2020年湛江雷州市土地储备管理中心招聘公告

2020-8-29 15:15| 发布者: 招考小编| 查看: 338| 评论: 0

摘要: 　　雷州市土地储备管理中心是雷州市政府直属公益一类副科级事业单位，为加强我市事业单位人才队伍建设，进一步增强服务雷州经济社会发展能力，该中心决定面向全社会公开招聘12名工作人员。根据《广东省事业单位公开 ...

　　雷州市土地储备管理中心是雷州市政府直属公益一类副科级事业单位，为加强我市事业单位人才队伍建设，进一步增强服务雷州经济社会发展能力，该中心决定面向全社会公开招聘12名工作人员。根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)有关规定，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘职位

　　雷州市土地储备管理中心拟面向社会公开招聘管理人员4名、专业技术人员8名。招聘岗位、人数及具体条件等详见《2020年雷州市土地储备管理中心公开招聘工作人员岗位表》(见附件1)。

　　二、招聘对象

　　招聘对象为全国范围内全日制普通高等院校本科及以上应往届毕业生。

　　三、招聘基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律。

　　3.具有良好的品行和职业道德。

　　4.具备岗位所需的专业或者技能条件。

　　5.适应岗位要求的身体条件。

　　6.具备报考岗位所需的年龄条件、学历学位条件，以及其他所需条件。

　　有下列情况之一者，不得报考：

　　1.受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。

　　2.曾因超生被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定，从该处理决定作出之日起未满5年的。

　　3.近两年内，在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。

　　4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的人员。

　　5.现役军人、机关事业单位试用期未满的在编在职(岗)人员。

　　6.聘用后即构成回避关系的。

　　7.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

　　四、薪酬待遇

　　被聘用人员为公益一类事业单位编制人员。试用期满后考核合格的，按规定办理岗位聘用手续，薪酬待遇除执行国家及省有关政策规定的薪酬待遇外，还可以享受雷州市相应高层次人才待遇。

　　(一)新招聘全日制博士、全日制硕士高层次人才并签订5年以上合同且在我市有缴纳个人所得税和连续1年以上社会保险记录的，由市财政分别每年奖励16万元、6万元;

　　(二)新招聘具有副高以上职称紧缺专业(见附件3)人员并签订5年以上合同且在我市有缴纳个人所得税和连续1年以上社会保险记录的，由市财政分别每年奖励具有正高称职的16万元、副高职称的6万元;

　　(三)新招聘的985院校全日制本科紧缺专业(见附件3)优秀毕业生，并签订5年以上合同且在我市有缴纳个人所得税和连续1年以上社会保险记录的，由市财政分别每年奖励6万元;

　　(四)新引进具有全日制本科学历、学士学位及紧缺专业(见附件3)中级职称以上的，并且从事与本人所学专业相关的工作3年以上，由市财政分别每年奖励4万元。

　　上述奖励共发放5年。

　　另外，招聘具有硕士及以上学位、副高及以上职称的高层次、急需紧缺人才，其随调配偶按我市有关优惠政策执行，随迁的在校子女可择校入学，探亲假按我市现行政策执行。若其配偶不随调且在广东境内、湛江市外居住的，其本人每年可享受一次20天的带薪探亲假;在广东境外居住的，其本人每年可享受一次30天的带薪探亲假。

　　五、报名

　　(一)查询岗位

　　本次招聘分为“笔试加面试岗位”和“免笔试岗位”。考生须留意具体岗位要求(详见附件1)。

　　(二)网络报名

　　报名时间：2020年9月2日9:00至2020年9月15日17:00。

　　报名方式：本次招聘采取网络报名的方式，统一在“2020年雷州市部分事业单位公开招聘工作人员专题报名系统”(http://www.sydwzl.com/gdlz2020)报名。

　　报名程序：

　　1.提交报考申请。报考人员应仔细阅读本公告，准确把握具体岗位的资格条件，确认符合条件后在公告规定的时间登录报名系统，填写报名表，并上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片(格式为*.JPG格式，大小为100KB以下)。

　　2.系统初步审核。报名系统将自动实时对报考人员提交的报名表进行初审。

　　3.网上打印准考证。报考人员登陆报名系统下载打印准考证，具体时间另行通知。

　　(三)注意事项

　　1.报考人员只能选择一个岗位报名，报考多个岗位的，取消报名资格。报名必须使用有效期内的二代身份证。

　　2.2020年国内普通高等院校毕业生须于2020年9月2日前取得相应毕业证书、学位证书。其他报考人员均须于报名截止之日前取得相应学历、学位、专业技术资格等证书;港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考。

　　3.招聘单位根据用人要求，参照《广东省2020年考试录用公务员专业参考目录》(见附件2)设置了岗位专业条件。报考人员毕业证书所列专业必须与岗位要求一致(毕业证书上专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考的专业依据)。

　　4.在国有单位工作的正式员工报名，须征得工作单位同意，并在资格复审时出具工作单位同意报考的书面证明。

　　5.资格审查贯穿招考工作全过程。考生须诚信报名、诚信考试。在招录各环节若发现报考者不符合报考资格条件的，或报考者和有关单位、人员提供的材料、信息不实的，取消报考者报考资格或者录用资格。践行诚信报考，对恶意报名、攻击报名系统的人员，将按照公务员考试录用违纪违规有关规定处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

　　六、考试

　　(一)笔试

　　报考笔试加面试岗位，通过网络初审的报考人员参加笔试。

　　1.笔试科目：根据按岗设考原则，本次笔试科目为《职业能力测验》，考试采取闭卷方式进行。

　　2.笔试时间：具体笔试时间以准考证通知为准。

　　3其它:各报考人员凭二代身份证原件和准考证参加考试。具体地点及注意事项详见准考证。

　　报考人员可登录报名系统查询本人笔试成绩。

　　笔试总分为100分，合格分为60分，未达合格分数线的，不能入围面试。

　　(二)确定面试人员名单

　　报考笔试加面试岗位的，在成绩合格者中，按招聘岗位与面试人数1:3的比例确定进入面试人选，不足比例的，按实际入围人数确定人选。

　　进入面试的人选按规定的时间、地点进行资格审核。资格审核时间在报名系统和雷州市人民政府门户网站(www.leizhou.gov.cn)上公布。不参加资格审核或资格审核不合格者，不得参加面试，可按笔试成绩由高到低依次递补面试人选。

　　资格审核提供的资料如下：

　　1.身份证、户口簿原件及复印件;

　　2.学历和学位、专业技术资格等原件及复印件;

　　3.岗位要求提供的专业技术资格证书及聘书原件及复印件;

　　4.岗位要求提供工作经历的单位证明;

　　5.《广东省事业单位公开招聘人员报名表》原件一份(由报考人员在报名系统上自行打印);

　　6.港澳学习、国外留学人员必须提供教育部出具的留学回国人员证明原件、复印件。

　　面试人员名单将在笔试结束后20个工作日内在报名系统和雷州市人民政府门户网站(www.leizhou.gov.cn)上公布。

　　通过资格审核，具备参加面试资格的考生须作出不主动放弃面试、体检、考察、聘用资格的承诺，同时也须作出若被聘用，保证按时报到，按要求履行满最低服务年限职责的承诺，违背承诺的记录在案，2年内不得报考我省机关事业单位。

　　(三)面试

　　面试工作严格按《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》有关规定，统一时间进行。具体时间、地点等具体事项另行通知。

　　面试成绩当场公布，按四舍五入保留小数点后2位。面试总分为100分，合格分为60分。未能达到合格分数的考生，不能列为体检对象。

　　(四)成绩

　　参加笔试加面试岗位应聘人员考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%;

　　参加免笔试岗位的应聘人员考试总成绩=面试成绩。

　　考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。

　　考试总成绩合格分数为60分。笔试和面试成绩均按100分制计算。

　　七、体检

　　依考试总成绩由高到低顺序，按各岗位招聘人数从考试总成绩合格考生中等额确定体检人员名单。如出现体检不合格或放弃体检的，可从同一岗位考试合格者中按考试总成绩的排序依次递补体检人选。体检工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)及相关规定办理。

　　八、考察

　　体检合格的考生确定为拟招聘考察人选，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》等规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。考察不合格或者自愿放弃招聘资格的，可依次递补考察人选。

　　九、公示和聘用

　　体检及考察合格者确定为拟聘用人选，并在报名系统和雷州市人民政府门户网站(www.leizhou.gov.cn)上进行公示，同时在招聘单位明显位置张贴，公示期为7个工作日。

　　公示期满无异议或者有异议经查不影响招聘的，按规定办理聘用手续。

　　十、有关问题的说明

　　(一)关于年龄、工作经历等时间界限计算至报名截止日。

　　(二)关于递补调剂的说明。因面试人选出现空缺、体检不合格的、考察不合格、公示结果影响或者个人放弃聘用出现招聘岗位缺额的，在同岗位总成绩合格者中按总成绩由高分到低分进行等额递补。

　　出现岗位空缺且无人员递补的情况下，可在考生自愿的前提下，在同等条件的岗位，符合递补岗位条件考试合格的候选人中，根据考试总成绩高低择优调剂。

　　十一、联系方式

　　政策咨询电话：0759-8853438;

　　报名技术支持电话：400-822-8076(工作日9:00-12:00，14:00-18:00)

　　本公告由雷州市人力资源和社会保障局负责解释。

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