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根据工作需要，北京市密云区卫生健康委员会所属事业单位2023年公开招聘员额制工作人员，具体事项公告如下：
一、招聘岗位及招聘人数
本次招聘共有8个岗位，拟招聘70人，工作地点为北京市密云区鼓楼社区卫生服务中心康复医院院区，具体职责及岗位要求详见附件1。
二、招聘条件
(一)拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，遵守公民道德规范。
(二)身体健康，适合岗位要求。
(三)护理岗位要求具有北京市户籍，其他岗位不限户籍。
(四)具有国家承认的大专及以上学历。
(五)年龄40周岁及以下(1982年9月30日以后出生)。
(六)符合报考岗位所需专业、学历及其他要求。大专专业分类参见教育部公布的《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录》，本科专业分类参见教育部公布的《普通高等学校本科专业目录》，研究生专业分类参见教育部公布的《研究生教育学科专业目录》等目录。境外留学生所学专业在以上专业(学科)目录中无对应的学科(专业)的，在报名时需注明主要课程、研究方向和学习内容等情况，审核时将根据岗位专业需求进行确定。
(七)符合岗位的任职条件和回避的有关规定。
(八)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得参加应聘。
三、招聘程序
(一)发布公告
即日起在北京市密云区人民政府网(http://www.bjmy.gov.cn/)发布公告。
(二)现场报名审核
1.报名时间：2023年10月16日至10月18日，上午8：30-11：30，下午14:00-17:00。
2.报名地点：北京市密云区卫生健康委员会223室。(北京市密云区长城环岛东南侧)
3.所需材料：
(1)报名表。考生下载打印员额制工作人员公开招聘报名表(见附件2)并如实填写2份，并在报名表本人签名处手写签字，每人限报一个职位，所填信息不属实的，责任由考生承担。
(2)身份证、户口簿原件及复印件。复印件要求：身份证正、反面;户口簿首页及本人页;集体户口的，须提供加盖单位公章的集体户首页以及本人户口页。
(3)毕业证书原件及复印件。留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”原件及复印件。
(4)资格条件中要求的资格证书及有关材料的原件及复印件。
(5)1寸蓝底免冠照片3张。
4.现场报名审核通过的报考护理岗位的考生，当场领取笔试准考证。
(三)考试
1.考试方式
护理岗位采取笔试和面试相结合的方式进行。笔试成绩和面试成绩各占50%计算综合成绩。如果综合成绩相同，则以笔试成绩确定名次;如果笔试、面试成绩均相同，则以面试主考官的评分确定名次。
其他岗位采取面试的方式进行。如果面试成绩相同，则以面试主考官的评分确定名次。
(1)笔试时间及地点。
笔试时间：2023年10月21日(周六)上午9:00-11:00
笔试地点及注意事项见准考证。
(2)笔试内容：卫生综合知识。
(3)笔试合格线。
笔试成绩实行百分制，合格分数线为60分，笔试成绩低于60分的不得进入后面环节。
(4)公布笔试成绩。
笔试成绩在北京市密云区人民政府网上公布，同时公布进入面试的人员名单。
(5)面试
护理岗位考生按笔试成绩由高到低顺序以1:3比例确定面试人员，不足比例的按实际人数确定。
其他岗位的考生以报名审核通过的实际人数确定面试人员。
面试时间、地点在北京市密云区人民政府网另行通知。
(6)面试方式
面试采取结构化面试的方式进行。
(7)面试内容
面试内容为卫生综合知识、素养考评等。
(8)面试合格线
面试成绩为百分制，合格线为70分，面试成绩低于70分的，不予聘用。
2.公布护理岗位综合成绩及其他岗位面试成绩
面试结束3个工作日内，在北京市密云区人民政府网公布成绩。护理岗位按照综合成绩、其他岗位按照面试成绩由高到低的顺序以1:1的比例确定体检、考察人选。出现体检、考察不合格或考生主动放弃等情况，护理岗位按照综合成绩、其他岗位按照面试成绩从高到低顺序依次递补确定体检、考察人员。
(四)调剂
护理岗位以外的其他岗位面试成绩公布后出现岗位空缺的，可从面试合格且未被确定为体检、考察人选的同类岗位、相同专业的考生中进行调剂。具体事宜在北京市密云区人民政府网进行公布。
(五)体检
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)及《公务员录用体检操作手册(试行)》等相关文件执行。体检时间、地点在北京市密云区人民政府网通知。体检费由应聘人员个人负担。
(六)考察
用人单位采取查阅本人档案、约见本人谈话或到其所在单位(学校)调查、座谈等方式，对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行综合考察，并对其资格条件进行复查。
(七)聘用公示
经体检、考察合格的，确定为拟聘用人员并在北京市密云区人民政府网公示7个工作日。经公示无异议的，办理聘用手续。
四、待遇
1.员额制专业技术人员可参与相应职称评审。
2.员额制工作人员工资待遇由基本工资和绩效工资两部分组成，基本工资参照事业单位基本工资标准(岗位工资+薪级工资+护理10%)执行，绩效工资按照“多劳多得、优绩优酬”的分配原则，结合工作人员工作业绩等因素合理分配。
3.员额制工作人员签订劳动合同，依法参加企业职工社会保险，依法享受相关社会保险待遇。
4.员额制工作人员符合国家规定企业工作人员退休条件的，应当退休。
五、应聘人员须知
(一)应聘人员在招聘过程中请务必保持通讯畅通，因联系不畅影响招聘的，由应聘人员个人承担相应责任。
(二)本次招聘考试未委托任何培训机构组织开展培训，也未指定任何参考用书，市场上的培训课程和参考用书均与本次招聘无关。
(三)出现下列情况之一的，取消聘用资格：
1.体检或考察不符合要求的;
2.拟聘人选公示结果影响聘用的;
3.拟聘人选放弃聘用的;
4.未在规定时限内报到的;
5.凡不符合报名资格或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消应聘资格，已被聘用的予以解聘。
六、咨询电话
请广大考生仔细研读本公告，提高电话咨询效率。电话咨询时间为工作日9:00-11:30，14:00-17:00。
联系电话：010-69043246。
附件1：北京市密云区卫生健康委员会2023年公开招聘员额制工作人员职位计划表.xlsx
附件2：北京市密云区员额制工作人员公开招聘报名表.docx
北京市密云区人力资源和社会保障局
2023年9月28日 | 
发表于 2023-10-8 19:22:48