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为贯彻落实就业援助力度，有效促进就业困难人员稳定就业，根据《兰州新区管委会办公室关于印发<兰州新区公益性岗位管理办法>等六个配套办法的通知》文件精神，现面向新区招聘公益性岗位人员，现将有关事宜公告如下：
一、招聘岗位与计划
公益性岗位图书管理员 3名
二、招聘条件及范围
(一)基本条件
1.拥护中国共产党领导，政治立场坚定，遵纪守法，品行端正，作风优良。
2.具有正常履行岗位的身体条件和符合岗位要求的文化程度及工作能力。
3.吃苦耐劳、责任心强，服从工作岗位的安排和调配。
(二)招聘范围
兰州新区户籍、有就业意愿且持有《就业创业证》的下列就业困难人员：
1.城镇零就业家庭人员;
2.城镇大龄就业困难人员;
3.身体虽有残疾但未丧失劳动能力的城镇人员;
4.享受最低生活保障的城镇居民;
5.连续失业6个月以上的城镇居民;
6.因失去土地等原因转为城镇户籍就业困难人员;
7.未就业的高校毕业生、退伍军人和建档立卡贫困户中的就业困难人员。
有下列情形之一者不得报名：
1.正在接受违法违纪审查的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分的人员;
3.曾因犯罪受过刑事处罚的。
三、报名及资格审查
(一)报名
1.报名时间：2024年6月22日8:30-18:00
2.报名方式：现场报名，所有资料现场审核，报名地址：兰州新区图书馆4楼办公室。
3.报名材料：报名人员如实填写《兰州新区公益性岗位申请表》(附件1)、《兰州新区就业困难人员登记认定表》(附件2)，并提供本人户口簿(第一页和本人页)、身份证和学历证明原件和复印件及两寸近期免冠照片(3张)。
附件1：兰州新区公益性岗位申请表
附件2：兰州新区就业困难人员登记认定表
4.其他：退伍军人需提供退伍证原件及复印件;残疾人需提供残疾证原件及复印件;高校毕业生需提供毕业证原件和复印件;最低生活保障人员需提供《最低生活保障证》原件和复印件。
5.咨询电话：0931-5117938
(二)资格审查
资格审查贯穿整个招聘全过程(如报名、面试、公示、聘用、岗前培训、试用期等各个环节)，任何环节发现报考者不符合招聘条件的，都将取消其资格，并由报考者承担相应损失和责任。
四、面试
本次招聘不进行笔试，实行面试。考生在兰州新区图书馆参加面试，所有参加面试人员须提供本人身份证原件。
五、公示及聘用
根据岗位面试名次确定拟聘用人员名单，并通过“兰州新区图书馆微信公众号”进行为期5天的公示，公示期满，无异议或虽有异议经查证不影响聘用的，兰州新区图书馆上报兰州新区民政司法和社会保障局审定后按程序办理相关聘用手续。公示期间有举报反映，经查证属实，并经招聘领导小组认定不宜聘用的，取消其聘用资格，按岗位面试名次依次递补。
六、使用和管理
聘用人员试用期1个月，试用期满考核合格后，用人单位与被聘用人员签订公益性岗位聘用协议，协议期限为一年，每年一签。公益性岗位聘用期最长不超过三年，期满不再续签。试用期满考核不合格的，将予以辞退。
兰州新区图书馆
2024年6月18日 | 
发表于 2024-6-28 14:17:13
