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根据工作需要，学校总部内设机构2022年计划面向社会公开招聘非事业编制管理人员24名，现将招聘有关事宜公告如下：
一、招聘原则
本次公开招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取面向社会、公开报名、统一考试、综合评定、择优录用的方式进行。
二、招聘岗位及要求
13个机构共计划招聘管理人员24名，具体招聘岗位及要求详见岗位计划表（附件1）。
三、招聘范围
具有教育行政主管部门认可的学历、学位，且完全符合岗位条件要求的人员。
四、应聘人员条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和社会主义制度。
（二）热爱高等教育事业，具有良好的政治素养和道德品行，有较强的组织协调能力。
（三）完全具备报考岗位要求的学历学位、专业、年龄及其它条件。年龄计算时间截止2022年10月21日。
有以下情形人员不得应聘：受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的；正在接受司法调查尚未作出结论的；开除中国共产党党籍的人员、因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除公职的人员、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情况的人员；有其他违反国家法律、法规行为。
五、招聘程序
（一）考生报名
采取网络报名方式进行，不接受现场报名，每名应聘人员限报一个岗位。应聘人员将报名登记表（附件2）和岗位要求的身份证、学历、学位证（留学回国人员还须提交教育部留学服务中心出具的学历学位认证书）和政治面貌证明等材料扫描打包，文件名统一命名为：姓名+报考岗位，发送至招聘单位邮箱报名。各岗位报名邮箱和咨询电话详见岗位计划表。
报名时间：2022 年10 月17日起至2022年10月21日，不在规定报名时间内报名的视为无效。
（二）资格初审
各招聘单位根据招聘岗位要求及考生网络报名材料，对应聘人员进行报名资格审查，确定通过资格初审人员名单。岗位招聘人数与通过资格初审人数不低于1:3的比例方可开考，达不到比例的，取消招聘岗位或相应裁减招聘人数。
（三）笔试
笔试以闭卷方式进行，主要考察应聘人员的文化基础知识和综合素质能力，不指定复习教材，成绩满分100分。参加笔试人员名单、笔试时间、地点及有关安排，将在学校门户网站公布。
（四）资格复审
根据岗位考生笔试成绩从高到低的顺序，按照参加资格复审人数与计划招聘人数3：1的比例确定进入资格复审人员，并在学校门户网站公布。资格复审时，应聘人员须提供网络报名时提交的材料原件和复印件1份，通过资格复审人员方可参加面试。资格复审时间、地点和相关要求另行通知。
（五）面试
面试主要测试应聘人员综合素质和岗位履职能力，面试成绩满分100分。面试时间、地点及有关安排另行通知。
综合成绩=笔试成绩×50% +面试成绩×50%，笔试成绩、面试成绩、综合成绩按四舍五入保留两位小数进行计算。如出现综合成绩相同情况，以笔试成绩较高者优先。按照岗位综合成绩由高到低确定进入体检和考察人员。
（六）体检和考察
体检按《公务员录用体检操作手册（试行）》规定执行，费用由应聘人员承担。考察主要对拟聘人员的政治素质、道德品质、业务能力等进行全面考察。体检和考察不合格的，不予聘用，并在同岗位考生中按综合成绩由高到低的顺序递补人员。
（七）公示和聘用
通过体检和考察的拟聘人员经学校研究同意后，在学校门户网站公示7个工作日。公示期内有反映影响聘用的问题并经查属实的，取消聘用资格。因拟聘人员有影响聘用情形或放弃聘用资格的，按照岗位人员综合成绩从高到低的顺序依次递补聘用人员。
六、待遇
经公示无异议的，聘用为学校非事业编制职工，与学校签订劳动合同，享受《滇西应用技术大学非事业编制人员聘用管理办法（试行）》“二类岗位”工资和福利待遇。
七、其他事项
（一）本次公开招聘信息通过学校门户网站通知公告栏（网址：https://www.wyuas.edu.cn/xwzx/tzgg）向社会发布。因查看其它渠道所获取的错误信息造成报考失误，或未及时查看学校门户网站发布信息错过笔试、资格复审、面试等环节的，由应聘人员自行负责。
（二）应聘人员须对报名填报信息和材料的真实性、完整性负责，报名材料不全或主要信息不实的，后果由应聘人员自行承担。
（三）对违反招聘纪律的应聘人员、工作人员，依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。
学校纪检处对此次公开招聘进行全过程监督，接受和调查处理招聘信访举报。
招聘咨询电话：0872-2179015。
监督举报电话：0872-2395270。
滇西应用技术大学
2022年10月1日 | 
发表于 2022-10-8 18:13:30