赛马物联科技（宁夏）有限公司是隶属于中国建材集团有限公司所属的上市企业宁夏建材集团股份有限公司（股票代码：600449）的二级企业，是一家以高新技术、创新服务为核心的“工业互联网+智慧物流”的平台型科技企业。公司成立于2010年8月,注册资本2亿元，总部位于宁夏银川。主要从事计算机技术领域内的软硬件研发、销售、系统集成、技术服务；互联网信息技术服务；提供智能化工厂建设服务；物流业务流程管理服务、货物运输代理服务、运输车辆租赁、油气批发零售、车后市场产品批发及零售业务。公司建设运营的“我找车”平台是中国建材数字化转型发展重点项目，是聚焦制造业与物流业深度融合的B2B2C开放型数字物流大平台，是一个服务大众创业、万众创新的物流生态圈。服务的基础业务是大宗整车运输、线路相对固定、单条线路多次往返、强时效性要求的企业物流。公司引入互联网思维和ABCD技术加以智慧化提升，推动制造业延伸产业链、稳定供应链、提升价值链；同时，通过双向融通，打通制造业企业厂内物流与厂外物流，实现信息与管理融通，提高物流业效率、效益，物流业保障制造业供应链及时性。目前，公司拥有2家数字物流科技企业，分别设立在天津东疆、湖南长沙。公司在宁夏银川总部设立了旗舰店、营销运营中心和结算中心，在全国设立了华北区域、华东区域、西北区域、西南区域、江浙沪区域、湘赣区域、商混区域7大区域地服团队，业务覆盖东北、山东、河南、江浙、江西、中南、川渝、云南、贵州、新疆等31个省区。
招聘原则
本次招聘坚持党管干部、党管人才原则，充分发挥市场机制作用，遵循德才兼备、以德为先、任人唯贤的选人用人导向，坚持事业为上、公道正派、以事择人，确保实现人岗匹配、人事相宜。
招聘岗位及数量
（一）人力资源主管（1人）
（二）技术管理（2人）
（三）投资规划（1人）
人力资源主管
任职要求
1.中共党员；35岁以下，本科及以上学历（研究生优先），人力资源管理、公共管理、心理学等相关专业；从事互联网企业人力资源管理者优先；具有3年以上人力资源工作经验，其中至少2年以上人力资源主管岗位以上工作经历；
2.熟悉国家和地方的劳动法律法规及政策，确保公司的人力资源管理工作合法合规；
3.熟悉人力资源各个模块的工作流程，掌握相关专业知识和技能，有主导人力资源薪酬绩效体系建设的成功案例；
4.具备较强的信息和数据分析能力，能够输出分析报告为决策提供支持；
技术管理
任职要求
1.本科及以上学历（至少2年工作经验），计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统等IT相关专业，有互联网企业（尤其是供应链、数字物流平台类产品）产品售前售后经验者优先；具备客户方案宣讲、售前演示、招投标技术支持经验者优先；
2.熟悉供应链信息化领域：了解货主企业业务逻辑（如采购、仓储、物流协同），掌握企业ERP原理（如SAP、用友、金蝶）及接口对接技术（如API、中间库等），可设计适配的供应链技术解决方案；
3.掌握项目与需求管理：了解IT项目开发流程，能从技术管理角度把控需求边界，避免方案与落地脱节；
4.具备竞品分析能力：能调研同行业供应链平台产品优劣势，在方案中突出本平台差异化价值；
投资规划
任职要求
1.研究生及以上学历，物流工程、物流工程与管理、物流管理（数字化方向）及投资管理等相关专业，有网货货运、物流数字化领域战略规划或投资管理经验者优先；具备信息系统集成工程、物流数字化项目运作经验者优先；持有PMP、CFA、FRM等专业证书者优先；
2.具备战略规划能力：熟练运用PEST、波特五力、SWOT等分析工具，能独立编制中长期战略规划与年度投资计划，熟悉网货货运及物流行业商业模式；
3.掌握投资项目管理技能：熟悉固定资产投资、股权投资与并购重组流程，具备项目可行性分析、招投标监管、全周期管控经验，能应对投资项目中的合规性与风险问题；
4.具备行业研究能力：能快速捕捉网货货运及物流行业政策、市场趋势，输出有洞察力的研究报告，为决策提供依据。
招聘流程
招聘工作分为网上报名、资格审查、面试、考察、入职体检、正式录用等主要环节。
报名时间
即日起至2025年11月30日17:00，逾期报名不予受理。
报名方式
扫描二维码完善个人信息，选择对应职位点击“投简历”即可开始报名。
相关说明
1.本次招聘对于任职年限和年龄计算截至2025年10月31日；
2.本次招聘仅接受网上报名，不接受现场报名及信件寄送；
3.应聘者应对所提交材料的真实性、准确性负责，凡弄虚作假者，一经查实，将取消面试资格和聘用资格；
4.在招聘过程中，我们承诺为应聘者私人信息保密。
联系方式
联系人：杨先生
联系电话：0951-2052169
地址：银川市人民广场东街219号建材大厦
