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陕西西北大学附属第一医院聘用护理人员招聘100人公告

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发表于 2023-2-23 17:10:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
西北大学附属第一医院聘用护理人员招聘公告

根据医院发展需要,拟面向社会公开招聘护理聘用人员100名,现将招聘有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持公开、公平、公正、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,按照公开报名、资格审查、统一考试、体检、考察等程序,择优聘用。
二、招聘条件
1、遵纪守法、品行端正,具有良好的职业道德,无违法犯罪记录或不良执业行为记录;
2、爱岗敬业、服务意识强,具有高度的责任心,团队协作精神强;
3、掌握本专业基本理论知识及技能操作,能胜任应聘岗位工作;
4、掌握计算机基础知识和专业操作技能;
5、具有良好的沟通和人际交往能力;
6、无我院与之解除或终止劳动关系经历;
7、招聘条件中年龄、工作时间计算截止时间至本公告发布当月月底。
8、招聘护士学历要求本科及以上,有护士执业证书,年龄不大于25岁。有三甲医院3年以上工作经验者、主管护师、省、市级专科护士证者,可适当放宽条件。
三、报名及资格审查
(一)报名时间
公告发布之日起至2023年2月26日17:00点。
(二)报名方式
1、有意者请发送报名表至:xasdyyyhlb@163.com,投递的邮件及其附件请按以下要求命名:
①邮件名称:姓名 学历 电话。
②邮件附件:请真实、准确、有效地填写报名表,并将报名表发送到邮箱。
2、咨询电话:029-87630721
(咨询时间:9:00-11:00,14:30-16:30,节假日除外)
(三)资格审查
1、我院官网(http://www.xadyyy.com/)公布通过资格初审人员名单,初审通过人员按照通知要求进行现场资料审核。
2、对应聘人员的资格审查,贯穿于招聘工作全过程。既有报名时的资格初审、笔试后的资格复审,也包括考试、考察、聘用、试用期等各阶段的资格审查,在各个环节的审查中,如发现应聘人员资质与岗位条件不符,取消其应聘资格。
四、考试安排
考试采取笔试、实操考试、面试相结合。通过报名资格初审、现场证件审核、综合条件筛选后进入笔试环节;笔试为本专业理论知识考核。实操考试为业务技术操作考核,根据笔试成绩及资格复审结果确定进入实操考核人员名单。面试为综合素质考核,笔试及实操成绩均合格人员进入面试环节。各环节考试时间、地点及注意事项等由我院以邮件(或电话、短信)的方式告知,敬请留意查收。
五、体检和考察
根据总成绩,按招聘计划1:1的比例确定进入体检人员名单,总成绩得分并列时,按面试成绩高低确定人选。体检和考察工作由我院组织实施。体检标准参照《公务员录用通用标准(试行)》。体检费用由应聘者自理。体检不合格者,取消应聘资格。
六、注意事项
(一)招聘各环节结束之日起5个工作日内未接到通知者视为未进入下一环节,医院不再另行通知,所提交相关材料复印件恕不退还,请自留备份。
(二)公开招聘编制外聘用人员按规定实行试用期制度,试用期3个月,试用期满经考核合格的,予以聘用,不合格的,不予聘用。有三甲医院3年以上工作经验者、主管护师、省、市级专科护士证者,试用期可适当缩短。
(三)本次招聘最终解释权均归西安市第一医院所有。
西安市第一医院
2023年2月21日
附件:报名表.xls
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