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一、沈阳分行简介
中国光大银行是经国务院批复并经中国人民银行批准设立的全国性股份制商业银行，在英国《银行家》杂志2020年度“全球银行品牌价值500强排行榜”中，中国光大银行位列第28位。
中国光大银行沈阳分行成立于1999年1月9日，是中国光大银行在东北地区较早成立的一级分行。截至目前，分行辖内共有营业网点33家，在丹东、鞍山、锦州、本溪设有异地分行，拥有员工1100余名。沈阳分行成立二十二年来，以“稳健、创新、高效、务实”为经营宗旨，以繁荣地方经济和建设为已任，依托不断创新的金融产品为各界客户提供优质服务，面向未来，光大银行提出聚焦“八有”，即打造一个有情怀、有质量、有特色、有创新、有底线、有口碑、有活力、有责任的股份制商业银行。
光大银行沈阳分行不断开拓创新，锐意进取，在为广大个人和社会团体提供优质金融服务的同时，取得了良好的经营业绩，在公司业务、资金业务、理财业务、按揭业务等方面培育了比较竞争优势。光大银行沈阳分行向各界客户提供证券、保险、信托、基金、期货、租赁、资产管理等于一体的全功能银行服务，向创新银行、全能银行、精品银行战略目标迈出更加坚实的步伐。
根据光大银行业务发展需要，现诚邀有志于光大事业、勇于接受挑战、德才兼备的优秀人才加盟，共创事业辉煌并实现人生价值。
二、招聘岗位
秋季校园招聘岗位为综合柜员岗位（5人）。岗位说明如下：
岗位类别岗位名称岗位职责专业要求工作地点柜面操作类综合柜员岗熟练掌握业务、结算等相关知识、熟练运用操作流程、具有较强的服务意识金融、会计、计算机、经济、法律等相关专业
沈阳、丹东、鞍山、锦州、本溪三、招聘条件
（一）具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针；自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，拥护“两个确立”。
（二）爱国爱行，爱岗敬业，认同我行企业文化，认可我行规章制度。
（三）诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康。
（四）符合我行核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。
（五）具有较强的风险合规意识，无任何违规违纪行为。
（六）符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求；无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
（七）大学本科及以上学历（以招聘岗位最终要求为准），其中：
1.国内院校应届毕业生：非定向就业，列入国家高校2023年毕业生统分计划，2023年7月31日前取得毕业证、学位证；因疫情影响，2022年毕业的应届毕业生，符合应届生就业条件的一并纳入招聘范围。
2.海外院校应届毕业生：毕业时间在2022年1月1日至2023年7月31日之间，并于2023年7月31日前取得毕业证、教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》原版证件。
（八）对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等在同等条件下优先录取；按照“四个不摘”的政策要求，针对国家已脱贫县生源，同等条件下优先考虑。
（九）应聘者须为从最高学历学位毕业院校入学后初次就业，未与其他单位建立劳动关系，未派遣，未缴纳社会保险。
四、招聘流程及时间安排
序号阶段时间安排1网上报名2022年9月中旬-10月中旬2简历筛选2022年9月中旬-10月中旬3在线测评2022年9月中旬-10月中旬4笔试2022年10月下旬5一轮/多轮面试2022年11月6签约2022年12月上旬7体检2022年12月中旬8入职2022年12月中旬（以上时间安排为拟定时间，如有调整另行通知）
五、简历投递方式
简历投递截止时间：2022年10月20日
简历投递地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
六、其他事项
（一）应聘者应对填报信息和提供材料的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其考试和录用资格。
（二）在各招聘环节中，我行会及时通知进入下一环节的应聘者；对未能进入下一环节的应聘者，我行不再发布通知。
（三）我行未成立或委托成立任何考试辅导培训班，招聘过程未涉及任何收费项目。
（四）应聘者务必保证提交的联系方式正确无误，并保证通讯畅通。
综合柜员岗（沈阳）综合柜员岗（丹东）综合柜员岗（鞍山）综合柜员岗（锦州）综合柜员岗（本溪） | 
发表于 2022-9-21 18:43:22