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因工作需要，经研究决定，常州市公安局常州经济开发区分局计划公开招聘9名警务辅助人员，现就招聘事项制定简章如下：
有意者请注意报名时间和注意事项
↓具体信息如下↓
招聘条件
1、政治可靠，自愿从事公安警务辅助工作，具有较强的吃苦耐劳精神、良好的品行和履行职责的能力。
2、岗位要求从事高强度对抗性训练，平时需出外勤、值夜班和备勤，比较适合男性。男性，身高1.70米以上。身体健康，体貌端正，体形匀称，面部无明显特征，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无文身，肤表无异常，无传染性疾病和精神病史，肝功能检查各项指标正常，具备履行职责的身体条件。
3、同等条件下，退伍军人、中共党员、持有B照驾驶证者优先。
4、有下列情形之一的，不予聘用：
(1)本人曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的;
(2)本人曾被行政拘留、司法拘留的;
(3)本人曾因违法违纪被开除、辞退、解除劳动合同的;
(4)本人被依法列为失信联合惩戒对象的;
(5)本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;
(6)本人、家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
(7)不适合从事警务辅助工作的其他情形。
招聘程序和办法
报名方式：
1、本次报名采取现场报名方式进行。
法制大队岗位报名时间：2024年1月11日—1月18日(上午8：30-11：30，下午14:00-16：30)，报名地点：常州市公安局常州经济开发区分局大门信访接待室(常州市东方东路97号)，联系电话：81994722。
其他在员额编制范围内，按照缺一补一的原则长期招录。
丁堰派出所岗位报名地点：常州市武进区常丰路1号，联系电话：88383088。
横林派出所岗位报名地点：常州市横林镇红丰路66号，联系电话：88781012。
2、报名注意事项：
(1)报名人员根据岗位要求如实填写《常州市公安局常州经济开发区分局公开招聘警务辅助人员报名表》(附件)。凡弄虚作假，或者不符合报名资格条件的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。
(2)报名时需提供下列材料：①本人身份证、毕业证书及其家庭成员户籍信息等证明材料(均要求提供原件和复印件);②近期1寸免冠彩照片3张;③个人征信报告(凭本人身份证到江南农村商业银行经开区支行打印);④本人社保参保缴纳明细(由社保中心打印，没有缴纳可不提供)。
考试
1、岗位采取笔试(或体能测试)、面试相结合的考核方法。
2、笔试(或体能测试)、面试的时间和地点另行通知。
体检
根据考试成绩，考试合格者参加体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，统一到指定医疗机构参加体检(体检费用自理)。
政审
对体检合格的人员，由用人单位对报考人员和主要直系亲属进行政治考察。
公示
根据考试、体检和政审结果，确定拟聘用人员名单并予以公示。公示结果不影响聘用的，办理聘用手续。
聘用
聘用人员由劳务派遣单位签订劳动合同。
首次签订劳动合同时，约定试用期为两个月。试用期满经考核合格后，正式聘用。劳动合同期满根据工作需要和考核情况确定是否续签。被聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。
工资待遇
正式聘用人员，聘用期间按规定缴纳“五险一金”，法制大队看护岗位和派出所辅警人均年薪(含五险一金)约8.8万元，均通过考核发放。
纪律与监督
在规定时间内，未领取有关通知，未按有关规定参加考试、面试、体检、岗前培训的，均视为自动放弃招录。招录实行自律制度，即报考者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假和违反考试录用纪律的报考人员，一律取消考试或录用资格。
本次公开招聘由常州市公安局常州经济开发区分局纪委负责监督，并自觉接受经开区纪工委、监察工委和社会监督。对违反招聘工作纪律者，将追究相应责任。
本简章由常州市公安局常州经济开发区分局政治处负责解释。
咨询电话：0519-81994722
监督电话：0519-81994717
附件：报名表
溧阳市人民法院公开招聘
因工作需要，溧阳市人民法院决定面向社会公开招聘10名聘用制司法辅助人员，现将有关事项公告如下：
招聘岗位及人数
1.执行法官助理7人(适合男性)
2.法官助理3人(性别不限)
招聘对象和条件
1.户籍不限。
2.年龄在35周岁以下(1989年1月4日以后出生)。
3.报考人员须具备全日制本科及以上学历(并取得相应学位)，要求至少本科所学为法律类专业。
4.报考人员须于2023年12月31日前取得《法律职业资格证书(A类)》。
5.具有下列情形的不得报考：
(1)存在《最高人民法院关于对配偶父母子女从事律师执业的法院领导干部和审判执行人员实行任职回避的规定》及上级法院所规定的任职回避情况的;
(2)曾因犯罪受过刑事处罚的，曾被开除公职的，涉嫌违法违纪正在接受调查，尚未作出结论的或其他不宜担任司法辅助人员情形的;
(3)因其他原因不适合在人民法院工作的。
报名及资格审核
(一)报名时间与方式
1.报考人员可通过溧阳市人民政府网站(www.liyang.gov.cn)-公开招聘栏、溧阳市人民法院网站(http://www.jslyfy.gov.cn/)查询招聘岗位及具体岗位条件等信息。
2.自公告发布之日起接受报名，报名截止到2024年1月18日，逾期不再接受报名。
3.采用发送电子邮件方式报名。报考人员须将下列材料压缩在一个文件包里发送至lyfyzp@126.com邮箱，文件包请以“姓名+司法辅助人员应聘”格式注明，溧阳市人民法院对报考人员资格条件进行初审。上传资料均需清晰扫描PDF格式：
(1)《溧阳市人民法院公开招聘聘用制司法辅助人员报名表》(附件1);
(2)本人身份证(正反面);
(3)毕业证和学位证;
(4)法律职业资格证等证书(2023年已报考通过法律职业资格考试的人员可先扫描提交法律职业资格申请受理单);
(5)本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)彩色电子证件照(JPG格式，30kb以下);
4.本次招聘不设开考比例，不收取报名费。
(二)资格审核
资格审查工作贯穿招聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，取消其报考资格。通过初审的报考人员，市人民法院将以电话或短信、电子邮件等方式告知。
考试方式及组织
(一)资格复审
1.市人民法院在考试前对报考人员进行资格复审。复审时需提供以下材料：
(1)本人身份证原件;
(2)学历学位证书;
(3)法律职业资格证书(A类);
2.资格复审合格，取得考试资格;资格复审不合格，取消考试资格。
3.报考人员应按规定的时间和地点参加资格复审和考试。逾期未参加的，视为自动放弃考试资格。
(二)考试程序
本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的办法。
1.笔试：
(1)笔试内容：法律相关专业知识;
(2)笔试时间和地点：由溧阳市人民法院另行通知;
(3)笔试采用100分制，合格线为60分;
(4)在笔试成绩合格人员中，从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例确定参加面试人选，若不足1:3比例的，按实际人数确定面试人选。
2.面试：
(1)面试采用结构化面试方式;
(2)面试时间和地点：由溧阳市人民法院另行通知;
(3)面试采用100分制，合格线为60分。
3.综合成绩计算：按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算(保留两位小数)。如综合成绩相同，按面试成绩从高分到低分确定排名。
体 检
根据考生的综合成绩，按照招聘岗位计划1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选。进入体检的考生安排到指定医院体检，体检工作参照修订后的《国家公务员录用体检标准(试行)》执行。对体检不符合要求的，根据综合成绩从高分到低分依次递补。
考 察
对体检合格人员按有关规定组织考察。因考察不合格出现缺额时，视情况按综合成绩从高分到低分依次递补。
录 用
拟录用人员名单将在公告发布网站上公示5个工作日。公示结束，符合录用条件的办理入职手续。新聘用人员统一采用劳务派遣用工方式，合同期限为三年，试用期三个月，试用期满经考核合格的，正式予以聘用;不合格的，不予聘用。
拟聘用人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商解除关系，并在通知报到后两周内携带解除关系证明办理入职手续，逾期视同自动放弃聘用资格。
工资待遇
试用期内工资按相关规定执行，转正后工资收入不低于10万元/年(含年度考核奖金及“五险一金”)。
招聘咨询与监督
招聘聘用制司法辅助人员工作，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，加强考务管理，严肃考风考纪，主动接受纪检监察部门和社会各界的监督。
咨询电话：0519-87038275、87035601
监督电话：0519-87116622 | 
发表于 2024-1-15 21:06:39
