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2015年江西省南昌市江西机电职业技术学院招聘高层次人才公告公告

发布时间:2015-10-17 来源:王才网南昌人事考试网
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   2015年江西机电职业技术学院招聘高层次人才公告

  事业单位招聘考试网2015年10月17日讯:一、单位简介

  江西机电职业技术学院建于1958年,江西省教育厅直属院校,全省职业教育先进单位,全省依法治校示范校和平安校园,地址位于南昌市昌北经济开发区。学院以机电类和装备制造类技术技能型人次培养为特色,建有9大国家级、省级实训基地及制造中心(国家级高技能人才培训基地、国家级数控技术职业教育实训基地、国家级电工电子及自动化技术实训基地、国家级汽车实训基地、国家级机电项目高技能人才培训基地、江西省再就业培训基地、江西省高技能人才培训示范基地、江西省现代模具制造中心、江西省现代机械制造中心)。学院重视师资队伍建设,将学院的长远发展与教师的个人发展融为一体,积极为教师的教学与科研搭建平台。学院良好的人才培养质量受到用人单位的广泛赞誉,毕业生就业率稳居同类院校前列。

  二、招聘岗位、人数、条件(见下表)

序号

招聘岗位

招聘 人数

岗位条件

1

应用电子专业、机电一体化专业、城市轨道交通控制专业教学

2

信息与通信工程类(通信与信息系统,信号与信息处理)专业,全日制硕士研究生毕业,35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

2

汽车制造与装配技术专业、

汽车检测与维修专业教学

2

 车辆工程专业,全日制硕士研究生毕业,35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

3

汽车技术服务与营销专业教学

1

汽车服务工程专业,全日制硕士研究生毕业,35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

4

焊接技术及自动化专业教学

1

材料加工工程专业,研究方向:焊接技术及自动化,全日制硕士研究生毕业,35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

5

计算机网络专业教学

1

计算机科学与技术专业,全日制硕士研究生毕业,35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

6

动漫专业教学

1

美术学专业,全日制硕士研究生毕业,35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

7

市场营销与策划专业教学

1

工商管理专业,全日制硕士研究生毕业,35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

8

基础课教学

1

 理论物理专业,全日制硕士研究生毕业,35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

9

科研情报、资料管理

1

英语翻译硕士,全日制硕士研究生毕业,35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

10

基础课教学

1

体育教育训练学专业,全日制硕士研究生毕业,35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

11

学生管理

2

应用心理学专业,全日制硕士研究生毕业,35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

12

校医

1

临床医学、药学专业,全日制硕士研究生毕业,或具有副高及以上职称。取得《医师资格证书》,和《医师执业资格证书》,35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

13

财务管理

2

会计学专业,全日制硕士研究生毕业,或具有副高及以上职称。35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

14

软件技术员、网站管理员

3

计算机科学与技术专业,全日制硕士研究生毕业,有独立软件开发或网站开发经验,精于图像处理,因需工程线路施工及爬高,适合男性,35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

15

纪检监察

1

法律专业,全日制硕士研究生毕业,中共党员,有5年以上基层工作经验,40周岁及以下(1975年1月1日以后出生)。

16

团委干事

1

音乐学、舞蹈学专业,全日制硕士研究生毕业,同等条件下,懂乐器演奏者优先,35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

17

宣传干事

1

新闻学专业,全日制硕士研究生毕业,35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。限男性。

1

新闻学专业,全日制硕士研究生毕业,35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

18

辅导员

4

专业不限,全日制硕士研究生毕业,具备一定的公文写作能力,中共党员, 35周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

  三、报名

  1、报名时间:即日起至2015年 11月6日。

  2、报名地点:南昌市昌北开发区枫林大道168号江西机电职业技术学院人事处。

  3、报名邮箱:jdxyrslzc@126.com。个人简历以附件的形式发送,附件文件名和邮件主题格式均为:应聘岗位.姓名.所学专业.毕业学校。如:“教学.张三.××专业.××大学”,并附上本人相关材料的原件扫描件。

  4、通过初审的考生需携带本人身份证、毕业证、学位证、相关证书等原件(中共党员需党员证或党组织证明)和复印件以及个人简历及近期免冠照2张到江西机电职业技术学院人事处进行资格审查。(时间另行通知,一般为考前2到3天)

  联系人:学院人事处岳老师、周老师

  联系电话:0791-83806657 手机:岳老师13970996869,

  周老师 13970935051

  四、面试

  1、考核采取试讲(笔试、操作、才艺展示)和面试相结合的方式进行,先试讲(笔试、操作、才艺展示)后面试。考核主要考察应聘者的专业基础、综合素质及潜在能力。教学岗、科研情报岗考核采取试讲+面试的方式进行,软件技术员岗位考核采取操作能力+面试的方式进行,团委干事岗位采取才艺展示+面试的方式进行,其它岗位采取笔试+面试的方式进行。试讲(笔试、操作、才艺展示)内容主要为本专业的基本知识和技能,成绩不得低于70分。

  2、根据试讲(笔试、操作、才艺展示)成绩,从高分到低分按照专业岗位招聘人数1:3的比例确定面试参加人员。对应聘人数与招聘人数比例低于3:1的,按试讲(笔试、操作、才艺展示)成绩不低于70分的原则,确定参加面试人员。若某专业岗位所有人员试讲(笔试、操作、才艺展示)成绩都低于70分,则取消该专业岗位本次的招聘。

  3、参与面试人员总成绩构成为:试讲(笔试、操作、才艺展示)成绩占50%、面试成绩占50%。试讲((笔试、操作、才艺展示))和面试具体时间、地点另行通知。

  五、体检

  根据考核总成绩,从高分到低分按照岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员,体检不合格的不予录用。

  由学院统一组织体检,体检标准参照教师资格体检标准执行。

  六、聘用、待遇:

  经体检、考察和公示合格人员,由单位办理相关聘用手续并签订聘用合同(人事代理),试用期一年。因省编办暂停编制核定工作,对本次拟聘人员先期实行人事代理,享受学院在编人员同等待遇。待试用期满考核合格及省编办同意核编后,按有关规定报上级有关部门核准,申请办理入编手续,享受国家规定的工资、福利待遇。

  江西机电职业技术学院

  2015-10-15

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