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为促进全县教育事业快速发展，保障中学开齐开足国家规定课程，满足职业教育专业基础课和实践技能的教学，解决绥滨县教育系统教师结构性短缺问题，经县招聘工作领导小组同意，决定面向社会公开招聘中学、职业技术教育中心专任教师。为保证招聘工作顺利进行，制定方案如下：
一、招聘计划
本次计划公开招聘10名职业技术教育中心专业课(实习指导)教师,2名中学专任教师。具体招聘岗位、人数详见《绥滨县2023年中学、职业技术教育中心专任教师招聘岗位计划表》(附件1)。
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律;
(二)具有良好的政治、思想和道德素质，热爱教育事业;
(三)报考中学专任教师应具有本科学历，报考职业技术教育中心专业课教师应具有大专及以上学历;
(四)年龄在35周岁及以下(1987年8月3日及以后出生);
(五)身体健康、具有正常履行岗位职责的身体条件;
(六)服从招聘单位对岗位的安排和调整;
(七)符合岗位需要的其他条件。
有下列情形之一的，不得报考：
(一) 因违规违纪被国家机关或企事业单位开除、辞退、解聘的，涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未做出结论的，曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的;
(二) 在各类招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为且在禁考期的;
(三) 被依法列为失信联合惩戒对象的;
(四)受处分期间或影响期未满的人员;
(五)有关法律法规规定不得聘用的其他情形人员。
三、报名方法及招聘程序
(一)发布公告
通过绥滨县人民政府网、绥滨县教育局公众号等同时发布招聘信息。
(二)报名
1.报名方式：采取邮箱报名的方式进行，报名人员将报名材料发送到指定邮箱中(详见附件1)。
2.报名时间：2023年8月4日8:30-8月15日17:00，逾期不予受理。
报名开始后，各岗位报名情况将通过绥滨县教育局公众号公布，每天下午16:00前更新1次。报考人员请关注绥滨县教育局公众号
3.报名材料：
(1)《绥滨县2023年中学、职业技术教育中心专任教师招聘报名登记表》(附件2，报名表中二寸近期蓝底免冠照片可彩色打印或粘贴，签字后扫描为PDF文件)。
(2)有效身份证件(正反面)、毕业证、有效期为半年的学信网《教育部学历证书电子注册备案表》(PDF文件中的二维码需清晰有效)。
将报名材料以姓名+岗位代码命名的压缩包发送至指定邮箱。
(三)网上资格审核
报名同时进行网上资格审核。资格审核结果通过邮件回复，审核通过的考生方可参加考试。请各位考生及时查看信息，以免影响自己的报考。因个人原因未及时查看信息影响报名的，责任自负。资格审查通过的考生，将通过邮件形式发送微信工作群的二维码，请考生加入工作群留意考试消息，因个人原因未及时查看信息影响考试的，责任自负。
四、考试
考生报名资格审核工作完成后，根据报名情况，原则上直接面试。
(一)职业技术教育中心专业课教师面试
1.面试对象：绥滨县2023年职业技术教育中心专业课教师招聘资格审核合格人员。
2.面试时间、地点根据报名情况另行确定通知。
3.面试携带材料：参加面试考生须携带本人有效期内身份证原件。面试入围人员在面试、体检前后请注意尽量不要随意外出，以免影响考试、体检。因个人原因而影响参加考试、体检的，一切责任由个人自行承担。
4.面试内容：主要考察应聘者的专业知识、业务素质及实际操作能力。
5.面试方式：面试采取试讲和实际操作的方式。试讲：考生备课时间为20分钟，试讲时间为10分钟，试讲满分为100分;实际操作：考生技能操作时间为30分钟，实际操作满分为100分。
面试总分为100分，面试总成绩=试讲成绩×50%+实际操作成绩×50%。以上成绩均计算到小数点后两位。面试成绩低于60分的，视为面试不合格，不予录取。
6.面试使用教材：绥滨县职业技术教育中心现行中职教材。
(二)中学专任教师面试
1.面试对象：绥滨县2023年中学专任教师招聘资格审核合格人员。
2.面试时间、地点根据报名情况另行确定通知。
3.面试携带材料：参加面试考生须携带本人有效期内身份证原件。面试入围人员在面试、体检前后请注意尽量不要随意外出，以免影响考试、体检。因个人原因而影响参加考试、体检的，一切责任由个人自行承担。
4.面试内容：主要考察应聘者的教材分析、教学设计、语言表达能力、师生互动、仪表举止等。
5.面试方式：面试采取试讲的方式，考生备课20分钟，试讲时间10分钟，面试总分100分。面试成绩低于60分的，视为面试不合格，不予录取。
6.面试使用教材：绥滨县初、高中学现行教材。
五、体检、考察、公示
1、体检。按招聘单位岗位计划人数1：1的比例，根据考试成绩由高分到低分等额确定体检人选。体检在县级以上综合性医院进行，体检的项目、标准，参照《关于认真做好对申请教师资格人员身体健康检查工作的通知》(黑教师办〔2004〕44号)规定的项目、标准和规程执行。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。体检费用由考生承担。体检时间、地点另行通知。不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。对体检过程弄虚作假、隐瞒实情，造成体检结果失真的考生，取消聘用资格。
2、考察。体检合格者即确定为考察对象。考察由绥滨县教育局组织实施，考察应当做到全面、客观、公正，主要对拟聘人员的录用资格、思想政治表现、道德品质、有无违法犯罪记录等情况进行考察。资格复审与考察同步进行，考生需提供报名时提交的报名登记表和所有材料原件及复印件。考察(资格复审)时间、地点另行确定。考察(资格复审)不合格者不予聘用。考察结果由绥滨县教育局形成考察报告报送绥滨县人社局备案。
3、公示。根据考试、体检、考察结果，确定拟聘用人员，并在绥滨县人民政府网进行公示7个工作日。因体检、考察(资格复审)、公示出现岗位空缺的，从本岗位考生中成绩由高到低依次递补。
六、聘用人员管理与待遇
公示期满无异议的拟聘人员，签订劳动合同，为政府购买服务性质，不具备事业编身份，工资待遇为3100元/月(包含各类社会保险公缴部分和个人缴纳部分)。首次聘期为3年(含试用期6个月)，试用期不合格的解除劳动合同。
七、监督与咨询
(一)招聘信息公开、过程公开、结果公开，接受社会监督。
(二)政策咨询电话： 0468-7866988
报考人员必须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实，取消其聘用资格。
附件1：绥滨县2023年中学、职教公开招聘工作人员计划表.xls
附件2：绥滨县2023年中学、职教专任教师教师招聘考生报名表.xls
绥滨县中学、职业技术教育中心专任教师招聘工作领导小组
2023年8月3日 | 
发表于 2023-8-4 09:54:57