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2023年江西司法警官职业学院诚聘高层次人才公告

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发表于 2023-5-5 16:50:43 | 显示全部楼层 |阅读模式
江西司法警官职业学院2023年诚聘高层次人才公告

为优化教师队伍学历结构,加强师资队伍建设,经研究,决定面向社会公开招聘2名博士研究生,现就有关事项公告如下:
一、学校简介
江西司法警官职业学院位于南昌市经济技术开发区,是经省人民政府批准的全日制专科层次普通高校,隶属江西省司法厅。学院共有22个专业,其中1个教育部、财政部重点建设专业,3个省级示范专业,5个省级特色专业,1个省级优势特色专业(“双高”专业),有2个中央财政支持实训基地项目,2个省财政支持实训基地项目,2个省级人才培养模式创新实验区。现有在校学生9000余人。学院是江西省唯一一所以培养监狱戒毒人民警察、司法行政工作者等技能型专门人才为主的司法类高等职业院校。
二、招聘岗位条件
                        招聘岗位
                       
                        岗位类别
                       
                        招聘人数
                       
                        岗位条件
                       
                        备注
                       
                        法学理论教师
                       
                        专技岗
                       
                        1
                       
                        法学理论(030101);博士研究生学历、博士学位;并具有硕士研究生学历、硕士学位;年龄40岁以下。
                       
                        引进后最低服务年限为8年,不满8年提出辞职或调离本单位的,须承担相应违约责任。
                       
                        思政教师
                       
                        专技岗
                       
                        1
                       
                        马克思主义理论(0305);博士研究生学历、博士学位;并具有硕士研究生学历、硕士学位;年龄40岁以下。
                       
1.年龄:要求40周岁以下(1982年4月以后出生),具有副高及以上职称人员,或业绩特别优秀的可适当放宽年龄。
2.学历、学位条件:必须取得博士研究生学历、学位,国(境)外学历学位须经教育部留学服务中心认证。应届博士毕业生应于2023年12月31日前取得学历及学位证书。
3.以上岗位条件中专业名称后括号中的数字为学科专业代码。
三、招聘基本条件
应聘人员应具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法和法律;遵守纪律、诚实守信,具有良好的个人品质和职业道德,无不良记录;具备招聘岗位所需的岗位条件、专业水平和身体条件。
曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的,现实表现经审查不适合聘用的人员,以及现役军人和未满服务期的事业单位工作人员,在读的高校毕业生,有法律规定不得聘用的其他情形。
四、招聘程序
(一)报名时间和方式
1.报名时间:从即日起至2023年12月31日,招满为止。
2.报名方式:凡有意应聘者,网上报名,可直接将《江西司法警官职业学院2023年公开招聘高层次人才报名表》、简历、成果材料等资料(含身份证、学历学位证书、其他证书、检索文件等)压缩发送至江西司法警官职业学院组织人事处邮箱:jyrsc1@163.com。
(二)资格审查和专业面试
1.资格审查由组织人事处、教务处、科研处负责具体实施,报名人员须在要求的时间内,持相关证明材料原件和复印件到指定地点进行现场资格审查,因资格审查不合格的,取消应聘资格。
2.专业面试。采取面试和试讲的方式进行。专业面试主要考核学习经历、专业技术水平、教学科研能力、语言表达能力,总分为100分,成绩低于70分(含)不录用。
3.个人政审。应聘人员提供个人政治素质、道德品质、师德师风、意识形态及有无违法违纪等相关材料,并对其资格条件进行复审。
4.体检。根据面试成绩,从高分到低分等额确定入闱体检的人员。体检参照《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》(赣教规字〔2021〕3号)执行。须在学院指定的省级三等甲级综合性医院进行。体检合格人员进入考核,体检和考核时间及有关事宜另行通知。
5.公示。经体检考核确定的拟聘人员名单在官网公示7个工作日,无异议后,报上级部门审核并办理聘用相关手续。
(三)注意事项
资格审查贯穿于整个招聘工作全过程。凡发现资格条件与公告不符或弄虚作假的随时取消其入闱或聘用资格。
五、聘用及待遇
(一)聘用:公示无异议后,按规定办理相关聘用手续。引进人才依照国家有关规定实行试用期考核,试用期满考核不合格,按有关规定予以解聘。
(二)待遇:录入正式编制,享受事业单位工作人员待遇,列入人民警察序列管理。
(三)享受国家规定的工资福利待遇,同时按照引进人才层次享受相应人才引进待遇,按照《江西司法警官职业学院引进博士实施办法(试行)》(赣司警院发〔2023〕1号)文件执行,主要待遇如下:
1.无副高职称的博士研究生,绩效工资按照专业技术七级岗位标准执行3年;已取得副高级专业技术职务任职资格者,在岗位数额允许的范围内,直接聘任到专业技术七级岗位,工作满3年者,直接聘任到专业技术六级岗位,符合条件者可直接参评正高级专业技术职务。
2.依据研究领域和学科专业不同,给予10-15万元科研启动费;安家费20-40万元(税后),5年内分批次发放;另自进入学院工作之日起,5年内享受博士人才津贴1000元/月。
(四)业绩特别突出者,在上述待遇基础上,还可一人一议。
六、联系方式
政策咨询电话:0791-83873015;
纪委监督举报电话:0791-83873645;
招聘邮箱:jyrsc1@163.com;
联系人:程老师18870073249(微信同号);
报名(或单位)网址:http://www.jxsfjy.cn;
通信地址:江西省南昌市昌北经济技术开发区长青路76号。
七、其他需要说明的事项
1.相关调整事项我院将以网站或公众号发布的形式向社会公告。
2.本公告所依据的文件政策发生变更时,以变更后的有效文件政策为准;本公告最终解释权归江西司法警官职业学院所有。
附:江西司法警官职业学院2023年公开招聘高层次人才报名表.docx
江西司法警官职业学院
2023年4月28日
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