根据银川市人力资源和社会保障局、银川市财政局《银川市人力资源和社会保障局、银川市财政局关于下达2017年银川市政府购买1000个公益性岗位分配名额的通知》(银人社发〔2017〕564号)，分配西夏区180个城镇公益性岗位，期限为3年。为保证公益性岗位聘用公开、公平、公正，经研究决定，现面向社会公开招聘。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
按照公开招聘、公平竞争、择优聘用的原则面向西夏区进行招聘，帮助城镇就业困难人员实现就业。
二、招聘范围
(一)录取范围
公益性岗位优先安置具有西夏区户籍、高中(含职业中学)以上学历、在法定劳动年龄内(男性60岁以下，女性50岁以下)有劳动能力和就业愿望、持《就业失业登记证》或《就业创业证》的下列就业困难人员：
1、有劳动能力的城镇零就业家庭人员。(需街道出具证明)
2、城镇失业人员中的“4050”人员。
3、享受城市居民最低生活保障并登记失业1年以上的人员。(需提供低保证)
4、夫妻双方失业或一户家庭中有两人或两人以上失业，无其他稳定经济来源的人员。(需街道出具证明)
5、离异、丧偶者抚养未成年子女或赡养老人，没有稳定经济来源的人员。
6、城乡就业困难的高校毕业生。(需提供毕业证)
7、有劳动能力和就业愿望的困难残疾人员。(需提供残疾证)
8、军人随军家属中的就业困难人员。(需部队出具随军证明)
9、供给侧结构性改革中企业失业的大龄就业困难人员。
10、劳务移民到迁入地城镇落户的就业困难人员。
11、戒毒康复、刑满解矫等特殊群体中困难人员及在城镇居住的其他就业困难人员。
12、建档立卡贫困人员公益性岗位：在法定劳动年龄内、有就业能力和就业愿望的我区建档立卡贫困户中年满40周岁以上的人员。
(二)不予录用范围
1、除法律法规、政府文件有规定的以外，领取过灵活就业补贴、名下有企业注册信息、与其他单位存在劳动关系及社保代缴关系的不予以录用。
2、连续干满两届、已签满三年的人员不再聘用。未签满三年且符合续聘条件的人员，自首次签订公岗合同之日起最多只能续签至满三年为止(因个人原因离职的除外)。
三、招聘岗位
档案、办公室、文档、协管人员、后勤，其他。
四、岗位期限
本批次名额使用期限为2017年10月1日至2020年9月30日，共3年。
五、申报审批程序
(一)申请程序
凡符合招聘条件自愿报名者，请持本人身份证或《居住证》、《就业失业登记证》或《就业创业证》、户口本及相关证明材料、照片，填写《西夏区公益性岗位人员招聘报名表》，向户籍所在地街道(社区)民生服务中心提出申请。
(二)审核程序
报名者经街道(社区)民生服务中心初审后，办理就业援助手续，并如实准确填报《银川市公益性岗位人员认定表》，报西夏区就业创业和人才服务局审核认定。西夏区就业创业和人才服务局推荐至各用工单位进行面试，面试合格者统一公示，经公示无异议后择优录用，安排上岗。
六、报名方式
1、报名截止日期：2017年9月30日。
2、报名地点：户籍所在地街道(社区)民生服务中心。
