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2020年黄冈黄州区事业单位招聘10人公告

发布时间:2020-05-22 来源:王才网湖北人事考试网
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为全力推进黄州区新时代文明实践中心试点工作,根据区委编委《关于设立黄州区新时代文明实践指导机构的批复》(黄州机编文[2019]21号)文件精神,计划在全区范围内竞聘一批全额事业编制工作人员,按照公开招聘有关规定,现将竞聘相关事宜公告如下:

一、竞聘岗位及名额

本次竞聘岗位为各乡镇(街道)新时代文明实践指导所全额事业编制工作人员,共10名。

二、竟聘对象及条件

1.年龄在35周岁以下(1984年6月1日以后出生);

2.具有全日制大学本科及以上学历;

3.有较强的文字写作能力,以及一定的口头表达、活动策划、组织协调能力;

4.身体健康,具有正常履行招聘职位职责的身体条件;

5.面向全区机关事业单位中正式在册在岗人员竞聘7名(经组织、人社、编办等部门认可,办理了正式用人手续人员);

6.面向本区服务期满三年的省招新机制教师竞聘3名。

三、报名及资格审查

(一)报名

1.报名时间:2020年5月26日-27日。报名截止时间5月27日17:30。

2.报名地点:区人社局四楼会议室。

3.报名方式:本次竞聘采取现场报名的方式进行。报名人员须持本人身份证、毕业证等原件及复印件1份和近期免冠一寸照片3张,下载打印《黄州区新时代文明实践中心竞聘考试报名登记表》一式两份(手写签名)报名。

(二)资格审查

资格审查和资格确认由区委组织部、区委宣传部、区人社局、区委编办共同负责。资格审查合格人员,于5月29日到区人社局领取准考证。

四.竞聘考试

采取笔试、面试和考核相结合的办法进行。

(一)笔试

1.笔试内容。主要测试公共基础知识、社会工作专业知识、公文写作等内容。笔试为闭卷考试,笔试成绩为百分制。

2.笔试时间。2020年5月31日上午9:00-11:00。

笔试地点见准考证,笔试时考生必须持准考证和有效居民身份证。

3.关于开考比例的界定。原则上按招聘人数与报名人数不低于1:3的比例开考,报名结束后,如不能达到开考比例,则相应调减招聘名额。

(二)面试

面试采用结构化面试方式进行,重点测评应试人员的理论政策水平、思维反应能力、综合分析能力、语言表达能力以及履职所必备的基本知识和能力。

面试时间:2020年6月6日

原则上按考生笔试总成绩从高到低的顺序按1:2的比例确定面试入围人选,如进入面试最后一名考生笔试成绩并列,则一同进入面试。

(三)成绩权重。

1.综合成绩的计算。笔试、面试成绩折合成百分制成绩后,分别按50%和50%计入考生综合成绩。

2.综合成绩相同的处理办法。考生综合成绩相同时,笔试成绩高的考生排名靠前;如笔试、面试成绩都相同时,组织加试。

(三)体检。

以综合成绩从高分到低分按竞聘人数1:1的比例确定体检人选。如体检不合格或自动放弃的,取消其竞聘资格并按综合成绩排名顺位递补。体检标准参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定组织实施。体检费自理。

(四)考核

体检合格人员直接进入考核。考核的主要内容包括考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况。因考核不合格出现缺额,或自动放弃的,按参考人员综合成绩从高分到低分依次递补。

(五)公示与聘用。

经体检、考核合格的,确定为拟聘人选的,进行为期七天的公示,接受社会监督。经公示无异议,按照综合成绩从高到低进行选岗,经竞聘工作领导小组审定后,办理编制、调配、聘用等手续。      公示中反映有影响聘用问题并查证属实的,不予聘用。公示中反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。被聘人员无正当理由逾期(自接到聘用通知5日内)不报到的,取消聘用资格,所缺岗位报领导小组批准后根据工作需要递补。

五、其他事项

1.本公告由区委组织部、区委宣传部、区人社局负责解释。2.对违反招聘纪律的考生和工作人员,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理,涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。

3.未尽事宜另行公告。


附件:黄州区新时代文明实践中心竞聘考试报名登记表.doc


黄州区委组织部

黄州区委宣传部

黄州区人社局

2020年5月21日


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