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2019年天津财经大学首都高校专项引才招聘公告

发布时间:2019-01-08 来源:王才网天津人事考试网
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   2019年天津财经大学首都高校专项引才招聘公告

  为进一步深入实施“海河英才”行动计划,做好“双一流”高校招聘工作,吸引更多首都优秀高校毕业生来津创新创业,按照天津市人才办和人力社保局有关要求,结合本校人员需求实际情况,拟面向首都高校公开招聘具有博士学位的教学科研人员,现将有关事项公告如下:

  一、招聘方案发布及岗位

  公开招聘方案在天津财经大学门户网站(www.tjufe.edu.cn)公开招聘专栏发布。

  具体招聘岗位见《天津财经大学2019年首都高校专项引才招聘博士岗位计划》(附表)。

  二、招聘人员条件

  (一)应聘人员应具备以下条件:

  1.遵守宪法和法律;

  2.具有良好的品行;

  3.具有岗位所需要的专业或技能;

  4.适应岗位要求的身体条件;

  5.应具有博士研究生学历和博士学位,第一学历系国内外著名院校全日制普通本科毕业,并取得相应学位,具备岗位所需的专业知识和学术研究能力;

  6. 具有岗位要求的其他条件。

  (二)凡有下列情况之一者,不得报考:

  1. 曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

  2. 正在接受立案审查的人员;

  3. 在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为,在禁考期限内的人员;

  4. 被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员;

  5. 在读的非应届毕业生;

  6. 现役军人;

  7. 法律规定不得聘用的其他情形的人员;

  8. 报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

  三、公开招聘程序

  (一)招聘对象

  招聘对象为清华大学、北京大学、中国人民大学、北京航空航天大学、北京理工大学、北京师范大学等高校的应(往)届博士后、博士毕业生。

  (二)报名与资格审查

  报名时间:2019年1月5日至9日(2019年1月5日14时至17时,在清华大学曹光彪体育馆举办现场招聘咨询活动)。

  报名方式:登陆我校网上招聘系统进行报名,报名网址:http://hr.tjufe.edu.cn/zpsys/,报名要求详见系统通知。

  重要提示:

  1.报考人员只能选择一个岗位报名。报名期间内,不允许反复申报、更换岗位,请仔细阅读招聘实施方案后进行申报;

  2.报考人员提交的申请材料应当真实、准确,提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息,骗取报考资格的,将按照有关规定予以处理,后果由报考人员自负。

  学校根据应聘人员提交的报名材料进资格审核,通过资格审查人员名单将于报名结束后两个工作日内在学校网站(www.tjufe.edu.cn)公开招聘专栏发布。

  (三)面试考核

  面试考核包括面试、试讲等环节,主要考核应聘者的工作业绩、业务能力和综合素质。具体面试时间、地点等具体事宜将在学校网站(www.tjufe.edu.cn)公开招聘专栏发布。

  面试考核分部门、学校两级考核,满分均为100分,及格线均为60分,保留一位小数,在进行分数评价的同时,明确是否同意录用。未通过部门考核的(分数低于及格线或同意录用的票数未达到评委数一半以上)不进入学校考核,通过部门考核的按照分数由高到低排序并以不超过岗位计划人数的2倍数量进入学校考核,学校考核的评价办法与部门考核相同。面试成绩按照部门考核占60%与学校考核占40%加权计算得出,未通过学校考核的不计算面试成绩,不能进入下一环节。

  面试成绩即为总成绩,于面试考核结束后7个工作日内在学校网站(www. tjufe.edu.cn)公开招聘专栏发布。总成绩由高到低排序,按照不超过招聘岗位1:1的比例,确定参加体检人员名单。

  面试当日,报考人员需携带有关报名资料原件及复印件进行资格复审。具体要求请关注网上招聘系统通知。

  (四)体检

  根据面试考核结果,按照岗位计划人数等额确定参加体检人员。被我校确定参加体检的人员按照学校要求进行体检,体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号),费用自理。未按规定时间参加体检或体检不符合要求人员,将取消聘用资格。

  (五)考察

  通过体检人员进入考察环节,由学校组织岗位实践考察,考察内容主要是应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等情况。

  (六)公示与聘用

  学校将根据面试考核、体检和考察的结果,经学校领导班子集体研究,择优确定拟聘人员。拟聘人员信息公示的范围与招聘信息发布的范围一致,公示时间为7个工作日。

  公示期满,对没有异议或者反映的问题不影响聘用的,由学校按照规定程序办理聘用手续;对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反应有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。

  拟聘人员需在自公示结束之日起6个月内完成报到入职手续,除特殊情况经学校同意可延长报到时限外,其他均视为自动放弃。

  公开招聘各环节出现不合格、自动放弃等情况时,学校可根据实际需要按照成绩依次递补。出现岗位空缺时,学校可根据实际需要在网站公开招聘专栏重新发布招聘岗位、报名时间及安排。

  咨询电话:022-88186155(张老师)

  监督电话:022-88186072

  2019年天津财经大学首都高校专项引才招聘博士岗位计划x.doc

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