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根据工作需要瑞金法院面向社会公开招聘6名聘用制法警现将有关事项公告如下
一、招聘岗位
聘用制司法警察6名（性别不限，合同制）
1.政历清白，身体健康，无违法犯罪记录；
2.年龄在18周岁以上35周岁以下，瑞金市本地户口或在瑞金市有固定住所，能长期稳定在本院工作；
3.身体素质高，无不良嗜好；
4.全日制大专及以上学历，同等条件下法学专业、有法律教育背景或有法院相关工作经历者可优先考虑。
5.善于沟通，有较强抗压能力。
6.同等条件下退役军人可优先考虑。
二、报名
（一）报名时间：2024年6月3日上午9:00—6月7日下午5:00。
（二）报名方式：现场报名，报名前对报名人员进行技能打字摸底（看打速度不低于30个字/每分钟，正确率100%），不接受其他任何形式报名。
（三）报名地点：法院办公楼政治部2513办公室，联系电话：19917130195。
（四）报名材料：带上身份证（社保卡）、毕业证、学位证等原件+复印件，2张近期1寸照片。
三、考试内容
法院政治部通知初审合格人员参加考试，考试时需携带身份证（社保卡）原件。
（一）笔试：闭卷考试。题型为客观+主观题，主要测试时事政治、法律知识等。
（二）体能测试：根据笔试成绩由高到低按照1:4进入体能测试（若报考人数不足，可降低比例）。体测项目：男子：100米、1000米、立定跳远、俯卧撑；女子：100米、800米、立定跳远、仰卧起坐。体能测试达标方可进入下一环节。
（三）面试：体能测试达标者根据笔试由高到低按照1:3进入面试（若报考人数不足，可降低比例），面试主要考语言表达、沟通协调、随机应变等能力。
笔试、面试各项满分均为100分，最终成绩按笔试40%、面试成绩60%比例折算。不按通知规定的时间、地点参加考试、体能测试的，视为自动放弃。
四、体检和政审
根据综合考试分数高低按拟招聘岗位数1：1的比例确定人员，由单位组织体检。若最终相同的分数，取面试成绩较高者进入体检和考察。体检统一到指定医院进行，体检项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。初检不合格，有一次复检机会，复检自费。
对体检合格者进行考察政审，主要考核其政治表现、工作表现、是否违法犯罪、是否纳入失信被执行人名单等。对其家庭主要成员考核现实表现及是否违法犯罪、是否纳入失信被执行人名单等。
若体检、考察政审不合格或者因个人放弃等原因出现的缺额，层报院长同意后，按最终成绩从高分到低分依次递补。
考察政审合格后，法院官网进行公示最终录取名单。
五、工资待遇及福利待遇
工资、福利待遇根据《瑞金市人民法院关于修订聘用制人员薪酬管理办法（试行）》等相关规定执行。 | 
发表于 2024-6-7 18:59:52