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2023云南保山市瑞积中学职工招聘公告

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发表于 2023-9-14 20:44:47 | 显示全部楼层 |阅读模式
保山市瑞积中学是一所民办完全中学,学校西靠九隆山,北衔易罗池,南接梨花坞,东瞰永昌城,校园绿化面积达80%,是一所的“离尘不离城”的学校。

学校各类教学设备配置达到云南省二级一等完全中学标准,教室全部配齐多媒体教学设备,教学、体育、艺术各种功能场室齐全。学校现有学生1300人,教职工100人,其中高级教师占比达到30%。现因学校发展需要,面向社会公开招聘工作人员,有关事宜公告如下:

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准和自主招聘的原则。

二、招聘条件及岗位要求

(一)应聘人员需具备的基本条件

1、热爱祖国,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,热爱教育事业,尊师爱生,爱岗敬业,具有奉献精神;

2、遵纪守法,身心健康,品行端正;

3、具备本科及以上学历(特别优秀者可适当放宽该条件);

4、年龄在40周岁以下;

5、其他条件

(1)有教育行业的从业背景者优先;

(2)有相关市场推广、策划和拓展经验者优先;

(3)具备良好的沟通合作技巧。

(二)有下列情形之一的人员不得报考

1、受到党纪、政务处分期限未满或者正在接受纪律审查、监察调查的人员;

2、受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

3、受到禁考处罚期限未满的人员;

4、法律法规规定不得报考的其他情形。

(三)招聘岗位及人数

岗位:拟招聘推广人员,人数:2~3人。

三、招聘程序

按照简历投递--资格审查--面试--体检、政审--入职等程序进行。

1、报名方式:将个人简历、资格证明、荣誉证书等电子材料发至邮箱:185874957@qq.com ,邮件名需更改为:姓名+毕业学校+应聘岗位名称,否则视为无效报名。简历投递截止日期:2023年9月22日。

2、资格审查:根据应聘者报名填写的信息、提供的材料及报考岗位的资格条件,进行简历筛选和资格审查,资格审查合格者将以短信或电话等方式通知进入面试。

3、面试:由校方招聘领导小组对应聘者进行面谈,了解应聘者学历学位、资格证书、学习和工作经历等基本情况。

4、体检:拟录用人员到指定的医院进行入职体检(参照公务员录用体检通用标准(试行))和尿检(体检和尿检产生的费用由拟录用人员自行承担),体检或尿检不合格者不予录用,体检和尿检合格的人员,报校长办公会审议通过后,决定聘用人选。如遇不合格情况,按照综合成绩排名依次递补进入体检环节。

5、政审:拟录用人员需到户籍所在地派出所进行政审,并将相关材料交回学校,如政审不合格不予录用,因政审不合格产生的缺额,可按同一岗位应聘者综合成绩高低,经学校研究后进行递补。

6、入职:被录用人员按照学校相关程序要求办理入职,原则上试用期为3个月,试用期满后根据双方认可的原则签订聘用合同。

四、薪资待遇

薪资待遇及福利面议。

五、联系方式

1、学校地址:云南省保山市隆阳区兰城街道窑湾社区

2、咨询电话:18008750875(杨老师)

保山市瑞积中学

2023年9月12日
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