王才网(5RC.COM)最全的人事考试信息     查文档,下载附件: 

事业 北京 | 天津 | 上海 | 重庆 | 山东 | 河北 | 湖北 | 广东 | 江苏 | 福建 | 四川 | 云南 | 陕西 | 甘肃 | 内蒙古 
单位 辽宁 | 宁夏 | 山西 | 河南 | 湖南 | 广西 | 浙江 | 江西 | 贵州 | 海南 | 安徽 | 新疆 | 青海 | 吉林 | 黑龙江 

招聘全国事业单位人事考试网分布地图!
信息历年公考事业单位等考试申论资料!

当前位置:首页 > 招考信息 > 江苏人事考试网 > 扬州人事考试网 扬州招聘信息发布/投稿    
站内搜索:
扬州人事考试网 各市直达: 南京 无锡 徐州 常州 苏州 南通 连云港 淮安 盐城 扬州 镇江 泰州 宿迁

2019年扬州市妇幼保健院招聘简章

发布时间:2019-08-17 来源:王才网扬州人事考试网
★ 扫描右侧二维码或微信搜索公众号“”关注 ★
★ 回复“资料”获取2017年最新公考资料 ★

  扬州妇幼保健院是政府举办的非营利性、公立三级甲等妇幼保健院。因工作需要,2019年拟面向社会公开招聘28名工作人员,现将具体事宜公示如下:

  一、招聘原则

  按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,择优招聘。

  二、招聘条件

  1、基本条件

  思想品德好,身体健康,热爱医务工作,遵守国家的法律法规,愿意服从医院管理,遵守医院各项规章制度,无不良记录。

  2、招聘岗位及条件(见附件)

  三、报名方式及注意事项

  1、报名时间:2019年8月16日—23日,工作日上午8:00~11:45,下午14:30~17:30。研究生岗位报名时间适当延长。

  2、报名方式:

  (1)电话报名。考生通过电话0514-87361173进行报名,并从邮箱(yzsfybjy@163.com)上传报名材料照片或扫描件。参加考试报到时应提供所需材料原件及复印件。

  (2)现场报名。扬州市国庆路395号扬州市妇幼保健院7号楼四楼人事处。

  3、报名所需材料:个人简历一份,含推荐表、成绩单、获奖证书、外语、身份证等,以上材料均需提供原件核查;近期正面2寸免冠彩照1张。往届生还需提供毕业证书、资格证书及相关工作证明。

  四、招聘程序和方法

  招聘考试采取分专业、分批进行。根据报名情况确定考试专业及时间,提前5个工作日通知已报名并通过资格初审考生。

  符合招聘条件的人员进入以下程序,考试、面试均须携带身份证。

  (一)资格审核

  考生于考试前30分钟报到,工作人员核对考生身份信息及电话报名人员原件材料。

  (二)笔试

  笔试内容:各专业相关知识。

  笔试时间及地点另行通知。

  (三)面试

  按各招聘岗位计划数3倍的比例(不足该比例的以实际人数为准),以考生笔试成绩从高分到低分确定参加面试的人选(含同分并列者)。招聘岗位学历要求为研究生的,直接进入面试。

  面试成绩以百分制计算,保留小数点后2位小数。

  面试内容:医学专业知识及综合素质测试。

  面试时间及地点另行通知。

  五、录用方法

  每个岗位按综合成绩从高到低排序,录取相应人员。岗位按笔试成绩占50%,面试成绩占50%,计算总得分;仅采用面试方式考核的,面试成绩即为考试总成绩。如果出现并列分,按择优原则选拔,按以下条件顺位排序录取:1、学历高者优先;2、理论考试成绩高者优先;3、参考加分项目分数高者优先。(加分项目:根据应聘人员提供的在校受奖励的原件及复印件进行评分。具体评分标准为:获一等奖学金一次得3分、获二等奖学金一次得2分、获三等奖学金一次得1分;获省级三好生一次得3分、市级三好生一次得2分、校级三好生一次得1分;优秀学生干部一次得1分;在校期间立功的得3分;学生党员得2分。奖励分按标准累加,最多不超过20分。)加分后仍有并列分时,则加试相应专业笔试题。

  六、体检

  拟录用人员统一组织体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。有体检不合格者,可按考试、面试成绩从高到低的顺序,酌情考虑递补录用。

  七、公示与聘用

  在扬州市妇幼保健院网站公示拟录用人员名单,并与拟录用人员签订就业协议书,正式报到时签订聘用合同。

  八、相关事宜

  1、应聘人员伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取应聘资格的,取消应聘资格;在考试考核过程中作弊的,取消考试资格。已录用人员,一经查实上述情形,解除聘用合同。

  2、录用人员实行见习期/试用期制度,见习期/试用期期满考核合格的,正式录用;考核不合格者,解除聘用合同,不予录用。

  九、纪律监督

  1、为规范招聘工作程序,医院成立招聘工作领导小组,由院长任组长,分管院长任副组长。成员由人事处、办公室、监察室、医务处、护理部等职能科室负责人组成,人事处负责招聘工作的组织实施。

  2、招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,严格招聘工作纪律,接受纪检、监察和社会监督。为方便社会监督,特设立扬州市妇幼保健院监督举报电话:0514-87361162;卫计委监督举报电话:0514-87959810。

  十、本公告未尽事宜由扬州市妇幼保健院人事处负责解释,具体时间如有调整,另行通知。

  联系电话:0514-87361173联系人:尹老师、刘老师

  点击下载>>>

  扬州市妇幼保健院招聘工作人员条件简介表.doc

  扬州市妇幼保健院

  2019年8月16日

  如文中所涉及附件,请电脑端搜索王才网(http://www.5rc.com)顶部输入文档ID【199792】下载

王才网(5rc.com)温馨提示:因考试信息、考试政策、内容不断变化与调整,事业单位招聘考试网提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以权威部门公布的内容为准!
猜你喜欢
评论列表

最新评论

微信扫一扫,信息不发愁

关于我们 | 广告合作 | 联系我们 | 人才招聘 | 免责声明 | 法律声明 | 全国人事考试地图 | 网站地图 | 考友论坛地图 | sitemap地图

王才网对本网站所有作品,包括文字,图片资料及页面设计,编排等拥有有最终解释权。

Copyright © 2008 - 2014 版权所有 王才网 事业单位考试资料论坛

《中华人民共和国电信与信息服务业务》 工业和信息化部 晋ICP备11000463号-10  信息发布联系:283488054

王才网-人气最旺的事业编考试信息与资料发布网站