|
因工作需要，阿拉尔市青松路街道办事处现面向社会公开招聘社区网格员，具体情况如下：
一、招聘原则和方法
招聘工作坚持公开、平等、择优的原则和德才兼备的用人标准，采取面试与考察相结合的方法进行。
二、招聘计划
本次计划招聘社区专职网格员7人。
三、招聘条件
(一)报名条件
1.政治合格，遵守国家的法律、法规，诚实守信，爱岗敬业，身体健康，具有较强的责任心和社会责任感，热爱社区工作。
2.男女不限，大专及以上学历，年满18周岁及以上、45周岁及以下;中共党员优先。
3.师市本地户籍。如属非师市本地户籍人员，在被录用试用期满后一个月内须将户籍迁入师市。
4.具备良好品行和适应岗位的沟通协调、语言表达、文字写作等基本素质能力，能掌握并使用办公软件。少数民族同志必须具有良好的国家通用语言表达和文字写作能力。
5.非退休人员、非双重劳动关系身份的人员。
6.符合法律、法规规定的其他条件。
(二)下列人员不属于招聘对象
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
2.受过党纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查的人员;
3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
4.在公务员、事业单位招考中被认定有作弊行为且不得报考的人员;
5.现役军人;
6.已在连队实行职工、土地、民兵“三位一体”管理体制的职工，与团镇建立事实劳动关系的企业分流人员，与企业签订劳动合同的人员;
7.法律、法规和有关政策规定的其他情形。
四、公开招聘流程
公开招聘程序主要有：报名、资格审查、面试、体检、政审、公示、聘用等。
五、报名
1.报名时间：2023年11月8日-11月20日(工作日10:00-14:00,15:30-19:30)
2.联系电话：0997-4688827
3.报名方式：现场报名
4.报名地点：阿拉尔市青松路街道综合办公室(阿拉尔市沙河路塔河社区党群服务中心三楼)
5.报名所需资料：两寸照片一张、本人有效身份证(正、反面)复印件、户口本(首页和本人页)复印件、毕业证复印件、学位证复印件、学信网教育部学籍在线验证报告(大专及以上学历)。
六、资格审查
根据岗位要求的资格条件，对应聘人员报名信息和所持证明材料进行确认审核。不符合岗位条件的、提交的审核材料不完整或提供虚假材料的，不能进入面试。
对考生的资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘过程中任何环节发现有报考信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用情形的，一律取消其聘用资格。
七、面试
面试形式：现场面试。面试时间和地点另行通知，请及时关注“阿拉尔市青松路街道办事处”微信公众号。
参加面试人员须按照通知的时间到指定候考地点集中。面试期间，对面试人员实行封闭管理，严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场，面试成绩当场公布。
八、体检
体检在用人单位指定医院进行进行，体检费由体检医院收取，按照体检医院的标准执行，体检所需费用由应聘人员承担，体检不合格人员取消进入下一环节资格。
九、政审
通过体检人员须到户口所在地派出所开具无犯罪记录证明，政审不通过人员取消进入下一环节资格。
十、公示
通过政审人员须在公示栏进行公示，公示期为5个工作日。经公示无异议的，按照有关程序办理拟聘人员聘用手续。公示有异议的，由工作人员调查核实情况，凡违反招聘政策规定、影响正常聘用结果的，取消拟聘人员聘用资格，并按照考试总成绩依次等额递补确定体检、考察、公示人员。
十一、聘用
公示结束后，与拟聘人员在1个月内按照平等自愿、协商一致的要求签订聘用合同。凡拟聘人员无正当理由、逾期未与招聘单位签订聘用合同的，视为应聘人员自行放弃聘用资格。
招聘岗位出现空缺，招聘单位可进行调剂补录。调剂补录须从报考相同岗位入闱面试人员中按考试总成绩由高分到低分排序依次递补，并对调剂补录人员进行体检、考察、公示和聘用。
青松路街道办事处面向社会公开招聘社区网格员按规定实行试用期制度。试用期一般为1个月，试用期满经单位考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。
十二、薪资待遇
参照城区社区工作人员相关待遇执行，按照国家有关规定落实基本养老、失业、基本医疗、生育、工伤保险等政策。
十三、政策解读
本招聘公告及有关岗位方面的具体问题由青松路街道办事处负责解释，咨询电话:0997-4688827。
青松路街道办事处
2023年11月7日 | 
发表于 2023-11-14 20:05:37