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2018年青海省海南州贵南县森林公安局招聘辅警公告

发布时间:2018-08-07 来源:王才网海南州人事考试网
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为提升贵南县森林公安机关执法办案能力及执法水平,缓解警力不足的实际现状,根据《青海省公安机关警务辅助人员管理办法(试行)(青政办〔2016〕167号)、《关于印发〈青海省公安机关警务辅助人员使用管理办法〉(试行)》(青公通〔2017〕14号)、《关于印发〈青海省森林公安机关公开招聘警务辅助人员实施方案〉的通知》(青林公〔2018〕8号)要求,结合《贵南县环境保护和林业局公开招聘警务辅助人员实施方案》,现将贵南县森林公安局公开招聘警务辅助人员有关事项公告如下:

一、工作原则

招聘工作坚持德才兼备的用人标准,严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考察相结合的办法进行,实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。

二、工作程序

贵南县森林公安局公开招聘警务辅助人员工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、资格复审、藏语测试、体能测评、面试、体检、政审、确定拟聘用人选、公示拟聘用人员信息、办理聘用手续等程序进行。

三、招聘计划及岗位

2018年贵南县森林公安局招聘警务辅助人员8名,岗位设置如下:

贵南县森林公安局2018年公开招聘警务辅助人员计划表
招聘单位岗位名称招聘人数专业或专业门类所需资格条件性别
贵南县森林公安局勤务辅警4不限专业大专及以上学历,年满18周岁以上,35周岁以下,贵南县户籍。男性
贵南县森林公安局莫曲沟林区派出所基层一线勤务辅警2不限专业大专及以上学历,年满18周岁以上,35周岁以下,具有藏语口语交流能力,贵南县户籍。男性
贵南县森林公安局居布林区派出所基层一线勤务辅警2不限专业大专及以上学历,年满18周岁以上,35周岁以下,具有藏语口语交流能力,贵南县户籍。男性

四、招聘对象和报考条件

(一)招聘对象

1、具有贵南县户籍(2017年12月31日前具有贵南县户籍的);

2、具有大专及以上学历毕业生;

3、复转军人(高中以上学历);

4、 年满18周岁以上,35周岁以下(1983年7月至2000年7月期间出生);

(二)报考条件

1、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党、热爱祖国,具有维护社会治安稳定,敢于同违法犯罪行为作斗争的勇敢精神,品行端正,热爱公安事业,无违法违纪行为,无不良嗜好,具有履行职责的工作能力;

2、遵纪守法,本人及直属亲属未受过行政、刑事处罚;

3、具有国家承认的学历,并具备招聘岗位所规定的其他资格条件。

4、具备警务辅助人员招聘的基本条件和报考职位要求的相关专业及资格条件。

5、报考年龄、学历等各类事项的时间截止日期为本次报名工作第一日。报考者达不到报考资格条件要求的不予报名。资格审查将贯穿考录工作全过程,在任何一个环节发现不符合条件者,取消本次聘用资格。

6、符合报考条件的退役士兵,笔试总成绩加2分。

(三)有下列情形之一的,不得招聘为辅警:

1、受刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

2、曾因违法行为,被给予行政拘留、强制隔离戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;

3、有较为严重的个人不良信用记录;

4、因违纪违规被开除、辞退、解聘的人员;

5、本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚,本人或家庭成员及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

6、其他不适合从事警务辅助工作的情形。

五、招聘程序

(一)报名及资格审查

1、报名时间:2018年 8月6日至8日,上午9:00—12:00,下午3:00—6:00。

2、报名地点:贵南县森林公安局;地址:青海省贵南县城关解放路南115号;联系电话:0974-8501617。

3、报名要求:实行现场报名、资格初审的方式进行。报考人员在报考地点签订诚信承诺书,填写报名表,并携带居民身份证、户口簿、毕业证(学历证书)、小二寸免冠白底证件照片四张(所有证件均要求原件及1份A4彩色复印件)。符合加分的考生在报名时提交退伍证及相关证明原件和1份A4彩色复印件,每人只限报考1个职位。考生提供的信息和材料必须真实有效,凡不提交或提供虚假证明材料的,取消本次聘用资格。

4、准考证领取时间及地点

领取时间:详见贵南县森林公安微信公众号及多彩贵南微信公众号。

领取地点:贵南县森林公安局

(二)笔试

笔试科目为行政职业能力测验和公安基础知识,各占笔试总成绩50%,笔试总成绩占考试总成绩60%。

1、笔试时间:以准考证为主

2、笔试地点:以准考证为主

(三)藏语口语能力测试和体能测评

笔试结束后,报考藏汉双语职位的考生须进行藏语口语能力测试。藏语口语能力测试后所有进入面试的考生必须进行体能测评。藏语口语能力测试或体能测评不合格的,取消面试资格,空缺的面试名额,按该职位的笔试总成绩从高到低的顺序依次递补一次。

体能测评工作由招聘单位参照《人力资源社会保障部 公安部 国家公务员局关于印发〈公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)〉的通知》(人社部发〔2011〕48号)实施。测试项目有三项:10米×4往返跑, 1000米跑,纵跳摸高。

(四)面试

面试成绩占考试总成绩40%,笔试成绩、面试成绩和总成绩均保留2位小数。进入面试人员根据笔试成绩高低,原则上按招聘岗位1:3的比例确定。招聘岗位数与参加面试人数达不到1:3比例的,由招聘单位视笔试、面试成绩最终研究决定是否聘用。

在笔试、面试结束后,考生总成绩出现并列的,按笔试总成绩从高到低的顺序确定进入下一招聘环节人选;笔试总成绩相同的,按行政职业能力测验成绩从高到低的顺序确定进入下一考录环节人选;行政职业能力测验成绩相同的,由招聘单位根据考察情况确定拟录用人选。

(五)体检、考察

体检、考察人选按照总成绩从高到低的顺序,按照1:1的比例确定。因个人原因未按要求参加体检的考生,视为自动放弃。体检不合格者取消聘用资格,按该职位的总成绩由高到低的顺序依次递补一次,考察及以后的考录环节不再递补。

1.体检工作由招聘单位参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》实施。

2.考察(政审)工作由招聘单位参照《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知》(国务院发〔2013〕2号)实施。考察工作由招聘单位负责。除对考生基本的政治条件、遵纪守法、职业素质、个人诚信情况审查外,要突出考生在反分裂反渗透斗争中的政治态度、政治立场、政治表现的考察,对曾有参与打砸抢烧、聚众闹事、组织煽动以及制作散播非法文化制品等违法违纪行为的,要进行重点审查,情节严重的要依法取消其聘用资格。

(六)公示、办理聘用手续

拟聘用人员名单确定后,须在县环林部门网站及县城十字路口公告栏进行公示,公示期为7个工作日。公示期满后,没有问题或反映的问题不影响聘用的,招聘单位按规定办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查实的,不予办理聘用手续。对反映的问题一时难以查实的,可暂缓办理聘用手续,待查清后再决定是否办理聘用手续。正式聘用人员按照国家有关法律法规依法签订劳动合同,并向县人社部门办理劳动合同备案手续。

六、相关事项说明

(一)招聘依据及职责

本次招聘的警务辅助人员为根据《青海省公安机关警务辅助人员管理办法(试行)(青政办〔2016〕167号)、《关于印发〈青海省公安机关警务辅助人员使用管理办法〉(试行)》(青公通〔2017〕14号)、《关于印发〈青海省森林公安机关公开招聘警务辅助人员实施方案〉的通知》(青林公〔2018〕8号)规定招聘,为非国家公职人员,无单位编制,按合同约定履行工作职责。

(二)经费、待遇保障

工资待遇按照省公安厅、省编办、省财政厅、省人社厅《关于下达全省公安机关警务辅助人员用人额度及最低薪酬标准的通知》(青公通〔2017〕75号)执行。

(三)合同期限

用人单位与新招聘警务辅助人员依法签订劳动合同,签订劳动合同期限最低为三年,试用期为6个月,凡在试用期内不合格者,按照《劳动合同法》相关规定,解除劳动合同。

(四)解聘

按照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定依法解除劳动合同。

贵南县环境保护和林业局
贵南县机构编制管理办公室
贵南县财政局
贵南县人力资源和社会保障局
贵南县公安局

2018年7月26日


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