陕西西咸新区秦汉物业管理有限公司成立于2013年5月，注册资金500万元，为陕西省西咸新区秦汉新城开发建设集团有限责任公司全资子公司，是专门从事物业管理服务，具有独立法人资格。公司目前主要承担着秦汉新城规划范围内的保障房等各种类型的物业管理服务工作。
现为适应发展需要，需面向社会公开招聘以下工作人员：
一、招聘岗位及人数
培训专员 1名
税务会计 1名
采 购 1名
品管工程 1名
品管客服1名
工程(配电)总监 1名
项目经理 4名
客服主管 1名
客 服 员 13名
工程主管 3名
维 修 员 29名
配电运行 20名
保安主管 7名
保洁主管 7名
园林绿化 6名
具体岗位要求请查看附件1《2018年陕西西咸新区秦汉物业管理有限公司招聘需求一览表》(以下简称《招聘需求一览表》)进行查询。
二、报名方式
应聘报名采取网络电子邮件报名方式进行，应聘者在上海外服(陕西)人力资源服务有限公司官网自行下载附件2《应聘人员报名表》，填写完整后以附件形式发送至报名专用电子邮箱：qhwy33185399@.163.com邮件主题与附件名称按照 “报考机构--报考岗位--姓名”格式命名，例：秦汉物业公司—工程主管--张三”。应聘报名方式也可接受简历邮递、面呈等其它方式报名
三、招聘流程
网络报名并资格审查→综合考察(笔试+面试)→体检→政审→录用。
(一)报名时间：
2018年10月29日9：00—2018年11月15日17：00
报名截止后，专用电子邮箱将自动关闭，不再接受报名。本次报名不接收主题和附件格式不符合本公告要求的报名邮件及除指定材料之外的其它任何材料和信息。
(二)资格审查方式及时间
报名截止后，公司将按照公告要求对应聘者进行资格审查，通过审查人员将直接进入笔试环节。
(三)笔试时间与地址另行通知，通知信息将通过电话或短信形式发送。
前来笔试者需携带并提交以下所需资料：
①身份证或其他有效证件原件、复印件;
②《应聘人员报名表》纸质签字版;
③学历、学位、职称、职业资格证书及获奖证书原件、复印件及扫描件，学信网电子注册备案表打印版。
④近期1寸免冠彩色照片2张及同版电子版底片(JPG格式);
⑤可说明岗位工作经历和业绩的有关资料(如工作证明、业绩成果等);
应聘人员提交的上述报名资料仅收取复印件和对应电子材料，材料一经收取概不退还。应聘者未在指定时间进行笔试视为自动放弃。
(四)面试、体检及录用
面试、体检、录用环节的具体安排将另行通知，通知信息将通过电话或短信形式发送。
(五)薪资待遇面议，按公司相关规定签订劳动合同、购买五险，管住，定期体检，发放取暖降温等福利津贴等。
四、有关要求
1.报名时，请勿更改《应聘人员报名表》样式及格式。
2.应聘人员每人限报一个岗位。
3.应聘者应认真阅读本招聘公告，按照要求参加各项环节并提供有关资料，未按要求所造成的一切后果由应聘者自行承担。
4.本次招聘不收取应聘者任何费用，请勿上当受骗!
五、咨询帮助
咨询电话：郭女士 029-33185399。
招聘信息请登陆以下网址查阅：
上海外服(陕西)人力资源服务有限公司：www.snfesco.com
六、附件
1. 2018年陕西西咸新区秦汉物业管理有限公司人员需求一览表
| 2018年陕西西咸新区秦汉物业管理有限公司人员需求一览表 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 岗位名称 | 岗位代码 | 拟招聘人数 | 学历层次 | 性别 | 年龄 | 岗位 |
| 培训专员 | 001 | 1 | 大专及以上学历 | 不限 | 35周岁以内 | 三年以上相关岗位经验， 有酒店物业从业经验者优先考虑；三年以上培训管理经验； 有较强的系统思维， 能组织策划大中型培训活动并取得较好效果； 精通培训管理相关知识， 了解劳动人事法律法规、心理学等知识。 |
| 税务会计 | 002 | 1 | 大专及以上学历 | 不限 | 35周岁以内 | 三年以上同岗位工作经验；办理公司税务上的缴纳、 查对、复核等事项;办理有关的免税申请及退税冲账等事项;办理税务登记及变更等有关事项; 编制有关的税务报表及相关分析报告; 办理其他与税务有关的事项。 |
| 采购 | 003 | 1 | 大专及以上学历 | 男 | 35周岁以内 | 三年以上相关岗位经验，三年以上驾龄； 有物业公司从业经验者优先考虑； 具有良好的人际沟通关系，责任心强， 具有团队合作精神，能及时了解市场行情， 了 解物资使用情况，能很好的控制采购成本。 |
| 品管工程 | 004 | 1 | 本科及以上学历 | 男 | 45周岁以内 | 工程管理、机电类相关专业，三年以上同岗位工作经验，且有物业工程技术背景经历；具有较强的沟通能力、 组织协调能力、谈判能力、突发事件处理能力； 熟悉物业管理接管验收、前期介入、成本控制， 有消防安全、商业交通组织设计经验， 设备、设施等工程管理经验； 熟悉物业管理操作流程且掌握有关物业管理相关法律、 法规； 执行力强，富有团队合作及敬业精神。 |
| 品管客服 | 005 | 1 | 本科及以上学历 | 男 | 35周岁以内 | 持有物业经理管理上岗证，三年以上同岗位工作经验； 具备专业的物业管理知识、写作能力，熟悉接待、公关业务， 具有较强的沟通、组织、协调和解决问题的能力， 指导督促各项目客服工作，培训、考核。 |
| 工程总监 | 006 | 1 | 本科及以上学历 | 男 | 45周岁以内 | 工程管理、配电运行维修相关专业； 有过二年以上物业行业、 工程管理部经理工作经验优先； 精通工程管理和施工管理知识及相关法律、 法规，熟悉国家质量认证体系相关知识、质量管理体系知识、 质量控制专业知识以及文明、安全管理知识； 具有快速分析解决问题能力、计划组织、 沟通协调和时间管理能力，具有成本意识、质量意识。 |
| 项目经理 | 007 | 4 | 大专及以上学历 | 男 | 45周岁以内 | 物业管理、酒店管理、工程管理等相关专业， 持物业经理上岗证书，3年以上同岗位工作经验， 在思维分析能力、沟通能力、文字表达能力、学习能力、 客户服务意识等方面具有良好的综合素质或独特优势。 |
| 客服主管 | 008 | 1 | 大专及以上学历 | 不限 | 40周岁以内 | 3年以上同岗位实际工作经验，持物业经理上岗证书， |
| 工程主管 | 009 | 3 | 大专以上学历 | 男 | 45周岁以内 | 建筑工程、变配电、空调、电梯等相关专业， 具 有从事工程技术和管理工作5年以上 或物业管理工作3年以上的工作经验。 对强弱电、空调、水暖、消防、电梯等相关设备设施较为了解。 |
| 保安主管 | 010 | 7 | 大专以上学历 | 男 | 45周岁以内 | 三年以上相关工作经历，身体健康、能吃苦耐劳， 退伍军人优先，对保安队伍的管理、 培训及考核具有一定的工作经验； 排查安全隐患及应急事件的处置； 负责小区保安部门的台账编制； 具有消防设施、 技防设施的使用及管理及小区的停车管理和人员管理经验； |
| 保洁主管 | 011 | 7 | 中专及以上学历 | 不限 | 45周岁以内 | 三年以上相关工作经历，身体健康、能吃苦耐劳； 完成小区的日常清洁的管理，确保小区环境卫生整洁， 负责小区清洁部门的台账编制； 负责督导清扫公共区域环境卫生以及环境设施设备的维护保养。 |
| 客服员 | 012 | 13 | 大专及以上学历 | 不限 | 35周岁以内 | 持有物业管理上岗证，一年以上同岗位工作经验， 普通话标准，有一定的文秘和物业管理知识、写作能力， 熟悉接待、公关业务，具有较强的沟通、组织、 协调和解决问题的能力，电脑操作熟练，责任心强，敬业爱岗。 分管收费、水电出售、投诉报修、业主资料、交房钥匙、库 房管理、会务服务等各项工作 |
| 园林绿化人员 | 013 | 6 | 中专以上学历 | 不限 | 男45周岁以内，女40周岁以内 | 三年以上相关工作经历，身体健康、能吃苦耐劳， 对本职工作认真负责; 服从领导分配,积极完成工作任务; 掌握花卉专业管理技能，根据植被的不同习性进行不同季节的保养。 负责做好各种植物的补种、移植、施肥、杀虫及其它工程种植。 |
| 维修人员 | 014 | 29 | 中专以上学历 | 男 | 50周岁以内 | 三年以上同岗位工作经验，熟悉小区强弱电系统的日常维修保养工作， 身体健康，持有电工证优先； |
| 高压配电设备运行人员 | 015 | 20 | 中专以上学历 | 男 | 50周岁以内 | 设备运行岗位要求3年以上高压设备运行、 维护操作工作经验，身体健康，持有高压进网证、 电工作业证，熟悉小区强弱电系统的日常维修保养工作。 |
