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怀化城市管理和综合执法局招聘公告

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发表于 2020-8-19 17:51:36 | 显示全部楼层 |阅读模式
根据《湖南省亊业单位公开招聘人员办法》的有关要求,结合市城市管理和综合执法局工作需要,拟面向社会公开招聘工作人员5名(副处级公益一类事业单位)。现公告如下:
  一、公开招聘原则
  (一)坚持公开、公平、公正、择优的原则;
  (二)坚持德才兼备、以德为先的用人标准,注重能力和水平的原则。
  二、公开招聘条件
  (一)热爱祖国,热爱事业,拥护中国共产党。
  (二)遵守中华人民共和国宪法和法律。
  (三)作风扎实,具有良好的道德品行和职业素养。
  (四)符合公开招聘岗位所需条件要求。
  (五)以下人员不得报考。
  1.因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除公职的;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查、监察调查的;有吸毒史的;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的;
  2.按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的;
  3.在原单位尚处于试用期的;
  4.法律、法规及有关政策规定的其他情形。
  三、公开招聘岗位及要求
  1.市市政设施维护处(本次招聘2名)
招聘岗位

招聘人数

专业要求

学历要求

年龄要求

其他资格条件

市政路灯机电专业技术人员

1

电气类

全日制本科及以上

1990年8月27日以后出生


市政公用工程专业技术人员

1

土建类

全日制本科及以上


  2.市城市园林绿化服务中心(本次招聘1名)
招聘

岗位

招聘人数

专业要求

学历要求

年龄要求

其他资格条件

计算机技术人员

1

电子、通信、计算机类

全日制本科及以上

1990年8月27日以后出生


  3.市城市管理事务中心(本次招聘2名)
招聘岗位

招聘人数

专业要求

学历要求

年龄要求

其他资格条件

财务专业技术人员

1

经济学类、工商管理类

全日制本科及以上

1990年8月27日以后出生


文秘综合

1

法学类、政治学类、中国语言文学类、新闻传播学类

全日制本科及以上


  2.按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的;
  3.在原单位尚处于试用期的;
  4.法律、法规及有关政策规定的其他情形。
  四、招聘工作程序
  (一)发布信息
  招聘信息通过《怀化人事考试网》(http://www.hhrsks.com)、《怀化市机构编制网》(http://www.hhswbb.gov.cn)和《怀化市城市管理和综合执法局网站》(http://www.huaihua.gov.cn/cgzfj/)面向社会公开发布。
  (二)报名、资格审查
  1、报名时间:2020年8月27日至2020年8月31日(休息日除外)
  2.报名方式:采取现场报名,每人限报一个岗位。
  3、报名地点:市城市管理管理和综合执法局人事科(怀化市市民服务中心B栋4楼427室)。联系电话:2242492联系人:郑丽梅、王亚丽
  现场报名材料:
  本人有效身份证、学历学位证书、资格证书和有关材料原件、复印件一式一份、近期同底1寸免冠半身照片3张,在编在岗人员应聘,须征得所在单位人事主管部门同意;并请自行下载填写《湖南省事业单位公开招聘报名表》。
  资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。
  各岗位招聘人数与岗位报名人数比例不低于1:3,达不到比例要求的,报请市人力资源和社会保障局同意可以降低开考比例或核减招聘计划。
  4、领取准考证:
  资格审查通过后,按通知时间和地点领取准考证。
  (三)考试方法
  1、笔试。笔试内容主要为公共理论和专业知识。笔试总分为100分,笔试时间、地点另行通知。
  2、面试
  按岗位笔试成绩从高到低按1:3的比例确定面试人选,降低开考比例的岗位,则考生全部入围面试。面试采取结构化方式进行,主要测评应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、应急处置能力、语言表达能力及仪表气质等。面试总为100分,面试时间、地点另行通知。
  3、按百分制计算综合成绩,其中笔试成绩占综合成绩的60%、面试成绩占综合成绩的40%,综合成绩保留小数点后两位。
  4、考生综合成绩合格分数不低于60分,否则不予录取
  (四)体检和考察
  综合考试结束后,根据综合总成绩从高到低的顺序,按公招计划1:1的比例确定进入体检和考察的人选。体检标准参照考录公务员体检标准进行,并增加毒检。体检在指定的市级以上综合性医院进行。体检合格者进入考察,主要考察其政治思想、道德品行、作风纪律、业务能力、拟任岗位资格等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。因体检、考察不合格或放弃等情况造成招聘计划空缺的,经局党组研究,按照应聘同一岗位考试综合成绩和体检、考察结果,可依次等额递补,递补不超过两次;也可以不予递补,取消招聘计划。
  五、公示和招聘
  根据笔试、面试及体检考察结果,经公开招聘工作领导小组集体研究确定公招人选,报市人力资源和社会保障局审核,经审核合格的公招人员名单在怀化人事考试网进行公示,公示时间为7个工作日。公示无异议的,按照有关规定办理公招人员相关手续。
  六、本次公开招聘相关事宜由怀化市城市管理和综合执法局负责解释,由怀化市委编办、怀化市人力资源和社会保障局进行指导管理、市纪委驻住建局纪检组全程进行监督。咨询电话:0745-2242492
  特别提示:因新冠疫情防控要求,全国高、中风险重点防控地区来怀返怀人员须持有当地健康绿码和7天内核酸检测阴性结果证明才能参加考试,境外返怀来怀人员如需报名需经过“14天集中隔离医学观察+14天居家隔离医学观察+2次核酸检测+1次血清抗体检测”的管控措施;2020年应届高校毕业生必须在2020年7月31日之前取得应聘资格条件要求的毕业证、学位证等证书(受疫情影响毕业的可根据所在高校相关规定适当延长);其他人员必须在核对校验原件前取得应聘资格条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证等证书及相关证明材料;报考人员参加考试和体检时,必须同时携带身份证原件。缺少证件原件的报考人员不得参加考试和体检。有关具体考务问题请咨询怀化市城市管理和综合执法局人事科。
  联系人:郑丽梅(18692522039)
  王亚丽(16680130118)
  联系地址:怀化市市民服务中心B栋4楼427室
  联系电话:0745-2242492传真:0745-2370800
  怀化市城市管理和综合执法局
  2020年8月18日
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