2023黑龙江佳木斯抚远市公益性岗位第五期开发招聘6人公告
按照佳人社发24号《关于进一步规范城镇公益性岗位开发管理的有关工作的通知》文件精神，为帮助各类就业困难人员尽快实现就业，促进高校毕业生稳定就业，经市政府同意，结合用人单位工作需求，面向社会公开招聘公益性岗位人员，现将有关事项公告如下：一、开发数量
本次拟开发招聘公益性岗位数量6人，抚远市自然资源局不动产受理窗口4人、抚远市总工会2人。
二、招聘对象和条件
(一)招聘对象
公益性岗位安置对象为政策范围内的就业困难人员。就业困难人员是指因身体状况、技能水平、家庭因素、失去土地等原因难以实现就业，以及连续失业一年以上仍未能实现就业的人员。
(二)招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍，抚远市户籍或抚远市常住地证明，年龄在35周岁以下(1988年11月30后出生，含当日);
2、大专以上学历，能熟练掌握办公软件;
3、严格遵守国家的法律法规，品行端正，作风正派;
4、具有满足岗位需要的身体条件，无传染性疾病，无精神疾病和其他不能控制自己行为的疾病;
报名人员在公告发布之日时需具备以上条件，因个人原因报名不符合岗位要求的本人负责。
具有下列情形之一的，不得报名参加招聘：
1、未进行工商登记、注册，未在企业担任股东、监事、理事等职务;
2、现正享受及曾享受过公益性岗位补贴的人员;
3、已实现稳定就业的人员;
4、其他不符合公益性岗位安置要求的人员。
三、招聘程序和方法
本次招聘工作由抚远市创业就业服务中心、用人单位组织实施，采取资格审核、面试评分相结合的方式进行公开招聘。坚持公开、公平、公正、择优录用原则，主动接受社会监督。
(一)发布公告
此次招聘信息在抚远市创业就业服务中心、抚远市创业就业服务中心双创基地微信公众号发布。
(二)双向选择
通过面谈形式，向申请人员一次性告知公益性岗位相关政策规定，同时根据用人单位公益性岗位需求，由创就业中心和用人单位对申请人员的身体状况、技能特长、政治面貌、素质修养、家庭情况等方面情况开展面试评分，择优录取。
(三)报名
本次报名采取现场报名的形式，非本人报名不予受理，每人限报一个岗位。
1.报名地点
抚远市创业就业服务中心公岗管理办公室
2.报名时间
2023年11月22日 — 2023年11月24日
上午8:30-11:30 下午13:30-16:30
3.报名材料
《抚远市公益性岗位报名登记表》、《佳木斯市公益性岗位就业意向申请表》、《诚信承诺书》;
报名人员户口簿及复印件、身份证及复印件、就业创业登记证(或就业创业证)、学历证书及复印件;
报名人员提供注册企业或参与企业经营以及从事个体经营情况(可通过微信“电子营业执照”小程序、“国家企业信用信息公示系统”小程序等系统自查截屏)和参加社会保险情况(可通过微信“国家政务服务平台”小程序电子社保卡模块自查截屏)，对参加职工保险的、注册企业或参与企业经营以及从事个体经营的不予报名。
4. 报名审核成功的考生进入考试阶段，面试时间、地点另行通知，审核不通过的不另行通知。
(四)录取
录取分别按岗位面试评分成绩从高到低顺序确定拟聘用人员，出现空缺时依次递补。在招聘过程中，如果出现无人报考岗位(或报考人员中胜任岗位人员不足时)，待所有单位招聘结束后，将结合所有合格未聘用人员，可以按本人意愿结合用人单位岗位需求进行岗位调剂，如仍无胜任岗位人员时，用人岗位将列入下次招聘计划。
(五)公示
对确定的拟录用人员，在抚远市创业就业服务中心微信公众号上进行公示，公示期为5个工作日。
四、人员管理及待遇
按照公益性岗位政策的有关规定，用人单位履行用工主体责任，坚持“谁用人、谁管理、谁负责”的原则，对严重违反用人单位管理制度的公益性岗位人员，用人单位可终止聘用协议。公益性岗位人员聘用协议不适用《劳动合同法》中关于无固定期限劳动合同和支付经济补偿的相关规定。公示期满无异议后，签订公益性岗位聘用协议，聘用期限为3年(公益性岗位补贴时间不超过3年，3年后通过推荐就业岗位、引导参加职业技能培训、鼓励灵活就业和自主创业，有序退出)。公益性岗位补贴1270元/月(含个人应缴纳的社会保险费)，并缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费。劳动报酬应不低于当地最低工资标准，除就业部门拨付的岗位补贴外，不足部分由用人单位给予补充。
报名咨询电话：
0454-2122667
15776566953
人社部门监督举报电话：
0454-2132612
附件：
抚远市公益岗位报名表.docx
抚远市公益岗位意向申请表.docx
诚信承诺书.docx
抚远市创业就业服务中心
2023年11月21日
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