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因业务开展需要，郴州市第四人民医院委托郴州市中才人力资源服务有限公司面向社会公开招聘护理岗位工作人员40名（其中女性护理人员34名，男性护理人员6名），现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）基本条件
1、遵纪守法，具有良好的思想品质、职业道德；
2、爱岗敬业，吃苦耐劳、热爱护理工作；
3、五官端正，身体健康；
4、应聘者愿意服从医院统一安排、统一调配(本部与东院院区统一调剂）
5 、身高条件：女性156CM以上(含156CM);男性160CM以上（含160CM）。
6、专业资质：全日制专科及以上学历，提供毕业证、护士执业证或护士执业考试成绩单。
7、年龄：≤28周岁（1994年3月5日以后出生）。
二、报名与资格审查
1、报名时间：2022年3月23日至3月30日24时止。报名咨询电话：0735-2479007。报名时即刻加入“2022年四医院护士招聘QQ群，群号：904397698 ”，后续相关信息会在群内发布，进群务必标注应聘岗位名称+真实姓名+手机号码。
2.报名方式
（1）本次公开招聘采取网上报名的方式。
（2）电脑端报名操作流程：登录郴州市第四人民医院官方网站“人才招聘”中“招聘系统”专栏==》实名注册新用户==》点击“用户名”填写个人电子简历==》填写完成后点击“保存”并提交==》 进入“招聘岗位”栏目选择意向岗位进行报名。
3.报名需上传的附件材料
（1）本人身份证原件扫描件。
（2）2022年应届毕业生须提供《教育部学籍在线验证报告》（通过学历查询网站“http://www.chsi.com.cn”查询下载）。
（3）往届生须提供最高学历毕业证和学位证原件扫描件及《教育部学历证书电子注册备案表》（通过学历查询网站“http://www.chsi.com.cn”查询下载）。
（4）最高学历之前所有毕业证和学位证原件扫描件及《教育部学历证书电子注册备案表》。
( 5 ) 护士执业证原件扫描件，未取得执业证的提供护士执业考试成绩单原件扫描件。
（6）《诚信考试承诺书》（请在附件1下载，签名需手写再扫描）。
请将以上报名资料原件进行扫描，上传至个人电子简历“附件栏”。
4.报考注意事项
（1）招聘系统审核通过后，报考人员不得更改个人信息。未按规定要求进行报名的报考人员视为放弃报考。报考人员应仔细阅读诚信考试承诺书，提交的报考申请材料应当真实、准确。
（2）报考人员对招聘岗位的专业、学历、学位以及其他条件等有疑问的，请报考人员直接咨询郴州市第四人民医院人事科。
（3）报考人员提供的联系电话应准确无误并确保能随时联系，因提供错误联系信息或无法及时联系造成的后果由报考人员承担。联系电话如有变更，请及时告知招聘单位。
（4）报考人员请在指定官方网站（郴州市第四人民医院官网）查看各招聘环节相关信息，招聘单位均不一一电话通知报考人员。
三、资格审查
1、网上资格审查 根据招聘岗位条件，由招聘单位对应聘者进行报名资格审查，报名资格审查通过人员直接进入下一环节。
2、现场资格审查 网上资格审查符合要求的考生，于2022年4月1日-4月2日到郴州市第四人民医院门诊楼14楼电教室进行现场资格审查，每人收取考试费100元。
3、资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。
四、考试
（一）开考比例
公开招聘考试开考比例（招聘人数与经资格审查符合报名条件应聘人数的比例）为1:3，男性护理人员不设开考比例，按综合分从高分到低分录取人员,若男性护理人员报名人数等于或小于招聘人数，直接进入面试，面试成绩均不低于70分方可择优录取。
（二）考试及录取方式
1、笔试
（1）时间：拟定于2022年 4月 9日
（2）地点：见准考证及郴州市第四人民医院官网公告
（3）内容：笔试均采用闭卷考试形式，不制定笔试范围及复习用书，笔试成绩按百分制计分。
2、面试：根据笔试成绩从高分到低分按实际录用人数1:2的比例确定面试人员，如果入围最后一名，笔试成绩相同，均进入面试。
（1）时间：拟定于2022年 4 月10日
（2）地点：医院门诊楼14楼会议室
（三）录取方式
按笔试成绩占40％、面试成绩占60％的比例进行合成（保留小数点后两位数），按综合成绩从高分到低分排名录取。综合成绩相同的，录取笔试成绩高的。
五、体检
根据招聘岗位综合成绩排名先后，按岗位招聘数1：1的比例等额确定体检人员。体检参照公务员录用标准执行。
注意事项：报考人员凭有效身份证参加体检，体检费用由报考人员缴纳，不按规定进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。
六、公示
根据综合成绩、体检结果，经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员，报医院党委会审定在郴州市第四人民医院官网进行公示7天。公示期内反映问题时须署真实姓名书面反映并提供相关线索或证据，否则不予受理。
七、聘用
公示期满无异议的，予以录用，办理聘用手续。因本人放弃、体检不合格等情况造成的招聘岗位空缺，可以按照综合成绩依次等额递补（如男性护理招不满则可补录女性护理人员）。
新聘用人员试用期为3个月，试用期后考核合格，招录第一学历为全日制本科及以上学历的护士，直接为医院合同聘用制护士，1年期满后考核合格转编外（同工同酬）；招录第一学历为全日制大专为劳务派遣护士，与劳务派遣公司签定劳动合同，在医院工作满2年，经过医院组织考核合格可转医院合同制聘用护士，3年期满后按医院相关规定参加院内组织的转编外（同工同酬）考试。
八、疫情防控要求
根据郴州市苏仙区委新冠肺炎疫情应急处置指挥部疫情防控工作要求，遵循“谁组织，谁负责”的原则，由郴州市第四人民医院统筹做好公开招聘疫情防控工作。
1.报考人员须主动做好新冠肺炎疫情个人防护工作，科学安排工作生活和出行，确保个人符合苏仙区新冠肺炎疫情防控要求。按照各阶段考务工作通知要求，落实疫情防控措施，提供相关证明，配合做好疫情防控检查和处置等相关工作。因疫情防控等不可抗拒因素导致考生无法如期参加笔试、面试等环节的，视为自动放弃。
2.所有考生须认真阅读《郴州市第四人民医院2022年委托招聘劳务派遣护士新冠肺炎疫情防控告知书》（附件3），知悉告知的所有事项、证明义务和疫情防控要求，提前准备好现场需要出示的防疫材料，配合做好疫情防控检查和处置等相关工作。
九、监督
招聘工作由郴州市第四人民医院纪检监察部门全程监督。监督举报电话：0735—2479149。
十、招聘考试服务咨询：
劳务派遣公司联系人：许女士 13087359900；固定电话：0735—7565020
郴州市第四人民医院人事科：0735—2479007
郴州市第四人民医院护理部：0735—2479011
附件1：《诚信考试承诺书》
附件2：《报名操作流程》
附件3：《郴州市第四人民医院2022年委托招聘劳务派遣护士新冠肺炎疫情防控告知书》
附件4：《考生笔试、面试纪律及注意事项》
郴州市第四人民医院
郴州市中才人力资源服务有限公司
2022年3月5日
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发表于 2022-3-8 18:21:41