2023年江苏泰州学院校园招聘高层次人才10人公告

招考小编

2023年泰州学院校园公开招聘高层次人才公告

　　为加强师资队伍建设，补充本单位工作人员、优化人员结构、提高人员素质，更好地提高人才培养质量与教学水平，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》精神，泰州学院近期将赴高校招聘高层次人才10名，纳入人员总量管理。现将有关事项公告如下：


　　一、招聘对象及条件


　　1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。


　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。


　　3.品行端正，团结同志，廉洁奉公。


　　4.年龄在18周岁以上、40周岁以下（具体日期以招聘点报名截止日期为准）。


　　5.身体健康，具备正常履行职责的身体条件。


　　6.2023届普通高校毕业生。


　　7.具体招聘岗位、人数及相关要求详见《2023年泰州学院校园公开招聘高层次人才岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。


　　8.下列人员不得报名应聘：


　　（1）普通高校在读非2023届毕业生；


　　（2）《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；


　　（3）国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。


　　二、招聘程序和方法


　　本次公开招聘由泰州学院组织实施。


　　（一）发布公告


　　通过泰州学院网站（https://www.tzu.edu.cn）向社会公布招聘事项。


　　（二）报名和资格审查


　　报名采用网上和现场报名两种方式进行。


　　1.网上报名：公告发布后开始接受网上报名，报名网址：http://rczpw.tzu.edu.cn（2023年5月19日08：30后可进入报名），现场报名截止时间即为网上报名截止时间。报名、照片上传、资格初审均通过网络同步进行。报名者只能选择一个岗位报名，报名时间截止后，不再接受改报或补充材料。报考人员网上提交报名信息24小时后，可登陆报名网站查询是否通过资格初审，如对初审意见有异议，请及时向泰州学院陈述申辩。


　　2.现场报名、资格审核时间初定为2023年5月27日14:00-16:00，地址：兰州大学。泰州学院根据岗位报名情况组织考试。如有变更另行通知，请关注泰州学院网站。


　　报考人员参加现场报名、资格审核，须提供如下材料原件及复印件：①《2023年泰州学院校园公开招聘高层次人才报名表》。②本人有效身份证。③《毕业生双向选择就业推荐表》和空白《就业协议书》（采用网签的应聘人员提供未网签的实时网页，报名时提供未网签的截图）、成绩表原件（须有高校教务部门印章）。


　　报考人员应认真阅读公告和相关要求，按公告和岗位要求如实填写有关信息，在招聘全过程对自己报名信息的真实性、准确性负全责。资格审查贯穿招聘活动全过程，凡弄虚作假或因其他原因造成不符合岗位条件的，一经查实，即取消报考人员面试、聘用等资格。报考人员只能选择一个岗位进行报名；报名必须使用在有效期内的身份证；报名与考试使用的身份证必须一致。资格审核合格人员发放准考证。


　　（三）考试


　　1.考试采取面试的方式，面试采取学术成果汇报和答辩的形式，所有通过资格审核的考生进入面试。面试主要测试考生履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质等。考试不指定复习资料。考试总分100分，合格分数线为60分。达不到合格分数线者不得进入下一招聘环节，考试成绩当场通知考生。成绩相同的，另行组织加试确定。


　　2.考试时间：初定为2023年5月28日8:30起，地点：兰州大学。


　　如有变更另行通知，请关注泰州学院网站。


　　（四）现场签约


　　按岗位招聘计划数1:1的比例按考试成绩从高分到低分确定拟聘用人员名单，成绩相同的，另行组织加试确定。现场签订就业协议书。


　　（五）体检、考察


　　对签订就业协议书的报考者参照《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》进行体检。对体检合格者，按照相关规定进行考察，考察合格的，就业协议书正式生效。


　　（六）公示


　　对拟聘用人选在泰州学院网站（https://www.tzu.edu.cn）公示，公示期为7个工作日。在体检、考察、公示等环节因报考者不符合要求、主动放弃等，就业协议书作废，空缺岗位按该岗位报考人员考试成绩从高分到低分进行依次递补，面试成绩相同的，另行组织加试确定。


　　办理聘用手续后不再递补。


　　（七）聘用


　　公示无异议的聘用人员须在2023年12月31日前提供相关证书原件办理正式聘用手续，如无法提供或所提供材料与招聘岗位要求不一致的，取消其聘用资格。用人单位与拟聘人员签订聘用合同，试用期（见习期）满考核合格，予以定岗定级。聘用人员试用期为1年，考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。首次聘期5年，除依法依规解除聘用合同外，拟聘用人员应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。


　　三、纪律与监督


　　招聘工作严格坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格执行规定的条件、程序和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。监督电话：


　　0523-80769699（泰州学院纪委办）


　　0523-86606567（泰州市人力资源和社会保障局事业处）


　　举报邮箱：TZgkzpjbyx@163.com


　　四、本公告由泰州学院负责解释。


　　政策咨询电话：0523-86661696


　　咨询时间：工作日08：30－11：30、14：30－17：30


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　　附件1.2023年泰州学院校园公开招聘高层次人才岗位表


　　附件2.2023年泰州学院校园公开招聘高层次人才专业参考目录


　　附件3.2023年泰州学院校园公开招聘高层次人才报名表


　　泰州学院


　　2023年5月18日