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为进一步夯实全市城乡社会治理工作基础，健全和完善网格员队伍，推进网格工作精细化规范化建设，根据《太原市关于推行“全科网格”服务管理工作的实施意见》（并办字〔2020〕44号）文件精神，受中国共产党太原市迎泽区委政法委员会委托，山西全联人力资源有限公司面向社会公开招聘社区专职网格员837名。
一、用工形式
政府购买服务劳务派遣形式。被派遣人员与山西全联人力资源有限公司签订《劳动合同》。
二、招聘原则
按照公开公正、公平竞争、择优聘用的原则实施本次招聘工作。
三、报名条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党的领导，遵守国家法规法律，贯彻执行党和政府的各项方针政策，遵守国家法律法规；
3.热爱本职工作，服从组织分配，具有奉献精神，热衷公益事业，耐心细致、认真负责，善于开展群众工作；
4.年龄在22周岁以上45周岁以下（即1976年3月以后出生）。年龄在30周岁以下需本科以上学历，31周岁到45周岁需大专以上学历。同等条件下中共党员、退役军人及军人家属优先。
5.具有正常履行职责的身体条件、心理素质和道德品行，有一定的组织、协调、管理、服务能力，能熟练操作电脑办公软件；
6.迎泽区户口或在迎泽区居住满一年以上（须提供公安部门出具的居住证明）；
7.能够保守国家秘密和工作秘密；
8.同等条件下，中国共产党党员、具有专业技术职称人员、取得社会工作师各级证书者、退役军人、享受低保人员等优先选聘；
9.其他适合从事全科网格员工作的人员。
此外,有下列情形之一者，不得报考
（1）各社区（村）“两委”班子成员；
（2）现役军人，未取得毕业证书的在校学生（包括在读本科生、研究生）；
（3）曾因犯罪受过刑事处罚、存在涉黑涉恶问题的；
（4）曾被开除公职、开除党籍的;
（5）曾受党纪政纪处分尚在影响期内的；
（6）在各级机关招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;
（7）曾实施、参与非法宗教或加入邪教组织的；
（8）被依法列为失信联合惩戒对象的;
（9）涉嫌违法违纪行为正在被正在被立案调查的；
（10）法律、法规和相关政策规定不得被录用的其他情形。
四、薪资待遇及岗位工作内容
1、 每月基本工资2000元；
2、 每月根据考核测评成绩发放绩效工资，最高800元；
2、 冬季取暖补贴每年3360元；
3、 缴纳社会保险
4、工作内容：社区人员基本信息收集；全面收集社情民意；矛盾纠纷排查化解；服务社区居民及老、弱、病、残、幼、贫等特殊困难群体；安全隐患排查；政策法律、法规宣传；协助相关部门做好重点人员管控；公共服务代办等。
5、工作地点在应聘者所在社区（村）。
五、招聘程序
（一）报名
报名形式：本次招录通过网络报名。
手机微信搜索“全联人力”或扫码关注山西全联微信公众号。
1.报名时间为2021年3月27日至2021年3月30日17:00，报考人员可在手机微信搜索“全联人力”或扫码关注山西全联微信公众号报名，填写相关信息。
2.网上报名操作指引
1>关注微信公众号。手机微信搜索“全联人力”或扫码关注微信公众号。
2>报名操作
（1）点击“报名入口”，进入“全联报名入口”
（2）根据页面内容填写信息完成报名。
（二）资格审查
资格审查时间为2021年3月29日至2021年3月30日9：00至17：00。
资格审查地点：山西全联人力资源有限公司（太原市万柏林区晋祠路一段53号，太原市城乡管理执法局后院。乘坐52路,69路,308路,618路/支,848路,863路,868路,903路,905路到后王村站下车。）
请按照以下顺序携带齐相关报名资料的原件及复印件（各一份）。
提供资料：
1、招聘报名登记表；
2、本人有效身份证原件及复印件；
3、户口薄（首页及本人页）原件及复印件；
4、毕业证原件及复印件；
5、退役军人及军人家属提供相关证件原件及复印件；
6、本人提供无犯罪记录证明（山西公安手机APP下载打印）；
7、三张一寸红底免冠照片；
8、行程码、健康码；
9、社区（村）提供的居住证明；
10、其它证明资料原件及复印件。
（注：以上资料复印件全部用A4纸自行复印）
（三）缴费
通过审核后，现场缴费(200元/人)，现场未缴费的，视为自动放弃。我社区（村）城乡低保家庭人员，可享受免除交费用的政策。报名时持低保证(原件及复印件)或其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明(原件及复印件)，由报名现场工作人员确认后，办理减免交费用的手续。
（四）准考证领取
报考者通过审核并按规定缴纳费用后，请于2021年3月31日（13:00--17:00）带二代身份证原件到山西全联人力资源有限公司领取准考证（不得代领）。
考生请妥善保管好自己的准考证，参加招聘的各个环节都须携带准考证、二代身份证原件(其它证件一律无效)。
（五）考试内容和方式
考试分笔试和面试，采取百分制形式。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，保留两位小数（四舍五入）。
1.笔试
（1）笔试时间、地点详见准考证或在山西全联人力资源有限公司网站查询。参加笔试时，报考人员须同时携带准考证和二代身份证。缺少证件的人员不得参加考试。
（2）笔试科目为《网格员公共基础与实务》考试时限为90分钟。
笔试结束后，根据笔试成绩，按招聘计划数1：2的比例从高分到低分确定面试对象。如有并列，并列人员一并进入面试。笔试结束后在山西全联人力资源有限公司网站公布笔试成绩。
进入面试资格复审的人员名单、复审时间、复审地点在山西全联人力资源有限公司网站公布。
2.面试
面试时间、地点将在山西全联人力资源有限公司网站公布。
参加面试考生须携带笔试准考证、二代身份证原件(其它证件一律无效)。面试采取结构化面试，根据评分标准最低60分，最高100分，进入面试的人员按面试成绩50%计入总成绩。考生面试成绩为全部评委所给的平均分数，保留两位小数（四舍五入）。
面试结束后，根据综合成绩（综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，保留两位小数（四舍五入））从高分到低分的顺序按照拟聘计划数1:1的比例等额确定体检人选。如有并列，笔试成绩高者进入体检，如笔试成绩也相同，加试面试，面试成绩高者进入体检。进入体检人员名单将于面试结束后在山西全联人力资源有限公司网站公布。
（六）体检及考核
体检标准参照员工入职录用的标准，所需费用考生自理。参加体检人员应携带本人二代身份证和准考证在指定时间到指定地点进行体检。不按规定的时间、地点参加体检的人员，视为自动放弃，取消其资格。应聘人员对体检结果有异议的，可在接到体检结论通知起3个工作日内书面提出复检申请，招聘工作领导组在收到复检申请的3个工作日内组织复检，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。体检合格者确定为考核对象。
考核主要对体检合格人员的政治思想、道德品质和综合素质进行考核。如果体检、考核不合格，根据综合成绩排名依次递补。
（七）公示
经体检和考核合格后，山西全联人力资源有限公司网站统一公示拟聘用人员名单，接受社会监督。公示期为3个工作日。公示期间，对群众反映的拟聘用人员违反规定和弄虚作假的问题认真调查落实，一经查实，取消其拟聘用资格。
（八）签订合同、培训
公示期满，无异议的，统一对拟聘用人员签订聘用合同。签订聘用合同后进行统一岗前培训，被录用人员个人原因无法不能按期报到的，取消聘用资格。
六、注意事项
1.报考人员填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合报考条件、岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格，并记录在案；如已签订劳动合同的，据此解除劳动合同，造成的后果由报考者本人承担。
2.关于本次招聘的所有相关通知、公告、详细信息均需关注山西全联人力资源有限公司官方网站（http://www.quanlianhr.com/）、微信公众号（微信号：SXQLHR），如有变动，以本公司官方网站和微信公众号发布的信息为准且具有最终解释权，请知悉。
3.疫情期间，山西全联人力资源有限公司将严格做好报名场所和考试场所的疫情防控工作，也请报考人员自觉接受体温检测，佩戴口罩，做好个人防护。
七、咨询电话
有关招聘信息，可咨询招聘办公室。
联系电话：0351-5605581 、8728666。
周六请致电13327512995
山西全联人力资源有限公司
2021年3月27日
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发表于 2021-3-27 18:27:46