阿克苏职业技术学院招聘公告

文章摘要

为进一步加强学院人才队伍建设,切实优化人才队伍结构,有效缓解学院教师紧缺现状,加快建设一支素质优良、结构合理、充满活力的师资队伍,学院现计划面向社会公开招聘编制外聘用人员15名(不具备公务员、事业编制人员身份),现将有关事项公告如下: 一、招聘范围及条件 (一)招聘范围 面向社会公开招聘,符合岗位条件的应聘人员均可报名。 (二)招聘条件 1.具有中华人民共和国国籍。 2.遵守中华人民共和国宪法和法律。 3.具有良好的思想素质和道德品行。 4.具有正常履行工作职责的身体条件且身心健康、无传染性和精神类疾病。 5.具有符合岗位要求的工作能力、科研水平和工作技能。 6.

为进一步加强学院人才队伍建设,切实优化人才队伍结构,有效缓解学院教师紧缺现状,加快建设一支素质优良、结构合理、充满活力的师资队伍,学院现计划面向社会公开招聘编制外聘用人员15名(不具备公务员、事业编制人员身份),现将有关事项公告如下:

一、招聘范围及条件

(一)招聘范围

面向社会公开招聘,符合岗位条件的应聘人员均可报名。

(二)招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民共和国宪法和法律。

3.具有良好的思想素质和道德品行。

4.具有正常履行工作职责的身体条件且身心健康、无传染性和精神类疾病。

5.具有符合岗位要求的工作能力、科研水平和工作技能。

6.具有岗位所需的专业知识、职(执)业资格及岗位要求的其他条件。

7.符合招聘岗位年龄要求:35周岁及以下(1989年11月20日(含)后出生)。具体年龄要求详见《阿克苏职业技术学院2025年下半年编制外聘用人员岗位表》(以下简称《岗位表》)(附件1)。

8.有下列情形之一的,不在招聘范围:

(1)定向培养生、委托培养生等约定服务期未满的;

(2)有失信记录、治安刑事处罚记录,在校就读或工作期间受过处分的;

(3)受刑事处罚、行政处分尚未解除的;

(4)曾被开除党籍、公职的;

(5)立案审查尚未作出结论的;

(6)已在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式工作人员,单位不同意与应聘人员解除人事关系(聘用合同)的;

(7)应聘人员不得报考入职后即构成回避关系的岗位;

(8)法律法规规定其他不得招聘为教师情形的。

二、时间安排

报名时间:2025年11月20日-11月30日(24:00)

资格审查时间:2025年11月22日-12月5日

面试时间:以具体通知为准

三、招聘程序

招聘程序主要有:发布公告、报名、资格审查、线上面试、体检、考察政审、公示、签订劳动合同等。

(一)发布公告

通过中国新疆人才网、阿克苏地区人社局公众号、阿克苏职业技术学院官网等渠道,发布阿克苏职业技术学院2025年下半年公开招聘编制外聘用人员公告。

(二)报名及资格审查

1.报名

应聘人员登录中国新疆人才网(https://www.xjrc365.com)、阿克苏职业技术学院官网(https://www.akszy.com/)认真阅读《阿克苏职业技术学院2025年下半年公开招聘编制外聘用人员公告》《阿克苏职业技术学院2025年下半年公开招聘编制外聘用人员岗位一览表》等,了解招聘岗位所规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策规定和注意事项等内容,选择完全符合报考条件的岗位,通过中国新疆人才网(https://www.xjrc365.com)进行线上报名。

网络报名所需材料:

(1)《阿克苏职业技术学院2025年下半年公开招聘编制外聘用人员基本情况一览表》(附件2)1式1份,贴近期彩色正面免冠1英寸证件照片,所填信息必须确保真实准确。

(2)身份证原件的扫描件。

(3)学历、学位证原件及复印件;学信网电子注册备案表(由学信网http://www.chsi.com.cn自行查询打印),应届生暂未取得毕业证、学位证的,须提供毕业生推荐表及所在学校出具的可按期取得毕业证、学位证证明。

(4)职称证、资格证(岗位所要求需具有专业技术职称及资格证的)。

(5)招聘职位要求提供的其他证明材料。

(6)应聘人员须将以上材料扫描件进行上传,网报材料与具体岗位要求不符合或者不完整的,视为审查不通过。

(7)应聘人员所填写信息与本人真实信息不符的,后果由应聘人员自负。凡提供虚假报告申请资料的,一经查实,即取消报考资格。

(8)应聘人员须按照毕业证注明的专业名称,选择符合自身学历、专业条件的岗位报考。每名应聘人员,只能选择一个岗位报考,资格审查通过后不得再进行更改。

2.资格审查

报名后,工作人员将对报名人员相关材料、任职资格基本条件进行初审和复审,审核结果通过中国新疆人才网公布。资格审查贯穿招聘工作全过程,在招聘各环节发现应聘者不符合报考资格条件的,依照有关规定取消报考资格。

(三)线上面试

根据招聘岗位专业要求,将从学院专家库中抽取5-7名专家组成面试小组,开展线上面试。面试内容主要包括试讲和面谈两部分。面试总分为100分,最终得分为所有评委的平均分,最低合格分数线为60分。

1.试讲。试讲主要考察应聘人员对教学内容的掌握、教学方法的运用、创新意识和教师基本功(包括板书、语言表达能力和教态等)。

2.面谈。面谈着重了解应聘人员专业知识、技能技术水平、综合分析能力、人际交往能力、来阿意愿及稳定性等。

(四)体检

通过线上面试环节人员,将按照1:1的比例,进入体检环节。体检工作按照《新疆维吾尔自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员体检通用标准(试行)》执行。体检费由招聘人员自行承担,体检不合格(或放弃)人员不得进入下一环节。应聘人员对体检结果有疑问时,须在3-5个工作日内提出书面复检申请,复检只进行1次,体检结果以复检结果为准。

(五)考察政审

对体检合格人员进入政治审查,同步开展档案审核,体检合格人员需按要求如实填写《考察政审表》,并按规定时间配合完成档案转递及审核工作,拒不配合或逾期未转递档案的,视为自动放弃。

(六)公示

对体检和政审合格人员,在阿克苏职业技术学院官网及中国新疆人才网对拟入职人员进行公示,公示期为7个工作日。经公示无异议的,按照有关程序办理拟聘人员入职手续。公示有异议的,由阿克苏职业技术学院调查核实情况,凡违反招聘政策规定、影响正常招聘结果的,取消拟入职人员招聘资格,并按照考核总成绩依次等额递补确定体检、考察、公示人员。

(七)签订劳动合同

经公示无异议后,签订劳动合同,办理入职手续。学院入职文件下发后,无故未按时报到的,取消入职资格。2025年应届毕业生不能在毕业学校出具的时间范围内取得报考岗位所需学历、学位证书的,取消入职资格。

四、监督及纪律要求

(一)此次编制外聘用人员招聘工作全程接受纪检、组织、人社等监督检查部门和社会的监督,对违反相关纪律规定的应聘人员和工作人员,按照有关规定处理。

(二)此次编制外聘用人员招聘工作实行回避制度,对违反规定的,给予相应的处理或处分。

(三)在招聘任何环节发现应聘人员信息不实、条件不符、弄虚作假或有意隐瞒患有精神病史、抑郁症等病史等影响招聘及正常履职情形的,视情节轻重,直至取消入职资格;对徇私舞弊者,按照有关规定处理,已入职的,解除劳动合同。

(四)应聘人员自公告发布之日起自招聘工作结束,务必保证报名时所留电话号码、电子邮箱准确且联系畅通,以便工作人员联络,因所留通讯方式不畅造成无法通知应聘人员本人的,后果由应聘人员本人负责。

(五)其他未尽事宜按有关文件规定执行。

(六)咨询及监督电话。

组织部(人事处)电话:0997-6889152

纪检监察室电话:0997-6889137

附件:1.阿克苏职业技术学院2025年下半年公开招聘编制外聘用人员岗位一览表

2.阿克苏职业技术学院2025年2025年下半年公开招聘编制外聘用人员基本情况一览表

3.国家教育行政部门最新版高等教育学科专业目录网址链接

4.报名诚信承诺书

5.自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检标准(试行)

6.阿克苏地区事业单位编制外聘用人员考察政审表

相关附件
附件6阿克苏地区事业单位编制外聘用人员考察政审表.pdf
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附件2+阿克苏职业技术学院2025年编制外聘用报考人员基本情况一览表.pdf
1.33MB PDF文档 0次下载
附件3国家教育行政部门最新版高等教育学科专业目录网址链接.pdf
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附件4报名诚信承诺书.pdf
0.19MB PDF文档 0次下载
附件5自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检标准(试行).pdf
1.32MB PDF文档 0次下载
附件6阿克苏地区事业单位编制外聘用人员考察政审表.pdf
1.32MB PDF文档 0次下载

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