根据工作需求，山西转型综合改革示范区人力资源服务有限公司面向社会公开招聘工作人员3名。通过劳务派遣形式派遣至山西转型综合改革示范区人民法院工作。
1招聘原则
公开公正原则、公平竞争原则、择优聘用原则。
2招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；
（三）政治立场坚定、品行端正；
（四）身体健康、五官端正，具有正常履行职责的身体条件；
（五）热爱法律工作，具有良好的政治素质和道德品行，无违法违纪受处分记录；
（六）无不适宜剧烈运动、不适宜司法警务辅助工作的疾病。
不得报名应聘的主要情形：
（一）曾因违法违纪受到刑事或行政处罚的；
（二）曾被开除公职或被辞退的；
（三）涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未得出结论的；
（四）违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；
（五）直系亲属正在服刑或涉嫌犯罪正在接受调查的；
（六）其他不宜从事相关工作的情形。
3招聘数量及岗位
4招聘程序
此次招聘程序为发布公告、网上报名、资格审查、线下缴费、综合测评、体检、公示和录用等环节。
一、发布公告
招聘的相关事宜通过山西转型综合改革示范区人力资源服务有限公司公众号“山西综改区HR”发布。
二、网上报名
1.报名时间：2026年 1月19日-2026年1 月23日下午17:00。
2.报名方式：进入“山西综改区HR”公众号“招聘入口—综改法院”进行报名，并将其他资格审查材料发送至备查邮箱。
备查邮箱：sxzgsfqhr@vip.163.com
三、资格审查
报名人员填写《应聘人员登记表》（附照片），并将其他资历材料的电子版扫描成电子文档作为附件，共同压缩打包后发送至指定备查邮箱（压缩包命名格式“姓名+综改法院xx岗”）。
附件包括：
1.《应聘人员登记表》（附照片）；
2.本人有效身份证；
3.毕业证；
4.学信网认证的《教育部学历认证书电子注册备案表》（学信网免费认证）；
5.法律职业资格A证；
6.留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历认证书；
7.无犯罪记录证明（微信公众号“山西公安”可开）。
报名人员请在报名时间截止后一至三个工作日内关注公众号进行资格审查结果查询。
四、缴费
报名人员查询到通过资格审查后，将查询结果截图打印，凭打印的凭证到山西转型综合改革示范区人力资源服务有限公司（太原市小店区龙盛街52号咨询中介园B座3层311室）缴纳考务费用，标准为100元/人。
五、综合测评
综合测评分为笔试和面试，两项考试满分均为100分，其中，笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%。
1.笔试
笔试采用闭卷考试形式，内容包括综合知识测试，主要测试时事政治、公文写作、法律常识、相关业务知识等，时长120分钟。笔试时间及地点等详细信息请关注公司微信公众号“山西综改区HR”。
2.面试
面试采用半结构化方式进行。
按照笔试成绩由高到低排序，以1:3的比例进入面试，若符合条件者人数不足，则全部予以进入面试。面试主要包括仪容仪表、逻辑思维、组织协调、专业知识等。
参加面试需携带报名提交资料的复印件及证件原件。
综合成绩等详细信息请关注公司微信公众号“山西综改区HR”。
5体检
根据综合成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检人选，体检费用自理，标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，由山西转型综合改革示范区人力资源服务有限公司组织实施。
体检结论不合格需要复检的，考生应于收到体检结论之日起3个工作日内提出申请，经山西转型综合改革示范区人力资源服务有限公司同意，在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。复检费用自理。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。
体检不合格的不予聘用。因个人放弃体检、考察或体检、考察不合格形成的空缺岗位，从考试综合成绩合格人员中，按成绩由高分到低分依次进行递补(仅递补一次)。
6公示
根据综合成绩、体检，确定拟录用人员，拟录用人员名单在山西转型综合改革示范区人力资源服务有限公司微信公众号“山西综改区HR”进行公示，公示期为1天。拟录人员公示期满后不再进行递补。
7录用
用工形式为劳务派遣,录用人员与山西转型综合改革示范区人力资源服务有限公司签订劳务派遣劳动合同，公司业务部门为录用人员办理相关手续。录用人员必须服从用工单位的统一分配，对分配不满而又不服从分配者取消录用资格，合同期满后视工作情况办理续签手续。录用人员实行试用期制度，试用期一个月，试用期不合格的，解除劳动关系。
8聘用人员待遇
1.待遇：大学本科3000元/月，专科学历2800元/月，以上均含（五险一金个人部分）；
2.缴纳五项社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业）及住房公积金。
3.其他福利待遇参照用工单位相关标准执行。
9注意事项
1.报考人员对填报的个人信息和提交的材料真实性负责，对已签订劳动合同的，经查实弄虚作假的，立即解除合同，并记录在案，造成的后果由报考者本人承担。
2.本次招聘,不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。
3.关于本次招聘的所有相关通知、公告、详细信息均需关注山西转型综合改革示范区人力资源服务有限公司官方招聘微信服务号“山西综改区HR”。如有变化，以山西转型综合改革示范区人力资源服务有限公司通知为准，且具有最终解释权。
10联系人及联系方式
0351-7568809 王女士
（工作时间：8:30-12:00/14:00-17:30）
附件：应聘人员报名登记表
