|
古交市综合应急分队经市委、市政府批准，于2007年成立，主要担负全市森林灭火、地震救援、应急救援、抗洪抢险、反恐维稳等急难险重任务。结合分队当前工作实际，现面向社会公开招录应急队员。
一、招聘原则按照公开公正，公平竞争，择优录用的原则实施本次招录工作。
二、录用基本条件
（一）招聘人数：20人。
（二）年满20—30周岁，高中（中专）以上学历；
（三）退伍兵（服役期间荣获优秀士兵、嘉奖）及公安院校毕业生优先录用；
（四）户籍不限，身高在165厘米以上，身体健康、责任心强具有良好的品行和执行应急勤务的身体条件；
（五）报名时请携带身体检查报告一份，一寸近期红底照片三张，身份证原件，户口本原件，退伍军人提供退伍证原件。
有下列情形之一不予录用：
（一）受过刑事处罚或者治安管理处罚的；
（二）本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的；
（三）本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动；
（四）曾受过开除学籍、团籍或党纪纪律处分，或曾受过记过以上纪律处分的；
（五）有传染病、精神疾病和其他不可治愈的疾病；肢体残缺或器官残缺者，不符合体检要求者；
（六）有吸毒、酗酒、赌博等不良嗜好者，身体裸漏部位有刺青、纹身、人为烫疤痕者。
三、招聘程序
（一）报名此次招聘采用现场报名方式。
（1）现场报名时间2022年1月10日-2022年2月10日（上午8：30—12:00；下午14:30—18:00）
现场报名地址：古交市滨河北路人民武装部
（2）报名时需要携带的材料：本人身份证、户口簿（首页及本人页）、毕业证、本人近期正面免冠同版一寸红底彩色照片2张、《无犯罪记录证明》。退伍军人提供退伍证原件及复印件（所有证件均要求提供原件，复印件一份，复印件全部A4纸自行复印）。
（二）考核及面试考核主要以体能为主（考核内容为：800m、俯卧撑），按照应急队员体能测评标准执行。面试采取结构化方式进行，内容包括：仪容仪表、语言表达、应变能力、组织协调能力、人际合作与协调能力等。面试时需提供户籍地派出所开具《无犯罪记录证明》证明。
（三）体检根据面试成绩由高到低排名，按照各岗位招聘名额1：1的比例确定体检人选。根据应征公民体格检查标准，统一组织。体检合格的聘用，不按规定时间参加体检的人员，视作放弃体检资格。
四、经报名、体检、面试及政审合格的，试用期一个月，从办理入职之日起算。试用期结束后，入队各项训练不达标者，不予录用。
五、用工形式以政府购买社会服务，劳务派遣的形式签订劳动合同。
六、凡经考核合格，工作三个月后签订劳动合同，岗位福利待遇：
（一）保险待遇：分队统一缴纳五险（养老、医疗、工伤、生育、失业)。
（二）试用期工资1200元/月，试用期后队员工资为2500元/月，队长3500元/月、副队长3200元/月、班长骨干3000元/月。
七、咨询电话
联系人：阴文斌
分队办公室：13593197485 15035172241
古交市综合应急分队
2022年1月12日
| 
发表于 2022-1-14 17:33:43