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2019宁夏弘德包装材料有限公司招聘15人公告

发布时间:2019-04-08 来源:王才网宁夏人事考试网
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宁夏弘德包装材料有限公司(以下简称公司)成立于2011年10月28日,是由中国双维投资有限公司、湖南中烟工业有限责任公司、陕西中烟投资管理有限公司三方共同投资的烟用包装材料项目,是国家烟草系统在宁夏红寺堡地区设立的精准扶贫企业,为红寺堡地区的经济社会发展做出了积极贡献。为响应国家精准扶贫政策号召,履行企业就业扶贫的社会责任,结合目前实际用工需求,公司决定面向社会公开招聘新员工。现将有关事项公告如下:

一、 招聘岗位

公司2019年公开招聘新员工15名,具体招聘岗位、人数、条件等详见附件。

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二、招聘条件

(一)拥护中国共产党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,政治素质好,责任心强,思想进步,品行端正;
(二)遵纪守法,品德优良,具有开拓精神和团队协作意识;
(三)年龄25周岁及以下(1994年4月1号以后出生);
(四)具备符合所需岗位要求的文化程度和专业要求;
(五)身体健康,能长期适应倒班工作。

三、招聘流程

本次招聘共15人,采取面向社会公开招聘的形式,具体招聘流程如下:
(一)发布招聘公告
公司招聘公告于2019年4月1日在公司网站(http://www.nxhdbz.com)和红寺堡区政府网站(http://www.hspzfw.gov.cn)发布,并在公司南门口张贴。
(二)报名
1.报名方式:本次招聘采用现场报名方式。
2.报名地点:吴忠市红寺堡区弘德工业园区宁夏弘德包装材料有限公司办公楼一楼107室。
3.报名时间:2019年4月8日至2019年4月12日(上午9:00-12:00;下午1:00-5:00),逾期不再办理。
4.报名所需材料
现场填写报名表1份,提交个人简历1份,学历、学位证书原件及复印件1份,身份证复印件1份,近期一寸免冠照片5张,建档立卡贫困户相关证明材料原件及复印件一份,机械技术类相关职业技能证书原件及复印件一份。
报名人员所留的联系方式应准确无误并保持畅通,如因报考人员联系方式变化或不畅通造成延误的,责任自负。
(三)资格条件审查
报名结束后,公司将根据报名材料进行基础资格条件审查,并对报考B类岗位的建档立卡贫困户人员进行实地走访核查,符合条件者进入笔试环节。
体现专项条件优先原则,报考B类岗位的人员,大专及以上学历和机械类、电气类、自动化类专业者优先考虑;若为大专及以上学历者加1分,若为机械类、电气类、自动化类专业者加1分。专项加分合并计入总分中。
通过资格审查者,公司将以电话方式通知参加笔试。
(四)笔试
进入笔试环节的人员,凭招聘考试准考证、身份证,并按照准考证指定的时间、地点和要求参加考试,因个人原因无法参加考试者,视为自动放弃。
1.领取准考证:2019年4月22日(上午9:00-12:00;下午1:00-5:00),凭身份证到报名地点领取笔试准考证,笔试费用自理(考试费100元)。
2.笔试内容:综合知识+机电一体化专业理论知识。
(五)面试
笔试结束后,依据笔试成绩排名以1:2的比例确定面试名单。因报考人数少、放弃等原因导致面试人数达不到1:2比例的,按实际笔试合格人员参加面试。参加面试者,公司以电话方式通知参加面试,并在公司门户网站(http://www.nxhdbz.com)进行公告。
面试内容:主要考察应聘人员的思想政治觉悟、团结协作意识、专业知识水平、语言表达能力、组织协调能力、分析与解决问题的能力、身心素质等方面情况。
(六)成绩公告
1.笔试成绩和面试成绩各为100分。面试结束后,按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例及专项加分共同综合为总成绩,按总成绩从高分到低分依次录取。考试总成绩相同的,按笔试成绩从高分到低分排名,取最高分者。
2.入围的报考人员,公司将以电话方式通知本人,并在公司网站(http://www.nxhdbz.com)发布成绩公告。
(七)体检
按照1:1比例确定体检人员,由公司以电话形式通知本人在公司指定的医院进行体检。体检标准和有关要求按照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《职业健康监护技术规范》和《职业健康检查管理办法》执行。体检后,由体检医院做出是否合格的结论。
1.进入体检环节的人员必须参加统一组织的体检,合格者方可录用。体检不合格者,组织复检一次,复检仍不合格者不予录用。复检费用自理。
2. 报考人员不按规定时间、规定地点进行体检,视为放弃录用资格。
3.因放弃体检或体检不合格者而产生的空缺,按总成绩排名依次补录,根据考试总成绩和体检结果,拟定录用人员名单。
(八)公示与录用
1.对体检合格的拟录用人员在公司网站进行公示,公示期为7天。
2.公示期满无异议的拟录用人员,由公司领导审批后,办理录用手续,签订劳动用工合同。
3.被录用人员,应服从组织安排,否则取消录用资格。
4.被录用人员试用期为三个月,试用期表现良好、无违纪违规行为,经公司考察合格者,适用期满后转为正式员工,缴纳五险一金。
5.新员工录用入职后,3个月内如有人员流失的,根据A类岗位的总成绩排名依次补录。

四、应聘注意事项

(一)应聘者提交的材料应当真实、准确,报名与考试时使用的身份证必须一致。应聘者要对照招聘要求准确填写,专业请填写毕业证上的专业名词,并承诺提供信息完全属实,未按照要求填写,因错、漏、改、增字等造成审核不合格的,由考生自行负责。如有不真实信息,将自行承担一切责任,直至被取消录用资格。
(二)应聘者须诚信参与招聘的各个环节,遵守考试纪律,服从考务安排,不弄虚作假,不违纪违规。有替考、考试作弊情形的,一经查实,给予取消考试资格、考试成绩或录用资格的处理。
(三)应聘者有伪造、变造有关证件、材料和信息情形的,一经查实,给予取消考试资格、考试成绩或录用资格的处理。

五、咨询及监督

1.咨询电话
宁夏弘德包装材料有限公司综合办公室:0953-5086886、0953-5086904
(咨询时间:工作日9:00-12:00;13:00-17:00)
2.监督举报电话
宁夏弘德包装材料有限公司纪检审计部:0953-5086884


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