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2020西安石油大学人事代理人员招聘25人公告

2019-12-7 17:12| 发布者: 招考小编| 查看: 6| 评论: 0

摘要: 根据工作需要,学校拟公开招聘人事代理人员25名,招聘工作按照《西安石油大学人事代理人员招聘与管理办法》(西石大人〔2018〕46号)执行,现将有关事宜公告如下:一、基本条件1.具有良好的思想政治素质和道德品行, ...
2020西安石油大学人事代理人员招聘25人公告

根据工作需要,学校拟公开招聘人事代理人员25名,招聘工作按照《西安石油大学人事代理人员招聘与管理办法》(西石大人〔2018〕46号)执行,现将有关事宜公告如下:

一、基本条件

1.具有良好的思想政治素质和道德品行,有强烈的事业心和协作精神,品学兼优,诚信守法,仪表端正,身心健康。

2.年龄一般不超过26周岁(1993年12月7日后出生),毕业后有相应工作经历的,可放宽至28周岁。

3.具有研究生学历和硕士及以上学位,毕业院校为国(境)外著名高校及科研机构、国内具有博士学位授予权的高等学校或“陕西省高水平大学建设工程”院校(体育、艺术类需求,可放宽至体育、艺术类专业性院校),且本科学历应为招生第一批次院校或体育、艺术类专业性院校四年全日制毕业。国(境)外取得的学历学位需取得教育部学历认证,且可以通过教育部派遣回国工作。

对于医疗卫生岗位,具有相应从业资格证书和工作经历的,年龄可适当放宽,学历可放宽至本科。

二、岗位需求(附后)

三、招聘程序

1.应聘人员报名。报名采取网上报名的方式,应聘者通过人事代理招聘系统填报个人信息和申请应聘岗位(至多报两个岗位)。

2.资格审查。招聘资格审查由招聘工作领导小组负责,严格按照招聘公告公布的资格条件进行。

3.考试。考试方式一般采取公共科目笔试、专业技能测试和结构化面试相结合的办法进行。考试内容根据招聘岗位特点和用人需要确定,主要测试应聘人员的公共基础知识、专业技能水平以及综合素质。

4.公示。公示在招聘公告发布范围内公布,公示时间不少于5个工作日,因应聘人员自愿放弃或资格审查不符合资格条件等原因产生空缺的,经聘用单位申请,学校审核同意,可由高分到低分依次递补。

5.录取学缘结构。辅导员岗位本校硕士毕业生比例不超过30%。

6.签订三方协议。通过体检的拟选人员经校内公示无异议后,一周内到校签订三方协议。

7.拟录用人员须在取得学历学位证书后1个月内来校报到,未按期办理报到手续的,视为放弃,取消录用资格。

四、报名方式

1. 应聘人员根据公布的岗位需求计划,通过西安石油大学人才招聘系统网上报名,按照报名流程及要求,填写个人信息,选择应聘岗位。个人毕业证、学位证等相关证明材料在现场确认时提供原件核查。应聘人员提供的材料须真实、准确,如有弄虚作假、故意隐瞒等情况,一经查实取消应聘及录用资格。

2.报名网址:

http://xsyujob.xsyu.edu.cn/zpNew

3. 报名时间:2019年12月6日至 12月16日(报名系统于2019年12月6日开放)。

联系地址:西安市雁塔区电子二路东段18号  西安石油大学人事处

联系人:惠老师     联系电话:029-88382283

西安石油大学人事处

2019年12月6日

 

2020年人事代理人员需求计划(教师岗位)

2020年人事代理人员需求计划(其他专业技术岗位)

2020年人事代理人员需求计划(辅导员岗位) 

 


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