听打”的机考方式，考察报考者文字录入能力。
（五）体能测试
报考辅警岗位另需参加体能测试，时间、地点另行通知。
测试项目：纵跳摸高，10米×4往返跑，1000米跑。（标准详见附件4）
体能测试项目中有一项不达标的，视为体能测试不合格。测评中，纵跳摸高不超过3次，10米×4往返跑、1000米只测试1次。
体能测试不合格的不能进入面试。
（六）面试
书记员岗位按照招聘岗位计划数，根据综合考试成绩=笔试成绩*60%+技能测试成绩*40%，从高分到低分按1:3比例确定入围面试对象，不足比例按实际人数进入面试。
辅警岗位根据笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定面试对象，不足比例按实际人数进入面试。
面试采用结构化方式，考察应试者的能力、水平以及与应聘岗位的匹配度。
面试时间、地点另行通知。
面试满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检对象。
（七）体检
书记员岗位总成绩=综合考试成绩*60%+面试成绩*40%。
辅警岗位总成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%。
根据考试人员的总成绩，从高分到低分按招聘计划数1:2的比例确定体检对象。若总成绩相等，书记员岗位优先录用法律类专业考生；辅警岗位优先录用退役军人考生。若条件均一致的，以笔试成绩高的排位在前。
体检标准参照人社部、原国家卫计委、国家公务员局《关于修订及有关内容的通知》（人社部发140号）等文件规定执行。
体检费自理，体检时间、地点另行通知。入围体检人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。放弃体检或体检结论不合格的，由招聘单位按总成绩从高分到低分依次递补。
（八）考察（政审）
体检合格人员从高分到低分按1:1比例确定考察（政审）对象，考察（政审）内容包括考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习情况、遵纪守法、廉洁自律及是否需要回避等方面的情况，考察结果仅作为本次是否录用的依据。
考察（政审）工作由龙游县人民法院组织实施，如报考人员考察结论不合格的，可从体检合格人员中从高分到低分予以递补。
（九）公示与录用
考察（政审）结束后，对拟聘用人员名单在龙游县人民法院微信公众号进行公示，公示期为5个工作日。公示无异议的，按规定与指定的劳务派遣公司办理聘用手续，试用期为1个月。试用期内离职的，可在体检合格人员名单中从高分到低分予以递补并公布，经考察（政审）合格并公示后予以聘用。
有工作单位的聘用人员，在聘用之前必须与原单位解除聘用（劳动）关系后再办理聘用手续。
在办理聘用手续到岗后6个月内若出现减员情形，可在该职位进入面试人员中，按总成绩高分到低分进行递补，经体检、考察、公示后，按规定办理聘用手续。
四、其他事项
（一）学历学位、户籍等证明材料取得时间截至2023年8月31日。
（二）报考人员的申报资料必须真实有效，如存在故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格，已办理录用手续者取消录用，报考人员本人承担由此产生的一切后果。
（三）考生应及时上网查阅成绩及相关通知，并保证通讯工具畅通，因考生自己原因或无法联系导致未能参加下一步招录程序的，视为放弃。
（四）报考人员必须用第二代身份证号报名。参加笔试、面试时，必须同时携带准考证和第二代身份证，并于考试当天交考点工作人员。身份证遗失的，请及时补办或办理临时身份证，否则不得进入考场。
（五）本场考试相关事宜均发布在龙游县人民法院微信公众号，敬请关注。
（六）现役军人不能报考，在全日制普通高校就读的非2023年应届毕业生不能报考（在全日制普通高校脱产就读的非2023年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考）。
（七）如有疑问，可咨询龙游县人民法院，联系电话：0570-7261455。咨询时间：上午9:00-11:30，下午14:30-17:30。
（八）对招录工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理：
龙游县纪委监委派驻县法院纪检监察组，电话：0570-7881391。
龙游县人民法院
2023年8月23日
附件1：2023年龙游县人民法院编外人员招聘计划表.xlsx
附件2：2023年龙游县人民法院编外人员招聘报名表.xlsx
附件3：委托书.doc
附件4：龙游县人民法院辅警招聘体能测试项目和标准（通用）.docx
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