广东惠州大亚湾区霞涌街道招聘公告

为贯彻落实《大亚湾区街道及村（社区）干部“大储备”工作实施细则（试行）》（惠湾组字〔2019〕30号）以及《关于深化实施镇村干部“大储备”工作的实施意见》（惠市组通〔2021〕31号）有关要求，大亚湾区霞涌街道办事处拟面向社会公开招聘党建联络员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

党建联络员3名，作为街道干部储备人选。

二、薪酬待遇

经考试合格录用者，按照街道编外人员进行管理，参照大亚湾区上年度社会从业人员平均工资水平发放工资（含养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险和住房公积金）。

三、报名条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律；

2.政治立场坚定，坚定不移贯彻执行党的路线、方针、政策，始终在政治上、思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决与敌对势力、黑恶势力、邪教势力作斗争；

3.具备良好的品行和职业道德，热爱党的工作，具有一定的政策理论水平、组织协调能力和群众工作本领，有强烈的责任感和事业心，爱岗敬业、恪尽职守，敢于担当、乐于奉献；

4.中国共产党党员；

5.年龄35周岁及以下（1987年4月20日后出生）；

6.全日制本科及以上学历，专业不限；

7.无违法犯罪记录;

8.具有正常履行职责的身体条件;

9.2022年应届毕业生须于2022年7月31日前取得相应的毕业证书、学位证书；

10.具有党建工作经历优先。

具有下列情形之一的人员不得聘用为党建联络员：

1.政治不合格。散布违背党的理论和路线方针政策的言论，公开发表违背党中央和上级党组织决定的言论，参与非法组织和非法活动，有制造、传播政治谣言及丑化党和国家形象言行的；确属弄虚作假、伪造手续或采取不正当手段发展入党的；执行政治纪律和政治规矩不严，存在个人主义、自由主义、拉帮结派、团团伙伙问题，成为宗族或其它利益团体代言人的；作风不严不实，不担当，不作为，“四风”问题突出的；近五年曾被评为不合格党员的；

2.违反党纪和职务违法。违反《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规相关规定受处分的；涉嫌违纪违法正在接受纪律审查和监察调查的；

3.违反法律法规及相关规定。违反刑法，被调查期间或曾受到刑事处罚的；违反治安管理处罚法，被调查期间或曾受到治安拘留处罚的；违反其他法律法规及相关规定，被调查期间或曾受到处理的；

4.有失信行为被法院纳入失信被执行人名单且尚未撤销的；

5.患有严重疾病无法正常履职的；

6.有法律、法规及相关政策规定不得录用的其他情形。

四、招聘程序

（一）发布公告

公告时间为2022年4月15日至2022年4月29日。

（二）接受报名

1.报名时间：2022年4月20日至2022年4月29日；

2.报名方式：采取网上报名方式，不接受现场报名；

3.网上报名邮箱：dywxydjb@dayawan.gov.cn；

4.霞涌街道党建工作办公室联系电话：0752-5581300。

5.网上报名需按要求填写《霞涌街道公开招聘党建联络员报名表》，并在邮件上名称标注“报考霞涌街道党建联络员职位+姓名”。

（三）资格初审

1.形式：现场审查。

2.时间：2022年5月6日至2022年5月7日（上午8:30-12:00，下午2:00-5:30）。

3.地点：惠州大亚湾区霞涌街道霞光东路19号（霞涌街道办事处附属楼二楼203室党建工作办公室）；

4.需提交以下材料：

（1）《霞涌街道公开招聘党建联络员报名表》一份；

（2）身份证、学历学位证书（以上材料查验原件，收复印件各一份）；

（3）由所在党组织出具的党员身份证明；

（4）无违法犯罪记录证明；

（5）近期一寸正面免冠彩色照片（同时提交电子版）。

5.对报名人员年龄、学历、政治面貌等资格条件进行资格审查。资格审查将贯穿招聘工作全过程，对提供情况不实的，发现后立即取消应聘资格。

（四）笔试

由霞涌街道办统一组织笔试，笔试时间及地点以短信和电话方式通知为准。考试围绕农村基层干部日常工作、党务知识等内容设计题目。

（五）资格复审

对进入面试环节的进行资格复审，因资格复审不通过的，取消面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。

（六）面试

根据笔试成绩从高分至低分按1:3比例确定面试人选，如笔试合格人数不足，则按实际笔试合格人数确定。

由霞涌街道办统一组织面试。面试采取结构化面试的方式进行，主要测试考生的语言分析能力、问题解决能力、岗位认知能力、语言表达能力和举止仪表等。

（七）总成绩

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，考试总成绩按照四舍五入保留小数点后2位，最终名次按总成绩由高至低顺序确定，如总成绩相同的，按面试成绩由高至低顺序确定名次。

（八）体检

按总成绩名次1：1比例进入体检环节。由霞涌街道办事处统一组织体检，严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行。

（九）考察

考察工作参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》执行，由霞涌街道办组成考察组，考察组根据人选的德、能、勤、绩、廉情况提出考察意见，考察不合格的，可依次递补考察人选。

（十）拟聘用人员公示

对考察、体检合格的，在惠州大亚湾开发区官方网站中的霞涌街道办页面进行公示，公示时间不少于5个工作日，经公示无反映或者反映问题经查不属实的，由霞涌街道办统筹，按规定程序予以聘用。

五、其他事项

（一）本次招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。

（二）资格审核贯彻招聘的全过程，报考人员在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现查实，取消资格；已办理聘用手续的取消聘用，报考人员承担由此产生的一切后果。

（三）招聘公告由霞涌街道办负责解释，未尽事项，按有关规定执行。

附件:霞涌街道公开招聘党建联络员报名表

中共惠州大亚湾经济技术开发区

霞涌街道工作委员会

2022年4月15日

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