海南天涯人力资源管理服务有限公司陵水分公司公开招聘33名编外保育员公告 ...

为满足我县公办幼儿园部分岗位需求，海南天涯人力资源管理服务有限公司陵水分公司面向社会招聘33名幼儿编外保育员。

一、招聘原则

按照“公开、公正、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人标准，公开招聘择优录用人员。

二、招聘劳务人员岗位条件要求及薪资标准

（一）本次招聘岗位为编外保育员33名。

1：椰林镇公办幼儿园保育员岗位19人；

2：三才镇公办幼儿园保育员岗位5人；

3：新村镇公办幼儿园保育员岗位1人；

4：群英乡公办幼儿园保育员岗位6人；

5：黎安镇公办幼儿园保育员岗位2人。

（二）招聘范围和岗位条件及待遇

1、基本条件

（1）适应岗位要求的身体条件；

（2）拥护党的领导，坚决执行党的基本路线和各项方针政策；

（3）遵纪守法，品行端正，服从管理，具有乐于奉献、吃苦耐劳的精神，热爱幼儿教育事业，有良好的敬业精神和职业道德。

2、资格条件

（1）户籍:海南省陵水县户籍;

（2）遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导，无犯罪纪录、无不良记录，未受过党纪处分或刑事处罚;

（3）具有良好的职业道德，身体素质好，无传染性疾病，能胜任本职工作，热爱幼儿教育事业，遵守职业道德；

（4）限女性；年龄: 18-35周岁（即1985年8月26日至2002年8月25日出生）。

（5）学历要求:中专及高中以上学历；

（6）陵水县建档立卡贫困户家庭成员优先聘用（已经乡镇推荐的贫困户不能重复报考）

（7）同分情况下拥有《保育员资格证》人员优先聘用。

3、凡有下列情况之一者，不得报考

（1）受过刑事处罚的;

（2）曾受过记过以上处分或受警告处分尚未解除的;

（3）曾被辞退或开除的;

（4）因不良行为受过公安机关处理的;

（5）有吸毒经历的;

（6）体检不符合要求的;

（7）原则上不得聘用违规违纪违法正在接受调查期间未出具调查结论、服刑期未满人员。

（8）其它原因不适合从事所招聘岗位工作的。

4、薪酬标准

2700元+300元高温补贴（包含五险一金个人缴纳部分）

三、招聘程序

（一）发布招聘公告

本次招聘的相关信息全程在待君网（www.daijun.com）及微信公众号《海南招聘求职平台》上发布公告。

1、报名时间：（3日）

2020年8月29日08:30至2020年8月31日17：00

咨询电话： 天涯人力陵水分公司0898-83309665

咨询时间：8:30-11:30 15:00-17:00。

（二）报名方式：网络报名

1、本次考试不收取报名费，采取网上报名方式进行，包括填写报名信息、上传照片和证明材料等、查询资格审查结果、不受理现场报名。报考人员可通过待君网公告上的相关链接登录报名系统（网址：https://kaoshi.daijun.com/#/user/login/dw=a26eQt%2Fql3043bOrjjolAMtIuVLmN1QvU%2Fz4mnJKMeQ）进入考务网络报名平台进行网上报名、了解招聘工作进展情况和有关事项的公告，并保持报名时登记的联系方式畅通。多报漏报者视为无效报名，不予资格审查。

报考人员报名前，应认真阅读招聘公告，详细了解招考对象、范围、报考条件、报程序以及有关政策规定和注意事项等要求，根据自身实际选择报考岗位进行报名

（三）考生报名时须清晰地上传以下材料的彩色扫描件：

1、填写好的《招聘报名表》一份（即附件1）；

2、有效二代身份证国徽面及个人面；

3、毕业证书；

4、户口本户主页及本人页；

5、大专以上学历需提供教育部学历证书电子注册备案表（由学信网进行查询，带有二维码验证）。

6、近期正面免冠彩色一寸照(jpg格式，200kb以内)；

7、相关从业资格证复印件一份（有相关资格证可提供）；8、防疫承诺书（需手写签名并按手印，即附件2）

注：资料不齐、未按要求（仅支持jpg，gif，png图片格式，大小不超过200k）上传附件造成无法显示的、扫描件模糊不清及其他不符合本公告规定的，不予以资格审査，且不另做通知。

（报考人员如实提交相关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或者填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或者聘用资格，审查贯穿招聘程序全程。）

咨询电话：0898-83309665；

报名系统后台技术咨询电话：0898-65230708

招聘信息公示网址：http:// www.daijun.com。

（三）考核方式：面试。

1、面试形式：结构化面试。

面试考试主要是考察应试者的仪容仪表，了解其专业知识、语言表达、综合分析和思维反应能力。面试合格分数线为60分。面试分数达不到合格分数线的人员不予录用。

2、面试实行百分制计分，最后综合成绩保留小数点后两位。按考试综合成绩从高至低的顺序，与招聘岗位1:1的比例确定考察对象。如出现成绩同分情况，则择优录用。

3、考试时间：待另行通知

考试地点：待另行通知

4、按招聘岗位1:1的比例成绩从高分至低分的顺序确定体检对象，由天涯人力公司安排体检（体检费用自理），体检合格者方可录用，体检不合格者则不予录用。

5、资格复审。对拟录用人员进行报名资格复审，如发现所提供报名资料等信息存在弄虚作假等不诚信行为，情节严重者天涯人力公司给予取消录用资格，补充人员从综合成绩排名由高依次递补。

6、对拟聘人员进行公示，公示期为3个工作日。

四、劳务人员录用与管理

新聘用人员天涯人力签订为期3年的“聘用合同”。 续签、解除和终止劳动合同，按照《劳动合同法》的相关规定执行。试用期不合格的可从综合成绩由高至低依次进行递补。正式录用后由单位每年对其进行考核。合同期满经考试合格可续签合同；不合格者进行辞退。

五、用工需求期限

根据单位实际用工需要决定，每年费用列入部门经费预算。

六、劳务人员退出机制

（一）存在违法行为；

（二）违反用工单位规章制度；

（三）对报考条件弄虚作假者。

附件1:招聘报名登记表

附件2:防疫承诺书

附件1+2.zip

如遇到附件无法下载，可加小编微信索取附件：

小编B微信：kaobian8168

小编A微信：shangan9168