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根据区委编办（龙永编办〔2021〕56号）文件精神，为加强景区乡镇对世遗土楼的保护与利用，采取政府购买方式充实乡镇管理人员，现就招聘乡镇景区管理政府购买人员6名（湖坑镇、高头镇、下洋镇各2名），具体如下：
一、招聘条件：
1.具有中华人民共和国国籍、龙岩市永定区户籍（生源）。
2.拥护中国共产党的领导，遵纪守法、品行端正，具备良好的政治素质、道德素质，热爱世界文化遗产工作。
3.招聘岗位学历高中及以上。
4.年龄在18周岁以上、35周岁以下（即1986年9月至2003年9月期间出生）。
5.身体健康（符合公务员录用体检标准），具有正常履行招聘职位职责的身体条件，体形端正，无残疾、无口吃、无重听、无颠痫。
6.服从组织分配和岗位安排，尽职尽责，能够参加乡镇景区管理日常工作和临时性、突击性任务。
二、招聘岗位
岗位：乡镇6名。
岗位1：乡镇3名男性，
岗位2：乡镇3名女性；
三、招聘程序
（一）信息发布及报名
1.招聘信息通过“龙岩市永定区人民政府”网站（www.yongding.gov.cn）向社会公开发布。
2.报名地点：报名进行现场报名，地点设在区土楼管委会综合股（凤城街道六一路103号区文明办大楼三楼）。
3.报名时间：2021年9月29日—2021年10月13日（工作日正常上班时间）。
4.报名材料：
⑴报名人员所需材料（原件及复印件）：毕业证书、学位证书、学信网《学历电子注册备案表》；身份证、1寸彩色近照1张、工作简历证明；户口簿户主及本人页；退伍军人证、共产党员党费缴交证或证明、无犯罪记录证明。
⑵经现场资格初审合格的，填写报名登记表一份。
⑶咨询电话：综合股（0597-3358660）。
（二）资格审核
1.报考者提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假招聘信息的，一经查实，即取消招聘资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取招聘资格的，将按有关规定予以处理。
资格审查分初审和复审。初审在报名时进行，报名结束后由招聘单位组织进行资格复审，复审通过人员方可参加面试。对考生资格审核贯穿招聘全程，一经发现报名人员不符合方案规定或提供虚假信息（含考核期间提供的证明材料等），招聘单位将立即作出取消面试、聘用资格或解除聘用合同。
2. 报考者所留的联系方式应准确无误，保持畅通（手机号请务必填写）。
（三）招聘办法
1.人选确定。先根据招聘基础评分值进行打分，以符合条件报名人基础得分数1:3进入进入面试，最后一名分数若相同则同时进入面试。
2.招聘基础评分值满分为100分。⑴全日制研究生及以上学历得30分，全日制本科学历并取得学士学位得20分，全日制专科学历得15分，非全日制本科得15分，非全日制专科得10分，中专及以下学历得5分；⑵共产党员得10分；⑶土建类、测绘类、计算机类专业、社会学类得20分、其他类专业得10分；⑷初级职称得10分、中级职称得20分、高级职称得30分；⑸退伍军人、“三支一扶”人员、村级储备人才得10分。
3.面试内容。面试着重考察应试人员的语言表达能力、综合分析能力、应变能力、组织协调能力、自我情绪控制能力、举止仪表、职业能力倾向和职业兴趣。
4.面试要求。参加面试时，报考人员需提供本人身份证和7日内核酸检测阴性报告（纸质版原件、手机短信通知、闽政通证明均可）等原件。
5.其他。面试满分为100分，面试合格线为70分，未达合格线者，不予录用。
6.面试时间、地点另行通知。
7.分数计算。以基础评分+面试分各占50%计算为总分，由高到低分进行录用，若总分相同时以下方式确定录用人选：一是录用学历高的；二是若学历相同则年龄小者录用。
（四）体检
以总分成绩按1:1的比例确定体检人选。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》文件规定执行，体检费用个人自理，体检时间、地点另行通知。体检人员应按时参加体检，不按时参加体检者，视为放弃聘用资格。因体检不合格者，造成招考岗位空缺的，按成绩名次排列顺序，依次确定递补人选。
四、公示
根据体检结果确定拟聘用人员，在“龙岩市永定区人民政府”网站向社会公示5天。
五、聘用
1.公示期满无异议，按总分值高低排位进行选择乡镇，对招聘的工作人员实行劳务派遣聘用制管理，按照区政府购买服务人员工资标准及有关规定缴纳医保、社保等,由分配所在乡镇人民政府签订劳动合同。
2.招聘人选因本人原因未按要求办理手续的，予以取消该人员的聘用资格，按上述办法进行递补。聘用人员试用期满考核不合格或半年内因各种原因离职，区土楼管委会将按上述招聘办法可依次递补相应岗位人选。
六、纪律与监督
区驻宣传部纪委监委组全程参与招聘监督，监督电话：0597-3358675。
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发表于 2021-9-29 16:34:31