|
因工作需要，现公开招聘教学为主型军事理论课教师,具体招聘事宜如下：
一、招聘岗位、数量和岗位职责
（一）招聘岗位
军事理论课教学中心专任教师
（二）招聘数量
1人
（三）岗位职责
1.承担军事课授课工作；
2.承担军事课课程建设与教学研究工作；
3.承担军训工作；
4.承担国防教育实践教学工作；
5.承担其他相关工作。
二、报名基本条件
（一）应聘者须具备下列条件
1.政治立场坚定，能够树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，具有良好的思想道德素质。
2.工作认真负责，有较强的事业心和责任心，乐于并善于从事大学生国防教育工作。
3.身心健康，具备工作岗位所必需的身体素质和心理素质。
4.具有履行军事理论课教师岗位职责需要的理论水平、专业知识和教学研究能力，具有良好的协调沟通表达和文字写作能力，能够熟练使用办公软件。
（二）有下列情形之一的人员不得报名应聘
1.曾受到过刑事处罚、行政处分或正在接受纪律审查人员。
2.失信被执行人员。
3.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满人员。
4.公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限人员。
5.提供信息不真实，应聘过程中出现诚信不端行为人员。
6.不能提供有效毕业证书、学位证书人员。
7.逾期不能报到人员。
8.法律、法规规定的其他不得报名的人员。
三、报名资格
1.中华人民共和国公民。
2.中共党员。
3.具有硕士研究生及以上学历、学位，且本科、研究生毕业学校均为国内高校。
4.具有军事学、教育学、哲学、工学、理学等相关专业背景。
5.具有硕士研究生学历学位者应为1992年7月1日及以后出生；具有博士研究生学历学位者、部队服役经历、副高级专业技术职务或高校军事课教学工作经验者，年龄可放宽至1990年7月1日及以后出生，并可优先考虑。
6.应届毕业生应于2023年7月31日前毕业并取得相应学历、学位。
四、执行回避规定
严格执行《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）明确应当回避的情况。
五、用人方式和待遇
军事理论课教师为教学为主型教师，按照学校事业编制人员的工资标准及福利待遇执行，缴纳社会保险。
六、材料准备
1.军事理论课教师应聘申请表（见附件）。
2.各阶段学历学位证书扫描件。
3.其他相关证书扫描件。
七、招聘程序
1.提交申报材料。
2.资格审查。
3.面试考核（具体事宜另行通知）。
4.政治审查。
5.拟聘人选公示、体检。
6.办理聘用手续。
八、报名方式
应聘人员请填写《军事理论课教师应聘申请表》，并于2022年9月23日17点前将申请表发送到指定邮箱，邮件注明“应聘+本人姓名”。请附身份证、各阶段学历学位证书、其他相关证书扫描件。
党委学生工作部（处）/武装部联系人：李彦涛
联系邮箱：liyantao@hrbeu.edu.cn
联系电话：0451-82568348 13624601605
人力资源处
2022年9月1日
| 
发表于 2022-9-5 18:40:29