古蔺鼎欣公共客运有限公司招聘高速客运驾驶员公告

文章摘要

因业务发展需要,古蔺鼎欣公共客运有限公司面向社会公开招聘古蔺至二郎高速客运驾驶员10名,现就相关事宜公告如下:一、招聘原则坚持公开招聘、公平竞争、择优录取的原则二、招聘岗位古蔺至二郎高速客运驾驶员三、招 ...

因业务发展需要,古蔺鼎欣公共客运有限公司面向社会公开招聘古蔺至二郎高速客运驾驶员10名,现就相关事宜公告如下:

一、招聘原则

坚持公开招聘、公平竞争、择优录取的原则

二、招聘岗位

古蔺至二郎高速客运驾驶员

三、招聘条件

(一)报名人员应具备下列条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,遵守宪法和法律,具有良好的思想政治素质。

2.诚实守信,品行端正,工作责任心强,吃苦耐劳,有团队精神,具备一定的沟通协调能力,有较强的事业心和责任感。

3.高中(含中职、中专)及以上文化程度,持C1及以上驾驶证,并具有二年以上驾驶资格,持有交通主管部门核发的道路旅客运输从业资格证,具有客运车辆驾驶经验的优先。

4.近三年内无一次性被记12分的违章记录、无重大交通事故责任和酒驾、醉驾记录,诚信考核良好。

5.五官端正,身体健康,26周岁以上(1999年2月6日及以前出生),40周岁以下(1985年2月6日后出生),党员、退伍军人、持有A1、A3驾驶证的优先。

6.具有胜任应聘职位需要的相关专业技能和资格证书。

7.符合应聘职位要求的其他具体资格和条件。

(二)有以下情形之一者不得报考

1.有吸食、注射毒品行为记录,或者长期服用依赖性精神药品成瘾尚未戒除的,以及发现其他职业禁忌的。

2.已经取得驾驶证,但身体条件变化,有器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹、精神病、痴呆以及影响肢体活动的神经系统疾病等妨碍安全驾驶疾病的。

3.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员。

4.正在接受立案审查的。

5.现役军人。

6.资格复审时不能提供岗位要求的毕业证及相关证书、资格证明材料的。

7.法律法规规定不得聘用的人员。 

  四、招聘办法及程序

(一)报名方式:采取现场报名方式

1.报名时间:2025年2月7日—2月14日(8:40-11:30,14:40-17:00)。

2.报名地点:古蔺鼎欣公共客运有限公司办公室(东区客运站二楼)。

3.咨询电话:0830-7013003,联系人:吴浩。

4.报名者需提供的材料:①C1及以上驾驶证、道路旅客运输从业资格证原件及复印件1份;②二代正式有效身份证原件及复印件1份;③近期二寸正面证件照3张;④学历证书原件及复印件1份;⑤36个月内未发生道路交通事故致人死亡且负同等以上责任,无最近3个完整记分周期内有1个记分周期交通违法记满12分记录,无36个月内有酒后驾驶、超员20%以上、超速50%(高速公路超速20%)以上或12个月内有3次以上公安机关交通管理部门记录超速违法行为记录,无吸食、注射毒品行为记录、无犯罪记录证明原件及复印件1份;⑥2年以上C1及以上驾驶证道路旅客运输车辆驾驶经验证明1份;⑦《古蔺鼎欣公共客运有限公司客运驾驶人员报名表》1份;⑧银行征信证明1份。

(二)招聘程序

1.资格初审:报名者提供的资料应真实、准确,经查实弄虚作假的,一律取消考试或录用资格。

2.统一组织体格检查及心理测试,体检费用由应聘人员自理,体检时间、地点另行通知。未在规定时间内到指定医院参加统一体检的视为自动放弃。

3.确定拟聘用人员,经统一组织培训(理论知识、思想政治、驾驶技术实践)考试合格,并经跟车实习达标后签订劳动合同。

五、其他相关事项

1.因前期严重违反古蔺鼎欣公共客运有限公司劳动纪律和相关规定解除劳动关系的人员,不纳入招聘对象。

2.已与其他用人单位签署用工协议或劳动合同,在办理聘用手续时,不能提供离职证明的,不予录用。


附件:

古蔺鼎欣公共客运有限公司驾驶人员报名表.docx



古蔺鼎欣公共客运有限公司

2025年2月7日


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