江西省林业科学院招聘高层次工作人员公告

招考小编 · 发表于 2023-7-3 16:47:46

江西省林业科学院公开招聘高层次工作人员公告

一、单位简介
江西省林业科学院为省政府直属事业单位，全院有机关处室、科研所等共20个内设机构。单位职责主要是从事林业经济建设和生态环境建设的科学技术应用研究、应用基础研究与开发研究。
二、招聘岗位及条件

单位	招聘岗位	招聘人数	岗位条件
江西省林业科学院	科研岗	1	学历学位:博士研究生年龄:30周岁以下专业:种子科学与技术
江西省林业科学院	科研岗	1	学历学位:博士研究生年龄:30周岁以下专业:林木遗传育种
江西省林业科学院	科研岗	1	学历学位:博士研究生年龄:30周岁以下专业:环境科学和工程
江西省林业科学院	科研岗	1	学历学位:博士研究生年龄:35周岁以下专业:食品科学与工程
江西省林业科学院	科研岗	1	学历学位:博士研究生年龄:35周岁以下专业:森林培育
江西省林业科学院	科研岗	2	学历学位:博士研究生年龄:35周岁以下专业:森林生态学
江西省林业科学院	科研岗	1	学历学位:博士研究生年龄:30周岁以下专业:水土保持与荒漠化防治
江西省林业科学院	科研岗	2	学历学位:博士研究生年龄:35周岁以下专业:农业资源与环境
江西省林业科学院	科研岗	2	学历学位:博士研究生年龄:35周岁以下专业:生态学
江西省林业科学院	科研岗	1	学历学位:博士研究生年龄:35周岁以下专业:植物学
江西省林业科学院	科研岗	1	学历学位:博士研究生年龄:30周岁以下专业:林学

三、报名办法
1.报名时间：即日起至7月5日，招满为止。
2.报名地点：江西省林业科学院人事处。
3.联系电话：0791-83833672。
4.Email:jxlkyrsc@126.com。
四、面试、考核的方式
1.面试：面试主要从举止仪表、语言表达、思维应变能力、综合分析能力和专业基础知识等五个方面进行考核。考察内容为毕业生的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等，并对毕业生的资格条件进行复查。应试者须携带的材料（原件及复印件）：身份证、毕业证、学位证、个人简历，应届毕业生需携带学生证、毕业生推荐表原件和学校毕业生就业协议书原件。近期免冠照片2张。
2.面试时间：报名结束后，另行通知。
3.地点：江西省林业科学院。
五、体检、考察、公示
1.根据考试、考核结果、按岗位招聘人数1：1的比例择优确定体检人员。
2.在招聘单位指定的卫生机构体检，体检标准参照公务员标准执行。
3.用人部门对体检合格人员进行考察。
4.对经面试、体检、考察后的拟聘人员进行为期7个工作日的公示。
六、聘用
经考核、体检合格，公示无异议后办理相关聘用手续。
七、待遇及优惠政策
博士除国家规定的工资福利待遇，另享受科研启动经费10万元，安家费10万元，住房补贴20万元，博士津贴每月1000元,内聘为专业技术八级岗位，提供过渡性住房一套。
江西省林业科学院
2023年6月28日