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山西汾飞发展集团有限公司招聘公告

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发表于 2021-6-25 19:01:30 | 显示全部楼层 |阅读模式
该企业为国有独资平台,经营范围涉及土地开发和整理、房地产开发、公用事业发展、项目招商、产业投资及资本运营等。根据省委“四为四高两同步”总体思路和要求以及示范区打造一流创新生态、培育壮大转型发展新动能、持续深化人才体制机制改革、构建科学高效的人才支持政策体系的指导思想,为了助力公司转型发展,顺利实现经营目标,现面向社会公开招聘急需紧缺优质人才,具体公告内容如下:

  一、招聘原则

  坚持“公开透明,平等竞争,人岗匹配,择优录取”的原则,严格把握德才兼备的用人原则,面向社会公开招聘所需人才。

  二、招聘需求

  (一)招聘岗位

  财务管理岗位4人,财务信息化管理岗位2人;任职资格要求详见附件《招聘岗位要求》。

  (二)招聘基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法。

  2.身体健康,符合企业人员录用体检标准。

  3.品行端正、品德优良,未曾受过违纪违法处罚。

  4.专业知识扎实,能满足公司业务范围内的各项工作,服从公司的安排分配,履行各项规章制度,具备良好的职业操守,具有良好的团队合作精神以及饱满的工作热情。

  (三)招聘方式

  委托第三方专业机构具体组织实施本次招聘。

  三、招聘程序

  本次招聘工作实行统一领导、统一报名、统一考试、统一聘用的办法,按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、背景调查、公示、聘用的程序进行。

  (一)信息发布

  本次招聘信息通过示范区管委会官网、集团公司官网、山西招聘网发布。

  示范区管委会官网网址:https://zgq.shanxi.gov.cn/

  集团公司官网网址:http://www.sxfffzjt.com/

  山西招聘网网址:www.sxzpw.net

  (二)报名方式

  本次招聘采取网络报名方式进行。每人限报一个职位。报名人员登录招聘报名系统进行在线报名,并在线提交身份证、毕业证、学历证明(教育部学籍在线验证报告,学信网下载)、相关专业资格证书(职称证书)、无犯罪记录证明、其它应提交的资格证明材料。网上报名时间为2021年6月21日至2021年6月27日。

  报名系统网址:http://zk.sxzpw.net/zkzgffjt/

  (三)资格审查

  1.网上初审

  根据报名条件,对报名人员进行资格审查;网上初审结果请报名人员关注系统公告。因资料不全或错误导致资格初审未通过的人员,可在报名期限内上传正确完整的资料重新报名。

  2.现场复审

  入围面试的人员进行资格复审。现场资格复审的时间、地点及注意事项见报名系统公告。现场资格审查需提交以下材料的原件和复印件:

  (1)身份证;

  (2)毕业证及教育部学籍在线验证报告(学信网下载);

  (3)个人简历(从报名系统中彩色打印,以报名系统中填写的为准);

  (4)相关专业资格证书(职称证书);

  (5)无犯罪记录证明。

  现场资格审查结果请登录报名系统查看。通过资格审查的方可参加面试。

  (四)综合测评

  1.笔试

  笔试内容为公共基础知识和专业知识,采取闭卷方式进行,满分100分。笔试时间地点另行通知,具体以报名系统公告为准。

  2.面试

  按笔试成绩从高到低的顺序排列名次,并按招聘人数1︰3的比例确定参加面试的人选。面试采用半结构化形式,面试成绩按百分制计分。面试时间地点另行通知,具体以报名系统公告为准。

  3.综合测评总成绩

  综合测评总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

  (五)体检

  根据综合测评总成绩从高到低按招聘名额1:1比例确定体检人员名单。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准》。

  (六)背景调查

  对确定体检人员进行背景调查。

  体检和背景调查不合格者取消聘用资格,所缺名额按综合测评总成绩从高到低依次递补。

  (七)公示和录用

  拟录用人员名单在集团公司官网、山西招聘网进行公示,公示期为5个工作日。公示期满,对无异议的由用人单位签订劳动合同,办理录用手续,由集团统一接收管理人事档案。

  四、其他

  (一)本次考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构组织考试辅导培训班。敬请求职者提高警惕,切勿上当受骗。

  (二)凡提供虚假材料、伪造、变造有关证件、材料、信息的,或不符合招聘条件参加报考的,在任何一个环节一经发现并核实,即取消下一阶段资格,聘用后发现的取消聘用资格。

  五、联系方式

  岗位咨询热线:0351-3867998

  报名技术热线:0351-4967625

  附:招聘岗位要求

序号任职资格要求测评
方式
岗位招聘
人数
性别年龄
要求
学历专业职称或技术
资格证书
职位要求
1财务管理
岗位
4不限45岁(含)以内全日制本科及以上财经类具有会计师以上技术职称、高级会计师、注册会计师任职资格者优先。1.8年以上全资、控股国有企业财务工作经历,现任财务负责人岗位;
2. 具有工程类企业、房地产类企业、工业类企业、集团化企业工作经验;
3. 擅长财务规划、分析、决策,有较强的风险控制意识;
4. 全面掌握财务专业知识,熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算;
5.诚实守信,工作作风严谨细致,责任心强,具备良好的沟通技巧、团队协作意识和保密意识。
笔试+面试
2财务信息化管理岗位2不限30岁(含)以内全日制本科及以上管理类或财经类具有信息系统项目管理师、项目管理证书资格者优先。1.3年以上财务软件实施工作经验,能独立负责公司财务软件系统的日常运行与维护,有四大会计师事务所工作经历者优先;
2.熟悉大、中型国有企业财务、资金归集、合同管理及预算等相关工作;
3.具有较好的写作能力和内部协调沟通能力。

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