查看: 548|回复: 0

内蒙古青林新能源科技有限公司2024年公开招聘81名工作人员简章 ...

[复制链接]

1044

主题

1046

帖子

1740

积分

超级版主

Rank: 8Rank: 8

积分
1740
发表于 2024-4-23 17:03:12 | 显示全部楼层 |阅读模式
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)] 内蒙古青林新能源科技有限公司(以下简称“青林”)位于内蒙古自治包头市昆都仑区,成立于2015年,注册资本为9900万人民币元。青林与国内央企物流公司有战略合作,增加物流港口煤炭业务,同时负责青林全资子公司多式联运双挂车的包头市金利鑫物流有限公司,预计上路两千台新型新能源拖挂式货车,市场投入9亿元,该项目目的:建设内蒙古自治区,新疆维吾尔族自治区霍尔果斯口岸地区公铁多式联运。此项目中青林为项目运行方。青林凭借在新疆地区的业务场景,以及青林与曹妃甸港,黄骅港的长期贸易伙伴合作,解决返程运输车辆以当地资源及产品的回货,把物流的优势充分发挥。采用多式联运的运营方式极大的降低了物流成本,随之降低货物销售成本,可使下游用户降低采购成本,项目本身还可实现双向利润。该项目的启动也会拉升各合作单位的经营规模,扩大经营效益。青林旗下企业有:包头市金立鑫物流公司,浙江宇任能源,湖南华夏供应链,国科产研究山东等多个公司,涉足物流运输.大宗贸易.供应链管理等多个领域。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)] 在公司发展壮大的10年里,青林始终为客户提供优质的商品和服务。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  随着企业规模不断扩大,人才需求日益增加,本次针对公司的大宗商品等货物运输模块,进行人才招聘,为企业发展提供强大的人力支持,结合公司2024年度发展战略及相关计划安排,特制定公司2024年度招聘计划。现将本次招聘工作有关事宜公布如下:
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  一、公开招聘计划
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  本次招聘工作,计划公开招聘81名工作人员,具体内容详见《青林新能源科技有限公司2024年***次社会人才招聘表》(以下简称《招聘岗位表》)。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  二、招聘人员及条件
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (一)招聘条件
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  1.具有中华人民共和国国籍;
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  2.拥护中国共产党的领导,遵纪守法,诚实守信,品行端正;
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  4.年龄要求:18周岁以上,35周岁以下;
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  5.须符合招聘岗位要求的学历、专业条件,详见《招聘岗位表》,(应届研究生学历学位证书须在2024年1月1日至2024年12月31日期间取得),其他条件(含招聘岗位表中各项条件)的取得时间要求为2024年7月31日(不含)之前;
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  6.具有符合岗位要求的工作能力;
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  7.具备应聘岗位所要求的其他资格条件。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  8.成熟型人才招聘原则:在报考应聘的所有岗位中,有类似从业经验大于3年者可不受年龄要求限制,有类似从业经验大于5年者可不受年龄要求限制以及专业要求限制。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (二)下列人员不得应聘
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  1.现役军人;
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  2.在读的全日制本科、研究生(不含2024年高校应届毕业生);
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  3.在职公务员和参公人员(含试用期)以及事业单位工作人员(含试用期)(列编招聘人员);
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  4.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  5.应聘人员不得应聘聘用后即构成回避关系的岗位。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  三、报名与资格初审
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (一)报名
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  1.报名统一采取网上报名的方式进行。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  报名网址:
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  http://www.ruihonglaowu.com/News.aspx?ClassID=36
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  报名信息填报连接:
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]https://95e7b6c126088aa4.share.mingdao.net/public/form/fbae015284f549538daef7df583043c5
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  2.报名时间
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  2024年4月19日12:00—2024年4月29日24:00;资格初审截止时间为2024年5月1日24:00。缴考务费截止时间为2024年5月6日24:00(超过该有效时段请勿缴存!)。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  3.报名流程
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  ①点击“公告咨询-招聘简章”,点击报名连接。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  ②进入报名环节。应聘人员务必认真阅读《简章》,按要求填写个人报名信息,每人只能限报一个职位,网上报名实行严格的自律制度,应聘人员对提交审核的报名信息真实性负责,凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的,取消考试及上岗资格。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  ③应聘人员点击“提交登记”后信息将被锁定,在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下,审核员会通过个人邮件回复审核结果。“审核未过”的,可根据提示的未过原因,修改信息并重新提交审核,“审核通过”的,将不能再修改。审核通过后,应聘人员通过报名步骤缴纳报名费,即视为完成报名。此次考试收取报名费以及考务费共计150元。对于笔试面试和测评缺考以及中途无正当理由退考的人员,不再退费。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  ④应聘人员在填写简历时,须严格按照系统提示进行,未按要求填写造成审核未通过,责任由应聘人员自行承担。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  ⑤凡是在规定时间内未完成相关操作的,将被视为自动放弃。同时,报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息,因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的,责任自负。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (二)资格初审
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  1.资格初审工作在网上进行,由睿鸿劳务服务有限公司负责组织实施,按照报考条件对照应聘人员所填报的《应聘信息登记表》各项内容逐项进行审核。凡不符合报考条件的,资格初审不予通过无法进入缴费环节;
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  2.应聘人员在网上成功提交报名信息后,应关注报考邮箱查看初审结果;
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  3.通过审核的应聘人员,根据下载打印《笔试准考证》(成功缴纳考务费后,点击查询准考证),届时请应聘人员关注报名网站及短信.邮箱通知。笔试时,应聘人员须持二代居民身份证、下载并打印的《笔试准考证》方能进入考场;
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  4.笔试开考比例(应聘人数与岗位招聘计划数之比)为4:1。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  四、笔试
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (一)笔试为闭卷考试,笔试不指定大纲和教材,满分为100分,仅提供国家通用语言文字一种文字试卷,对不按规定文字作答的按零分处理。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (二)笔试时间和科目:笔试时间单独以邮件告知考生,笔试科目《综合基础知识》,满分100分。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (三)笔试地点:另行通知。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (四)笔试总成绩的计算方法:
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  笔试总成绩=《综合基础知识》成绩*40%。保留2位小数。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  五、资格复审
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (一)资格复审工作由包头市睿鸿劳务服务有限公司责组织实施,具体时间与地点在报名网站另行通知。按照每个岗位进入面试人数与招聘计划数4:1的比例从高分到低分确定进入资格复审人员,末位成绩出现并列的(保留小数点后两位),同时参加资格复审。未达到4:1的比例的,按实际考试人数进行资格复审。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (二)应聘人员应携带以下相关材料:
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  1.《个人简历》(一式两份);
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  2.身份证(或护照)原件及复印件(一式两份);
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  3.户口簿(或户口所在公安派出所出具的户籍证明)复印件(一式两份);
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)] 4.毕业证和学位证原件及复印件、教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告(从中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn下载打印)(一式两份);
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  5.相关资格证书复印件(一式两份);
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  6.工作经历证明复印件(一式两份)。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (三)凡在资格复审时不能按照要求提供证件和证明的,视为资格复审不合格。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (四)资格复审合格者进入面试环节。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (五)资格复审不合格或未按规定时间参加造成空缺的按照笔试成绩高低顺序依次进行递补。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  六、面试
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (一)面试工作由包头市睿鸿劳务服务有限公司组织实施。面试时间与地点在报名网站另行通知。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (二)面试采取结构化方式,面试满分100分,成绩保留到小数点后两位,尾数四舍五入,面试成绩当场公布。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (三)面试成绩须高于70分,按照每个岗位进入面试人数与招聘计划数3:1的比例从高分到低分确定进入体能测试人员,末位成绩出现并列的(保留小数点后两位),同时参加资体能测试。未达到3:1的比例的,按实际考试人数进行体能测试。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (四)考试总成绩计算公式为:考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×40%+职业能力测评20%。考试总成绩保留到小数点后二位,尾数四舍五入。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (五)按照报考岗位与应聘人员考试总成绩由高到低的顺序和1:1的比例确定进入体检范围人员。同一岗位进入体检范围的人员,总成绩出现并列的,笔试成绩分数高者进入体检。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  七、职业能力测评以及心理测试测试:
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  标等待公告另行通知测评人员时间地点,测评人员持准考证和个人身份证参加测评。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  八、体检和考察
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (一)体检在任意市级三甲医院进行,具体时间与地点在报名网站另行通知,费用由应聘人员自理。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》体检不合格的取消聘用资格。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (二)对于无正当理由不按时参加体检、在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的应聘人员,一经查实,取消聘用资格。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (三)因体检不合格出现空缺名额的,按照考试总成绩依次等额递补(同一岗位总成绩并列的,笔试成绩分数高者进入递补)。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (四)考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、工作或学习表现、个人诚信等情况以及应聘资格条件的真实性。对考察不合格的,取消其聘用资格。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  九、聘用
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  按《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定,由聘用单位与聘用人员签订劳动合同,设立试用期3个月,试用期包括在聘用合同期限内,试用期满合格的,予以聘用;不合格的解除聘用。试用期满,月工资依据《内蒙古青林新能源科技有限责任公司薪酬体系》执行标准:司机1.2w+/月,其他岗位7.5k/月以上。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  九、纪律和监督
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (一)本次招聘工作由内蒙古青林新能源科技有限责任公司全程监督。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (二)公开招聘工作严格执行回避制度,凡按照规定需要回避人员必须回避。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  十、其他事项
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (一)对应聘人员的资格审查贯穿公开招聘工作全过程。在招聘的任何阶段及试用期间发现应聘人员与报考条件不符或弄虚作假的,一经查实,取消其相应资格。对违反规定的已聘用人员,一经查实,解除聘用合同。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (二)本次招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的假借本次考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等,均与本次招聘无关。本次招聘相关信息官方指定发布平台为“包头市睿鸿劳务服务有限公司官方网页,
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  网址为:http://www.ruihonglaowu.com/News.aspx?ClassID=36
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  微信公众账号蓝V标:“睿鸿rh”(账号为:RuiHongLaoWuHR)
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  微信订阅号蓝V标:“睿鸿聘”(账号为:ruihongpin)
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  官方通知/回复邮箱为:ruihonglaowuhr@163.com以及nugets@163.com
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  注意!官方仅有以上账号,请广大考生注意辨别信息。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  (三)简章未尽事宜及有关信息,将在报名网站上及时发布,请予关注。
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)] (四)咨询和监督
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  接受咨询时间:工作日9:00-12:00;14:00-17:00
[color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]  咨询方式关注公众账号:“睿鸿rh”蓝V认证账号。点击对话页面留言,留言格式:回复邮箱号+电话号+咨询内容,官方将在48h内回复留言问题。笔试和面试监督举报电话在发布排名时公布。
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

Archiver|手机版|小黑屋|关于我们|王才网 ( 晋ICP备11000463号-10 )

GMT+8, 2024-11-24 06:23 , Processed in 2.528528 second(s), 18 queries .

Powered by Discuz! X3.4

© 2001-2017 Comsenz Inc. Template By 【未来科技】【 www.wekei.cn 】

快速回复 返回顶部 返回列表