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为加强教师队伍建设，进一步充实我县中小学、幼儿园教师队伍，根据事业单位公开招聘工作人员有关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，2023年我县公开招聘教师岗位41个，共招聘教师187名(其中使用财政全额拨款事业单位编制招聘28名，使用聘用教师控制数招聘159名)，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位和人数
本次招聘岗位分为全额拨款事业单位编制和使用聘用教师控制数两类。考生在报考时应注意区分岗位类型。
(一)使用财政全额拨款事业单位编制的招聘岗位15个，招聘教师28名。其中，天等县高中学校岗位2个，招聘教师3名;天等县职业技术学校岗位3个，招聘教师4名;县直初中学校岗位4个，招聘教师12名;特殊教育学校岗位6个，招聘教师9名。
(二)使用聘用教师控制数的招聘岗位26个，招聘教师159名。其中，高中岗位7个，招聘教师43名;县直初中学校岗位7个，招聘教师19名;县直小学岗位10个，招聘教师46名;县直幼儿园岗位2个，招聘教师51名。使用聘用教师控制数人员与在编人员享受同等待遇。使用聘用教师控制数人员的管理，按照桂编办发〔2015〕85号文件相关规定执行。
二、招聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)拥护中华人民共和国宪法、拥护中国共产党的领导和社会主义制度，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身体健康，具有良好的职业道德。
(三)取得《教师资格条例》规定的教师资格证书。
(四)考生应具备招聘简章中各岗位规定的学历，并取得相应的教师资格证。将于2023年毕业的普通高校应届考生在报名时未能获得学历证书，也可报名参加考试，但必须在考核前提供学历证书原件，否则将取消聘用资格。未取得相应教师资格证的考生也可报名参加考试，但必须在考核前提供教师资格证书原件，否则将取消聘用资格。
(五)对考生年龄、所学专业、所持教师资格证学科、普通话等级、服务年限的要求，详见附件1《岗位计划表》的相关要求。报考考生年龄要求为18周岁以上、35周岁以下，即1987年5月15日至2005年5月14日出生。
(六)具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的;
2.在各级机关公务员和事业单位工作人员招考中曾被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的;
3.现役军人;
4.天等县尚在服务期内的在编教师;
5.在读的普通高校非2023年应届毕业生(其中，在读的非2023年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历和学位证书报考);
6.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
三、报名程序及资格审查
(一)网络报名
1.报名方式：考生登录https://cztd-2204.glrgds.com进行网上报名。
考生所填写的报名信息资料必须真实、准确，机关、事业单位在职在编人员在报名时须如实填写在职工作情况。因网上报名提交的材料不真实、不完整或错误填写报名信息，造成网上资格审查及后续资格审查、考察不通过等后果的，由考生自行承担责任。报考考生恶意注册报名信息，扰乱报名秩序的，一经查实按有关规定严肃处理。
建议考生根据本人的专业、意愿和职业规划等选择报考岗位，及时填写、提交报名信息。如在最后时间匆忙报名，恐因信息填写不完整、网络拥堵提交不成功、资格审查未通过等情况影响报名。
报名期间咨询电话易出现拥堵占线，为避免影响报名与资格审查，考生如有疑问，应先详细阅读简章、岗位计划表等;如仍有疑问，再电话咨询。工作人员仅对简章内容及政策给予解释，不在咨询电话中对考生是否符合岗位条件进行确认。
2.报名时间：2023年5月15日9:00至5月19日17:30。
3.资格审查：县教育局组织人员对报考考生进行资格审查，并在考生提交报名信息次日起2天内提出审查意见。考生可上网查询资格审查结果，报名确认后尚未进行资格审查或已通过资格审查的，不得再修改报考信息资料或改报其他岗位。报名确认前或未通过资格审查的，在报名时限内，可改报符合条件的其他岗位。网上审查结果不作为确定符合岗位条件的最终依据，资格审查贯穿招聘工作全过程。
4.资格审查时间：(待定)
5.报考考生所学专业与报考岗位要求的专业名称不完全一致的情况下，如所学专业核心课程与岗位要求专业的核心课程80%以上相同的，提交核心课程证明(附件2)，可认为符合报考条件。
(二)考生报名注意事项
1.报考考生所提交的报名材料必须真实、准确，提供虚假材料或发现不符合资格要求的，一经查实，立即予以取消笔试、面试资格，所造成的损失和责任由考生本人承担。
2.报考考生只能报名应聘1个岗位;报名与面试使用的二代身份证必须一致。
3.高中学校、县直初中、县直小学、县直幼儿园等岗位报名时未确定具体学校，聘用后再通过选岗方式安置到相关学校。
4.考生报名不收取报名费。
(三)开考比例
岗位计划招聘人数与报考人数达到1：3比例的岗位即可开考，达不到1∶3比例的岗位，由县教育局报县人社局审核同意后方可开考。无人报考或核减的学科岗位将按程序再次面向社会进行补充招聘。
四、笔试
(一)准考证打印。考生于考试前两天登录报名系统自行下载并打印准考证。
(二)笔试方式。笔试以闭卷方式进行，笔试科目为2科，内容为《教育学与教学法基础知识》、《教育心理学与德育工作基础知识》(两个科目合卷)，两科分值各100分，满分200分。
(三)笔试时间：面试时间将于2023年5月(暂定)以面试公告(通知)的形式在天等县人民政府门户网站(http://www.tiandeng.gov.cn)上公布，请考生自行留意。
(四)笔试地点：详见准考证。考生必须携带本人笔试准考证和有效居民身份证(准考证、身份证两证缺一不可)，按照准考证上规定的时间、地点参加考试。
(五)笔试成绩查询。考生登录报名系统查询，查询时间待定。
(六)笔试合格分数线公布。由招聘领导小组办公室根据考生笔试成绩的总体水平和报考岗位情况划定笔试合格分数线并在网上予以公布。
五、面试
(一)入围面试人选确定办法：由招聘领导小组办公室划定笔试合格分数线，根据考生笔试成绩及报考岗位招聘人数，按1：3比例从高分到低分确定入围面试人选。
(二)面试时间、地点：待定。
(三)面试资格复审、领取面试通知书时间：待定。
(四)面试方式：面试采取试讲的方式进行考评。试讲课题在面试前由监督员从课题库中随机抽取确定，同一学科使用同一课题。备课时间30分钟，模拟试讲时间为10分钟。面试成绩满分为100分，60分以上为合格。未达60分不能进入体检、考核等程序。
笔试成绩不计入总成绩，面试成绩为本次招聘最后成绩。
六、体检、考核
根据计划招聘的岗位人数及应聘考生最后成绩，从高分到低分的顺序按1：1的比例确定体检、考核人选。如出现考生体检、考核不合格或自动放弃的，从同岗位同考场的考生中按总成绩从高分到低分依次递补。
(一)体检
体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检费用由考生自理。体检时间、地点(待定)。
(二)考核
考核的内容为应聘考生的思想政治素质、道德品质修养、遵纪守法情况、业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况，并进行报考资格复审，主要核实考生是否符合规定的报考条件，确认其报名时提供的信息和材料是否真实准确。
七、公示
体检、考核合格的考生确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单按规定在相关网站公示，公示期不少于7个工作日。公示不合格或自愿放弃聘用资格的，不再递补。
八、签订聘用合同
经公开招聘工作领导小组批准同意聘用后，由用人单位与受聘人员依法签订聘用合同(部分学科统一招聘的岗位先进行选岗后才安置到相关学校)，按相关规定程序办理入编手续(使用聘用教师控制数聘用的人员不办理入编手续)，并报崇左市人力资源和社会保障局备案。
九、注意事项
(一)考生应严格遵守疫情防控相关规定，违反疫情防控相关规定的，责任由考生自负。
(二)本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的任何以中小学教师考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等，均与本次考试主办方无关。请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。
(三)招聘岗位及要求等具体事宜由天等县教育局负责解释。
咨询电话：0771-3532800 (天等县教育局人事教师股)。
咨询QQ群(高中、中职、初中岗位)：589313942。
咨询QQ群(小学、特校、幼儿园岗位)：739448968。
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天等县人力资源和社会保障局 天等县教育局
2023年5月8日 | 
发表于 2023-5-10 16:25:06