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2019年成都新都区毗河初级中学招聘18名初中教师公告

发布时间:2019-03-01 来源:王才网成都人事考试网
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成都市新都区毗河初级中学校(以下简称“毗河中学”)位于新都新城区中心地段,工业大道东段,周围环绕着新都区政务中心,四川音乐学院,泥巴沱城市森林湿地公园,地理位置优越。

 作为新都区委区政府全额出资新建的一所高标准、现代化公办全日制初级中学,学校承担着为新都未来发展培养具有创新精神的优质人才的重任;也承担着新都区现代教育体制改革试点的历史使命。   

 学校实行新形势下“依法办学、自主管理、民主监督、社会参与”的现代学校制度架构下的办学模式。

 学校位于新都区工业大道东段,2018年9月开校,占地62亩,主体建筑7幢,规划30个教学班,学生总人数可达1500余人。2019年秋季拟招收10个班,500名学生。

 毗河中学按照现代优质初中的高水平配备标准,配备了现代化多媒体教室,400米标准田径运动场,室内体育馆,现代化图书馆,学术报告厅,学生餐厅,现代化标准学生公寓以及各具特色的学科功能室。

 现根据学校需求,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开自主招聘中学专任教师18名,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

中学语文教师4人、中学数学教师4人、中学英语教师4人、中学物理教师3人,中学历史教师1人,中学体育教师1人,中学音乐教师1人,共计18人。招聘岗位具体情况和条件见《成都市新都区毗河初级中学校2019年面向社会公开自主招聘初中教师情况表》(附件1)

 二、招聘对象、范围及基本条件

(一)招聘对象

1.符合招聘岗位应聘资格条件要求的2019年7月31日前毕业的普通高等教育应届毕业生和社会在职、非在职人员。

2.2019年应届毕业生必须在2019年7月31日之前取得资格条件要求的毕业证、学位证、教师资格证等证书。

3.社会在职、非在职人员必须在原件校验之前取得资格条件要求的毕业证、学位证、教师资格证等证书。

4.未在规定时间内取得相关证书的,不予录用,责任由应聘人员本人承担。

(二)应聘资格条件

1.热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。

2.具有胜任教育教学工作的学识水平,能熟练使用现代信息技术进行教学,业务能力强。

3.年龄要求。

年龄35周岁及以下(1984年1月1日以后出生)。

4.具有全日制普通高等教育本科及以上学历。

5.具备初中及以上教师资格证,所学专业、教师资格证任教学科与招聘岗位专业对口,普通话水平二级乙等及以上;语文教师要求普通话水平二级甲等及以上。

6.身心健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件,体检符合相关要求;

7.有下列情况之一者,不得应聘:

(1)曾因犯罪受过各类刑事处罚的;

(2)曾被开除公职的;

(3)有违法、违纪行为正在接受审查的;

(4)尚未解除党纪、政纪处分的;

(5)有其它违反国家法律、法规行为的;

(6)截止2019年7月31日仍然在读的全日制普通高等教育学生。

三、报名

(一)报名方式:

应聘者需按照招考公告的要求下载《成都市新都区毗河初级中学校面向社会公开自主招聘初中教师报名暨资格审查表》(附件2)填写,在报名截止日期前发至邮箱cdsxdphzx@163.com。应聘人员请务必在“邮件主题”按顺序标注:应聘职位+姓名+联系电话,以附件形式发送。招聘工作小组安排专人负责收集整理应聘者材料。

应聘者提交的相关材料必须真实有效,若有弄虚作假,一经发现即取消录用资格。应聘人员报名时所留的联系方式应准确无误,在招聘期间应保持通讯畅通。联系方式变更后,应主动告知。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘者自行承担。

(二)报名截止日期:2019年3月21日24:00

(三)报名咨询电话:18123301637  

(四)报名要求:每位应聘人员限报一个招聘岗位。

四、资格筛选

学校将根据应聘者网上报名时提供的《成都市新都区毗河初级中学校面向社会公开自主招聘初中教师报名暨资格审查表》,按岗位应聘条件进行资格筛选。资格筛选通过的,方可进入原件校验环节。进入原件校验人员名单将于2019年3月22日在毗河中学官网(http://www.xdphzx.com/)进行公布。

五、原件校验

1.原件校验时间:2019年3月23日(星期六) 上午8:00—12:00

2.原件校验地点:毗河中学(新都区翰香路275号)

3.原件校验时须提交的材料:

(1)纸质版《报名暨资格审查表》1份;

(2)近期免冠彩色2寸证照1张;

(3)本人有效身份证原件及复印件各1份、本人毕业证原件及复印件各1份、本人学位证原件及复印件各1份,其中暂未取得毕业证的2019年高校应届毕业生须出具毕业院校提供的成绩单或《就业推荐表》等就业推荐材料的原件及复印件各1份,所载内容包括:毕业时间、学历和所学专业,原件须加盖公章;

(4)教师资格证原件及复印件各1份(未取得此证的应届毕业生校验时可不提供);

(5)普通话水平测试等级证书原件及复印件各1份;

应聘者提供的信息和材料必须真实完整,任何环节如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者,随时取消考试资格或录用资格,所造成的一切损失均由应聘者本人承担。

招聘工作小组对原件校验合格者发放笔试准考证。因应聘者个人原因放弃进入原件校验程序的或原件校验审查不合格的,不能进入下一环节。原件校验合格名单,将于2019年3月23日在毗河中学官网公布(http://www.xdphzx.com/)。

六、考试

考试分为笔试和面试。笔试和面试满分均为100分。考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

(一)笔试

1.笔试内容:笔试科目为招聘岗位相关的专业科目,满分100分。

2.笔试时间:2019年3月24日(星期日)上午9:00-11:00。

3.笔试地点:毗河中学(成都市新都区翰香路275号)笔试时请带上黑色中性笔、准考证与二代居民身份证。

4.笔试开考比例:招聘岗位报名人数与岗位招聘人数之比不低3:1,达不到3:1,且必需的岗位,可放宽至2:1。达不到上述比例的,相应调减该招聘岗位的招聘人数直至取消该招聘岗位。招聘岗位需要调减或取消的情况将于2019年3月24日前通过毗河中学官网(http://www.xdphzx.com/)公布。笔试成绩及进入面试人员名单将于2019年3月26日通过毗河中学官网(http://www.xdphzx.com/)公布。

(二)面试

1.面试时间:2019年3月30日9:00--18:00(星期六)

2.面试地点:毗河中学(成都市新都区翰香路275号)面试时请带上二代居民身份证。

3.面试开考比例:实际面试人数与同一招聘岗位的招聘人数之比不低于2:1,达不到上述比例的,调减相应岗位招聘人数,确实紧缺无法调减的岗位,按照《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》(成人社发〔2016〕49号)第二十六条规定,划定面试及格分数线75分。

4.面试方式:面试分为试讲、答辩和特长展示三部分,满分为100分,其中:试讲15分钟以内,满分70分;答辩3分钟以内,满分20分;特长展示3分钟以内,满分10分。面试总时间不超过21分钟。

5.面试内容:主要测试应聘人员在教师素养、专业知识、教育理念、教学技能、特长等方面的综合情况。

6.面试成绩低于75分的考生不得进入下一环节。

(三)总成绩公布

考试总成绩将于2019年3月31日在毗河中学官网(http://www.xdphzx.com/)公布,同时公布进入体检人员名单。

同一岗位的考生总成绩排名按照总成绩从高到低依次排序,若考生总成绩相同则按面试成绩排序,面试成绩高者排名靠前,若总成绩、笔试成绩、面试成绩都相同,则相同者排名并列。

七、体检

学校依据招聘岗位及招聘人数,按照同一岗位考试总成绩从高分到低分的原则等额确定进入体检人员,如考试总成绩相同,面试成绩高者进入体检人员名单。如考试总成绩、笔试成绩和面试成绩都相同,则相同者都进入体检人员名单。未按要求参加体检者,视为自动放弃。

(一)体检由成都市新都区毗河初级中学校组织实施,体检标准按《四川省教育厅关于印发<四川省申请认定教师资格人员体检办法>的通知》(川教〔2004〕295号)规定执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。

(二)进入体检人员初次体检不合格的,可在接到体检结果通知三日内申请复检一次。复检在除原体检医院以外的三级甲等以上的综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。

(三)体检不合格者,不得录用。因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空缺,按照该招聘岗位已参加考试人员总成绩从高分到低分的原则等额递补,如总成绩相同,面试成绩高者递补。如同一岗位最末一名出现全部成绩并列的情况,则排名并列者都进入递补体检人员名单。进入体检递补的人员学校将电话通知应聘者本人,同时在毗河中学官网(http://www.xdphzx.com/)公布进入体检递补人员名单。

八、考察

体检合格者由招聘学校对其进行考察。考察工作参照成人办发〔2004〕109号文件规定执行,考察不合格者,不得录用。因个人原因导致招聘学校无法对其进行考察或考察不合格出现的空缺,按照该招聘岗位已参加考试人员总成绩从高分到低分的原则等额递补。

九、公示

由成都市新都区毗河初级中学校在毗河中学官网(http://www.xdphzx.com/)对拟聘人员进行公示,公示期7个工作日。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的,取消该拟聘人员的拟聘资格。因取消拟聘资格或应聘者放弃出现的空缺,按照该招聘岗位已参加考试人员总成绩从高分到低分的原则等额递补。

 

十、录用及相关安排

 (一)2019年4月—5月,预聘人员到学校进行跟岗学习。

 (二)2019年8月,预聘人员跟岗学习期满后,经学校考核合格后,予以聘用。预聘人员与学校签订正式《劳动合同》,实行合同制管理。不合格者不予聘用。

(三)凡被聘用的人员,务必在2019年8月31日前到用人单位完成报到手续,逾期未报到者,取消聘用资格,所造成的一切损失由应聘者本人承担。

 

十一、工资待遇

 (一)被聘用的人员为成都市新都区毗河初级中学校的在岗教师,工资福利待遇按《成都市新都区毗河初级中学校薪酬管理制度(试行)》执行。

 (二)凡被聘用的人员,按照“校聘校管”制度纳入学校人事管理。

(三)凡被聘用的人员,按国家规定购买五险一金。

十二、联系方式

(一)联系人及电话:18349217229 陈老师

(二)邮政编码:610500

(三)通讯地址:成都市新都区翰香路275号

十三、咨询及监督

政策咨询电话:028-83976015  

监督电话:028-83972360

附件1:成都市新都区毗河初级中学校2019年面向社会公开自主招聘初中教师情况表.docx

附件2:成都市新都区毗河初级中学校2019年面向社会公开自主招聘初中教师报名暨资格审查表.doc

成都市新都区毗河初级中学校

                                                                              2019年2月27日


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