临海市民卡有限公司成立于2010年，是由市政府批准设立的国有独资公司，主要发行和管理用于市民办理个人相关社会事务、享受公共服务的多用途智能卡。根据公司业务发展需要，现拟面向社会公开招聘计算机类技术人员1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
计算机类技术人员(公司技术部)。
二、聘用性质
国企员工。
三、岗位要求
(一)户籍不限，男女不限，1982年1月1日以后出生;
(二)本科及以上学历，计算机类及相关专业，从事软件开发、实施或运维相关工作2周年以上;
(三)遵纪守法，作风正派，无不良记录;
(四)身体健康，有较强的责任心和团队合作意识。
(五)具有以下专长和经验者可以优先考虑：
1.了解一卡通行业知识，从事过类似社保卡、公交卡或市民卡等发行和管理工作的优先考虑;
2.了解智能卡及相关设备知识，具备相关工作经验者优先考虑;
3.熟悉数据库的使用，有Oracle数据库使用经验者优先考虑;
4.掌握至少一种开发平台，熟悉J2EE平台开发者优先考虑;
5.对数据中心软硬件平台的运维有一定了解的优先考虑。
四、报名事项
1.现场报名时间及要求：公告发布之日起至2017年10月25日(上午8:00—11:30，下午14:00—17:00，法定节假日及双休日除外)。请报考人员携带《2017年临海市民卡有限公司招聘报名表》和身份证、户口簿、毕业证书、职称证书、获奖证书的原件及复印件，两寸免冠照片2张。报考人员须对自己提供材料的真实性负责，有弄虚作假的，一经发现，取消考试资格或聘用资格。
2.报名地点：临海市民卡服务中心2楼行政办公室(临海市东方大道20号)。
3.咨询电话：0576-85139635。
五、招聘程序
1.笔试面试
报考人员资格审查合格后，将进行笔试和面试。报考人数不足招聘职位计划1:3的，取消招聘计划。笔试满分为100分，按笔试成绩从高到低以招聘计划1:3的比例确定面试对象。面试满分为100分，合格分为60分，面试不合格者，不列入体检、考察人选。考试时间、地点另行通知。
2.体检考察
综合笔试、面试得分确定总成绩(总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)，总成绩相同，面试成绩高的优先。根据总成绩分数高低以招聘计划1:1的比例确定体检、考察对象，如体检、考察不合格或者弃权，按总成绩高低在面试合格人员中依次替补。
注：体检标准参照《2010年公务员录用体检通用标准(试行)》。
六、薪酬待遇
应聘人员一经录用，公司将与其签订正式劳动合同(试用期3个月)，并缴纳五险一金。
七、其他
其他未尽事宜由临海市民卡有限公司负责解释。
临海市民卡有限公司
2017年10月12日
