湖南省第二工程有限公司招聘公告
(一)企业简介湖南省第二工程有限公司成立于1980年，隶属于湖南建工集团，是一家集工程施工、投资开发、技术研发为一体的大型国有企业。公司注册资本金10亿元，年产值过百亿元，年投资施工能力300余亿元，现有各类专业技术人员逾3000人，其中中高级职称852人，注册建造师300余人。
公司以建设工程总承包、施工总承包为主，具有房屋建筑工程施工总承包壹级、市政公用工程施工总承包壹级、机电安装工程施工总承包壹级、建筑装修装饰工程专业承包壹级、地基与基础工程专业承包壹级、钢结构工程专业承包壹级和多项专业承包资质。公司先后通过质量、环境、职业健康安全“三位一体”的审核认证，建立有完整的质量、环境与职业健康安全管理体系。同时，凭借强大的创新意识和技术研发能力，公司被认定为国家高新技术企业。
在科技创新方面，近年来公司引进硕士、博士研究生学历专业人才46人，成立技术研究院，获得《钻孔桩桩头整体破除施工工法》、《电梯无脚手架自导式安装施工工法》等省级、国家级工法30余篇，取得《预应力高强混凝土管桩静压施工方法》、《一种人工挖孔桩的降水装置》等20余项国家专利。
公司业务遍布全国，近年来，更是大力拓展海外市场，在非洲、北美洲、东南亚等地承接了水利水电和城市设施建设项目。公司先后创“鲁班奖”、“芙蓉奖”和省市优质工程等300多项，连续多年获得省市“先进企业”、“重合同守信用企业”等荣誉称号，并被评为长沙市“建筑业AAA信用企业”、“湖南省文明单位”。
(二)薪酬福利
1.薪酬标准
博士研究生:应届毕业生税前年收入25~30万元/年,具体面议。
硕士研究生：应届毕业生转正后税前年收入12~14万/年(含前3年新进毕业生2万元/年的住房补贴，需约定5年服务期);另，“双一流”高校毕业生如入选公司“百人计划”，服务年限满3年且考核合格后一次性奖励9万元。
具有一定工作经验的博士研究生、硕士研究生;土木工程专业名校毕业生，参照上述应届毕业生薪酬标准为基础，具体面议。
2.福利待遇
(1)公司提供员工食宿。
(2)按规定缴纳“五险一金”，并享受带薪年休假、婚丧假、产假等法定假期;为员工购买医疗互助、团体意外险等。
(3)享受行政职务津贴、技术等级津贴、施工津贴、远征津贴、防寒防暑补贴等。
(4)公司对新员工实施导师带徒制，针对新进高校毕业生实行多元化培养模式，提供系统、全面的专业技术培训，并进行成才跟踪和职业生涯管理。
(5)定期为青年员工举办大型联谊活动、各类趣味运动会、扶贫帮困、评优推先等活动。
(三)应聘基本条件
1.具有国家统招博士研究生学历、硕士研究生学历。
2.博士研究生年龄原则上不超过40周岁;硕士研究生年龄原则上不超过35周岁。
3.专业要求为土木工程、金融、计算机、信息工程等相关专业。
4.达到英语六级 425 分以上(或托福、雅思等相应水平)，或其它语种相应水平(有相应的语言成绩证明)。
5.电脑办公软件和相关专业软件操作熟练。
6.身体健康条件符合岗位要求，积极进取，乐观诚信，富有责任感和上进心，注重自我成长。
7.表达能力较强，具有较好的组织协调能力及团队合作精神。
(四)招聘流程
招聘流程：投递简历—通过筛选—面试—录用
简历投递邮箱：5559770@qq.com
联系人：张女士 联系电话：17388992660 0731-85177114
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